求人情報

勤務地

徳島県鳴門市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

GMPにおける品質保証の重要性が増し、同社の品質保証水準をさらに高めていくことが重要なテーマとなっています。品質保証部の管理職候補として、原薬及び製剤の品質保証業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・GMP管理（原薬および製剤の変更管理、逸脱管理、品質情報、出荷可否判定などの業務）
・データ解析およびデータレビュー
・顧客監査対応
・手順書の改訂作業
・GMP管理に関する専用ソフトウェアを用いた運用
・品質保証部におけるグループ管理（マネジメント業務）　等

品質保証部門は総勢30名規模の組織となります。製品や役割によりチームが編成されており、原薬または製剤製品の担当チームにてご活躍いただくことを想定しております。また、管理職候補としてチームマネジメントや部運営に対するアクションを期待しています。

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勤務地

大分県大分市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国内トップシェアの港湾クレーンをはじめとしたクレーン製品の電気設計業務等をご経験やスキルに応じてお任せいたします。

（具体的には）
・制御設計…電気回路設計、電気機器選定・手配ソフト作成
・艤装設計…機器艤装設計、配線ルート設計、ケーブル・配線材料の選定・手配等
・自動化・開発…遠隔・自動化システムの設計、機器選定・手配、ソフト作成、社内・現地調整、クレーンの新規機能の研究開発、検証　など

（ポイント）
・第二新卒歓迎問、業界未経験も多く活躍中しています。
・配属先は物流システム事業部　制御システム部　約50名（20～60代）。中途入社者も多く在籍し、前職の経験を活かして活躍しています。
・中途入社者向けの定着支援プログラムを用意しています。実務習得に関してはOJTがメインとなりますが、人事による定期的な面談や研修会を予定しています。（例:階層別研修、スキルアップ研修、英語研修、社内勉強会等）
・隣の部署の人との距離も近く、休みの日にもBBQを行うなど、風通しの良い社風です。
・年間休日日数は127日。年平均有給取得19日、月平均残業25時間と公私のメリハリのある環境です。

(変更範囲：会社の定める業務)

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勤務地

熊本県菊池郡

想定年収

1,000万円～1,700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

JASMのHRオペレーションマネージャーは、JASMのリーダーシップチームにとって重要な戦略的パートナーとしての役割を担います。人事機能全般の開発、実施、監督など管理していただきます。

（具体的には）
・HRチームを構築・指導し、高いパフォーマンスを発揮、専門的な成長を促進し、運用の卓越性を確保
・関連する規制やベストプラクティスに準拠した強固なHRポリシー、プログラム、および手続きを策定し、継続的に改善
・JASMの戦略的ビジネス目標とコアバリューを支援、魅力的で包括的かつ生産的な職場環境を推進
・グローバルHR機能と効果的に協力し、全体的なHR戦略の一貫性を確保し、共有リソースを活用、スムーズな異文化間HRイニシアチブを促進（グローバルHRの議論への参加や、必要に応じたグローバルポリシーのローカライズを含む）

＜ポイント＞
・世界トップの半導体メーカーTSMCグループとして、日本最大級の半導体投資プロジェクトに携わることができます。
・現在、熊本は『新生シリコンアイランド九州』の中核として、世界的な半導体産業の集積地へ劇的に進化しており、建設中の第2工場ではAIやスマートフォンに活用されている最先端半導体(3nm)の製造拠点として計画されています。地域の経済成長に貢献できるとともに、日本のAIビジネスの基盤を支える人材として関わることができます。
・最新設備・グローバルな技術環境で第2工場立ち上げフェーズに関わることができ、貴重な経験を積むことができます。
・既に2400名以上の方が在籍しており、入社後もEラーニングや言語・文化学習、スキル育成プログラムやOJTなど継続的なスキルアップが望める環境が整っています。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

産業イノベーション推進部にてスタートアップの発掘および成長支援に関する下記業務をご担当いただきます。

【具体的には】
〇熊本県内における起業希望者の発掘・育成支援
〇大学発シーズの探索ならびに事業化に向けた育成支援
〇社会実装を志向する研究者への寄付制度「肥銀GAP資金制度」の企画・運営
〇スタートアップに対する事業支援（メンタリング、実証実験支援 等)
〇各種スタートアップ関連イベント（ピッチコンテスト等）の企画・運営
〇スタートアップ関連ファンドへの投資検討業務

※関連投資会社の「肥銀キャピタル」や県内大学、自治体と連携しながら、スタートアップや起業希望者の課題解決にダイレクトに携われる環境です。
※熊本大学内の「肥銀アントレプレナーサポートオフィス」など県内有数の支援基盤を活用し、スタートアップの成長支援に深く関わっていただけます。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

九州大学の研究成果やアイデアを起点に、新規事業創出や大型研究開発プロジェクト、産業ビジョンの具体化をリードしていただきます。

【具体的には】
・研究成果をもとにした新規事業テーマの探索、事業化戦略の立案
・事業会社の企画、設立、運営支援
・大型研究開発プロジェクトの構想、企画、推進
・国事業への申請に向けた企画書作成、体制構築、関係者調整
・産学官連携による新産業ビジョン、将来シナリオの策定
・バリューチェーン構築、事業化スキームの設計
・九大OIP自身の新規事業開発、複数テーマの推進管理　など

＜配属について＞
同社では、研究成果や知的財産の活用を担う「サイエンスドリブンチーム」、共同研究プロジェクトの創出/推進を担う「イシュードリブンチーム」、新規事業開発や大型プロジェクトの企画を担う「ビジョンドリブンチーム」に分かれて、九州大学の研究成果の社会実装を推進しています。

本ポジションはビジョンドリブンチームへの配属が想定されており、新規事業開発、事業会社の企画/設立、大型研究開発プロジェクトの構想/推進などを通じた社会実装に携わっていただきます。

＜オフィス環境について＞
同社は、九州大学伊都キャンパスに近接する複合研究開発次世代拠点「いとLab＋（いと・らぼ・ぷらす）」の研究開発棟にオフィスを構えています。

研究開発棟にはレンタルラボ/オフィス、コワークスペース、会議室、ラウンジなどが整備されており、大学や企業、研究者との交流が生まれやすい環境です。

＜業務環境について＞
研究成果、社会課題、政策動向、産業構造を結びつけながら、事業やプロジェクトを構想段階から具体化していただきます。新規事業開発や事業企画の経験を活かし、大学発の新たな産業創出に中核的に関われる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

九州大学の研究成果やアイデアをもとに、新規事業の企画・開発や大型研究開発プロジェクトの立ち上げをお任せします。

【具体的には】
・研究成果をもとにした新規事業の企画、開発
・事業会社の企画、設立、運営支援
・政策課題や社会課題の解決に向けた大型研究開発プロジェクトの企画
・国事業への申請に向けた企画書作成、関係者調整
・産学官連携による新産業ビジョンの策定
・バリューチェーン構築、事業化スキームの検討
・九大OIP自身の新規事業開発　など

＜配属について＞
同社では、研究成果や知的財産の活用を担う「サイエンスドリブンチーム」、共同研究プロジェクトの創出/推進を担う「イシュードリブンチーム」、新規事業開発や大型プロジェクトの企画を担う「ビジョンドリブンチーム」に分かれて、九州大学の研究成果の社会実装を推進しています。

本ポジションはビジョンドリブンチームへの配属が想定されており、新規事業開発、事業会社の企画・設立、大型研究開発プロジェクトの企画などを通じた社会実装に携わっていただきます。

＜オフィス環境について＞
同社は、九州大学伊都キャンパスに近接する複合研究開発次世代拠点「いとLab＋（いと・らぼ・ぷらす）」の研究開発棟にオフィスを構えています。

研究開発棟にはレンタルラボ/オフィス、コワークスペース、会議室、ラウンジなどが整備されており、大学や企業、研究者との交流が生まれやすい環境です。

＜業務環境について＞
大学の研究成果を起点に、事業会社の立ち上げや大型プロジェクトの企画など、ゼロから事業を構想する経験を積めるポジションです。技術、政策、産業、経営を横断しながら、新たな産業創出に関われる環境です。

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勤務地

三重県伊勢市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

総務・経理部門の責任者として、実務の統括およびメンバーの育成・指導を行いつつ、経営陣のパートナーとして管理体制の強化・業務効率化を推進していただきます。

【具体的には】
・労務管理の統括（給与計算、社会保険手続き、勤怠管理などの最終チェック）
・規程・各種社内制度の制定・改定およびコンプライアンス遵守の徹底
・備品等の管理および情報セキュリティ対策の推進
・採用活動や社員教育の計画策定・進捗管理
・管理部門（経理・総務）メンバーの業務管理、指導、育成および人事評価
・バックオフィス全体のDX推進（ITツールの導入、ペーパーレス化、業務効率化）
・経営陣との定例会議への参加、経営戦略に基づく管理部門の体制構築等
・経理・財務・税務領域のマネジメント
・月次・四半期・年次決算業務の統括
・税務申告書の確認、税理士対応
・予算管理（経営計画に基づく予算策定、予実管理・分析・進捗フォロー）

＜ポイント＞
・健康経営に力を入れて多くの取り組みが評価されています。
・健康経営優良法人2025ブライト500に認定された県内有数の健康経営推進企業です。
・三重とこわか健康経営大賞2024　大賞を受賞しています。
・電気、電気通信設備の施工会社として30年以上の実績があり、官公庁をはじめとするお客様から厚い　信頼を得ています。

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勤務地

徳島県阿南市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

開発技術力を支えるIT部門にて、国内および海外拠点を含む全社的なITインフラ全般（クラウド、データセンター、工場系OT）の企画、設計、構築、運用保守を担っていただきます。

【具体的には】
・社内ITインフラ（サーバ、クラウド、ネットワーク等）の構築、運用管理
・国内外の拠点を結ぶ大規模ITインフラの構築、運用管理
・自動化とAI活用
・工場系OTインフラの支援　等

同ポジションは、単なる維持管理にとどまらず、インフラ運用管理の自動化推進やAI活用など、最新技術を取り入れた業務改革をリードしていただくことを期待しています。ベンダーコントロールだけでなく、自ら手を動かして設計・構築を行う場面も多く、広範な技術領域でスキルを発揮できる環境です。
※サーバ台数200台以上、データベースサーバ、Webサーバ、ファイルサーバ、ActiveDirectory認証基盤、クラウドサービス、データセンタ等の活用を含む

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勤務地

徳島県徳島市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

経営企画部門の幹部候補として、グループ全体の事業多角化の中心となり、M&A案件における案件精査やPMIを主導していただきます。財務的な知見をベースにしつつも、M&A実行後の組織融合や事業シナジーの創出に重きを置き、グループ各社の経営支援や事業推進に関わっていただきます。

【具体的には】
・M&A案件の精査
・M&A後の統合作業（PMI）の計画策定・実行指揮（組織・制度・文化の統合）
・買収先企業およびグループ各社の経営管理・ハンズオン支援
・グループ間シナジーを創出するための事業連携の推進
・財務面からのリスク管理および経営陣への戦略提言　など

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勤務地

香川県高松市

想定年収

600万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「四国ミウゼアム」は1976年に開村した、主に四国島内から移築した古民家・建造物や有名建築家設計のギャラリー等が点在する屋外博物館で、四国の昔の人々の営みを次世代に伝えています。
事務局の責任者候補として施設運営全般に携わっていただきます。

【具体的には】
・財務（予算策定・執行、資金繰りのモニタリング等）
・人事労務（スタッフの給与改定、賞与支給の検討、シフト管理等）
・施設・インフラの維持管理、修繕計画・実行
・集客施策の企画、関係各所との連携
・環境整備、おもてなし
・来村者対応（トラブル対応、駐車場の誘導、スタッフへの指示等）
・理事会の進行、報告資料作成　など

＜「四国ミウゼアム」について＞
創業者である加藤達雄氏が近代化の中で消えゆく古民家の美しさと、そこに刻まれた先人の営みに感銘を受け、私財を投じて設立した屋外博物館です。その想いに共鳴した著名な芸術家たちの作品も数多く展示されており、伝統と現代が共存する「生きた博物館」となっています。
また同施設は2022年にはエントランスエリアを一新する等の大型リニューアルを行い、2023年度グッドデザイン賞や都市景観大賞を受賞するなどデザインの観点からも高い評価を得ています。

※人財部に所属し、公益財団法人四国民家博物館への出向となります。

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勤務地

長野県松本市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同部門では、セイコーエプソングループ全体に渡るITインフラの企画・設計・構築・運用・保守業務全般を担っています。

ご経験や適性に合わせて下記のいずれかの業務をお任せいたします。

【具体的には】
・グローバルでの社内インフラの全体企画・設計・推進
・社内の日本国内 LAN・WAN、海外 WAN の企画・設計・構築・運用・保守業務
・社内外向けパブリッククラウド (AWS、Azure) の企画・設計・構築・運用・保守業務
・社内向けプライベートクラウド、オンプレサーバー

【所属部署】
DX推進本部

【グループのビジョン】
『省・小・精の技術」とデジタル技術で、人・モノ・情報がつながる、持続可能でこころ豊かな社会を共創する』ことを長期ビジョン「Epson 25 Renewed」に掲げており、実現のための基盤づくりの一つとして、グローバルに全社プロジェクトを推進しています。
強固なデジタルプラットフォームを構築し、人・モノ・情報をつなげ、お客様のニーズ に寄り添い続けるソリューションを共創し、カスタマーサクセスに貢献する。グローバル規模での業務オペレーションシステムの全体最適化を促進するこのプロジェクトに、共にチャレンジいただける方を求めています。

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勤務地

長野県上伊那郡箕輪町

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同部門の「基盤技術」チームは、同社の成長事業であるマイクロデバイス（水晶・半導体デバイス等）に不可欠な「セラミックパッケージ（PKG）技術」を、特定の製品群にとどまらず事業部横断的に研究・開発・推進する組織です。
5G/6G通信基盤やIoT、車載向けなど、高精度・高信頼性が求められる市場において、製品の性能を最大限に引き出すための要となる次世代パッケージング技術の確立をミッションとしています。

【具体的には】
製品開発の各チームを横断的にサポートし、セラミックPKGに関する専門的な技術リードをお任せします。
・次世代デバイスに向けた新規セラミックPKGの構造設計、および材料選定・評価
・パッケージングに関する要素技術の開発、および量産化に向けたプロセス構築
・各製品開発部門（発振器・センサ等）に対する技術支援、PKG技術の標準化・横展開
・外部の部材メーカーや協力会社との技術折衝、共同開発の推進
・将来の製品ロードマップを見据えた、PKG分野の技術動向調査・戦略立案

同社の半導体・水晶デバイス事業は、モバイル、産業機器、自動車、IoT など多様な領域で需要が増加しています。
高精度・高信頼性を求められる同社のデバイスは、より高度な製造技術と高効率な生産体制が不可欠です。
これらをさらに強化するため、生産技術・プロセス技術エンジニア、品質保証の推進体制の確立が担える方を探しています。

【配属部署】
マイクロデバイス事業部

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勤務地

長野県上伊那郡箕輪町

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

マイクロデバイス事業部は、「省・小・精の技術」を核とした水晶・半導体ソリューションを通じて、スマート化が進む社会の実現に貢献しています。
低消費電力・小型・高精度なデバイスが求められる社会インフラの高度化に対し、水晶技術と半導体技術を融合することで、通信・ネットワーク、産業・民生、モビリティ分野など、幅広い用途に最適なソリューションを提供しています。

水晶振動子・水晶発振器・水晶センサーをはじめとする水晶デバイスに加え、半導体デバイス、センシング機器まで含めた製品群を有し、次世代通信（5G/6G）を支える高精度タイミングデバイスや、IoT機器の小型・省電力化を実現する超小型デバイスの開発・量産に取り組んでいます。

【具体的には】
本ポジションでは、水晶デバイスの量産に向けた
・量産ライン設計
・量産機械・治工具の仕様検討
・導入・立上げ
・量産条件の最適化など
生産技術・プロセス設計に関わる一連の業務を担当します。
また、量産工程で日々蓄積されるデータを活用し、品質・生産性の向上やコストダウンといった改善活動にも主体的に取り組みます。
開発部門と海外工場との橋渡し役として、開発段階の仕様・構造検討から海外工場での量産立ち上げ、その後の安定生産・改善までを一貫して担います。

【本ポジションの特徴】
技術部門は開発からお客様へ製品をお届けするまでの全部門と関わることになります。特に製品技術ポジションは、製品設計、工程設計、設備設計、量産過程、品質保証等、幅広い知識と経験を得ることができます。また、生産拠点は海外がメインとなるため、ワールドワイドなビジネスに身を置くことができます。

＜得られるスキル＞
・製品量産全体を俯瞰した工程設計・改善の高度な知見
・海外工場を含めたグローバル量産立上げ推進力
・複数部門・外部パートナーを巻き込む合意形成力
・データに基づく品質・生産性・コスト最適化の実践力

【キャリアパス】
・経験・志向に応じて、量産技術領域のエキスパート、プロジェクトリーダー、組織マネジメント、または海外工場での技術責任ポジションなど、影響範囲の大きい役割への展開が可能です。
・量産～開発までの知見を生かし、事業戦略や技術企画領域へ関与するキャリアも視野に入ります。

【配属部署】
マイクロデバイス事業部

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勤務地

大分県大分市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大分工場にて電気・ガス・水道などのライフラインをはじめとする工場内設備の維持管理業務を行っていただきます。基本内勤の勤務となり事務作業も発生します。

（具体的には）
・生産設備の維持管理業務　
・電気・ガス・水道の日々の維持管理業務　
・生産設備の新規導入計画、更新計画（異常があった際には業者への連絡、修理納期や工程の確認）　
・消耗品の定期交換等　など

（ポイント）
・第二新卒歓迎問、業界未経験も多く活躍中しています。
・配属先は大分総合事務室・施設グループ7名（30～60代）。中途入社者も多く在籍し、前職の経験を活かして活躍しています。
・中途入社者向けの定着支援プログラムを用意しています。実務習得に関してはOJTがメインとなりますが、人事による定期的な面談や研修会を予定しています。（例:階層別研修、スキルアップ研修、英語研修、社内勉強会等）
・隣の部署の人との距離も近く、休みの日にもBBQを行うなど、風通しの良い社風です。
・年間休日日数は127日。年平均有給取得19日、月平均残業25時間と公私のメリハリのある環境です。


(変更範囲：すべての業務)※建物の改変を伴う業務は含まない

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

Webマーケティング全般の企画・運用をお任せします。

【具体的には】
・Web広告/SNS施策の企画/実行
・広告効果のトラッキング/予算管理/PDCA
・LP/バナーなど広告素材の作成、販促メール等の原稿作成
・BIツール（Looker等）によるレポーティング
・社内外と連携したマーケティング施策の企画/運用

＜入社後のイメージ＞
配属先は「デジタルマーケティング部」です。デジタル施策の企画から運用までを担うポジションであり、Web広告・データ分析・プロモーションなど幅広い業務に携わります。専門職採用のため、金融機関に在籍しながらデジタル領域に特化したキャリア形成が可能です。

＜業務環境について＞
同行では、IT・法務・建築・商社など異業種出身者も活躍しており、多様な経歴を持つ社員が在籍しています。また、教育や観光事業を展開する企業など、さまざまな外部組織と連携し、幅広い視点を活かしながら新規事業に取り組んでいます。

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勤務地

徳島県徳島市

想定年収

606万円～753万円

雇用形態

正社員

仕事内容

サステナブルな社会の実現を目指し、日本の新しい「エネルギー供給」と「暮らし」の仕組み作りに挑戦する同社。「太陽光発電設備つき木造非住宅」の施工管理業務を担って頂きます。

【具体的には】
・非住宅（規格型）を中心とした木造建築物の施工管理業務
　※施工は外部の協力会社に委託
・社内の営業・設計・仕入・事務等の各部門との連携
・コストダウンの提案・実行　等

※1人あたり2～3現場を同時進行で担当して頂きます。また、残業時間は月平均21.5時間。徳島エリアでの勤務となり、転勤や定期的な出張はありません。

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勤務地

広島県安芸郡

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

先進安全運転支援システム（ADAS）および自動運転領域において、センシング情報を活用したドライバーへの情報提供や車両制御システムの開発をお任せします。
また、リーダーポジションとして開発プロジェクトの推進も担っていただきます。

【具体的には】
・法規制/NCAP/市場要求に基づく機能計画、技術ロードマップの策定
・モデルベース開発を活用した機能およびアプリケーションソフトウェアの開発
・各種シミュレーションを用いた性能評価、機能検証
・車両制御およびHMI制御の設計、モデル化
・システムおよび部品の量産化開発
・開発プロジェクトの推進、関係部門との調整
・メンバーへの技術支援、開発リード

＜業務環境について＞
車種単位ではなく共通アーキテクチャを前提とした開発のため、自ら携わった技術が複数車種へ展開される可能性があります。

ADASや自動運転領域の先端技術開発に加え、プロジェクト推進や技術リードを通じて開発全体を牽引できる環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社SaaSプロダクトの導入を通じて、大企業の業務変革やDX推進を支援する導入コンサルティング/プロジェクトマネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
・顧客の業務課題/業務フローのヒアリング、分析
・プロダクトを活用した業務改善、業務設計の提案
・プロジェクト計画の策定、進行管理、リスクマネジメント
・アジャイル的な手法による導入プロジェクトの推進
・顧客との定例会/ワークショップの設計、ファシリテーション
・導入後の定着支援、活用促進
・顧客企業の複数部門/階層との関係構築、調整
・社内の開発/営業/サポートチームとの連携
・顧客の経営層/現場双方との合意形成支援
・製品のカスタマイズや設定支援
・顧客要件に応じた追加開発の要件定義、仕様調整
・開発チームとの連携による品質/納期管理　など

＜主要プロダクト＞
└「SmartDB」大企業向け業務デジタル化クラウド
└「Shopらん」多店舗ビジネスを支援するクラウドサービス
└「InsuiteX」大企業の働き方を変えるビジネスコックピット

＜業務環境について＞
大企業の業務変革に深く関わり、単なるシステム導入に留まらず、業務プロセスの再設計や組織変革の支援まで踏み込めます。

顧客の要望をそのまま形にするだけでなく、あるべき姿を提案しながら、導入戦略の立案からプロジェクト推進、定着支援まで一貫して関われる環境です。

＜広島本社／広島R＆Dセンターについて＞
「おりづるタワー」に構えるオープンなオフィスには、エンジニアを中心とした約30名のメンバーが在籍しています。

服装や働き方において自由度が高く、リモートワークを組み合わせたハイブリッド型勤務を導入。多様なバックグラウンドを持つメンバーが、互いを尊重し合いながら切磋琢磨しています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

Web広告やセミナー、展示会などのマーケティング活動を通じて接点を持ったエンタープライズ企業を中心に、自社プロダクト/サービスの商談機会創出をお任せします。
また、リーダーポジションとして、インサイドセールス活動の分析/管理や、関係部門との連携強化にも携わっていただきます。

【具体的には】
・顧客情報の分析、管理
・インサイドセールス活動の分析、管理
・課題ヒアリング、情報提供、ソリューション提案
・マーケティング、セールス、プロダクトチームとの連携　など

＜主要プロダクト＞
└「SmartDB」大企業向け業務デジタル化クラウド
└「Shopらん」多店舗ビジネスを支援するクラウドサービス
└「InsuiteX」大企業の働き方を変えるビジネスコックピット

＜業務環境について＞
高度で複雑性の高いエンタープライズ領域の商談において、インサイドセールスは情報収集や期待値形成の面で重要な役割を担います。

マーケティング、セールス、プロダクトチームと密に連携しながら、エンタープライズ企業との関係構築や商談機会創出の仕組みづくりにも関われる環境です。

＜広島本社／広島R＆Dセンターについて＞
「おりづるタワー」に構えるオープンなオフィスには、エンジニアを中心とした約30名のメンバーが在籍しています。

服装や働き方において自由度が高く、リモートワークを組み合わせたハイブリッド型勤務を導入。多様なバックグラウンドを持つメンバーが、互いを尊重し合いながら切磋琢磨しています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社プロダクト/サービスのUI・UXデザイナーとして、BtoB向けSaaSプロダクトのUI/UX設計やデザインシステムの構築、各種ガイドラインの策定/運用などをお任せします。
また、リーダーポジションとして、デザイン品質の向上や開発チームとの連携強化、チーム活動の推進にも携わっていただきます。

【具体的には】
・UI/UXデザイン
・仮説/データに基づいたユーザーストーリーの考案
・デザインシステムの構築
・デザイン関連の各種ガイドライン策定、運用
・開発チームと連携した改善提案
・デザインチームの活動を紹介する記事の執筆
・制作工程におけるデザイン監修
・デザイン品質の向上やチーム活動の推進　など

＜主要プロダクト＞
└「SmartDB」大企業向け業務デジタル化クラウド
└「Shopらん」多店舗ビジネスを支援するクラウドサービス
└「InsuiteX」大企業の働き方を変えるビジネスコックピット

＜業務環境について＞
自社サービスの企画/開発において、エンジニアと連携しながら、必要な機能や画面設計、使いやすさを追求できます。

大企業の業務改革を支えるプロダクトに対して、UI/UXデザインの面から価値向上に関われることに加え、デザイン領域の品質向上やチームづくりにも影響力を広げられる環境です。

＜広島本社／広島R＆Dセンターについて＞
「おりづるタワー」に構えるオープンなオフィスには、エンジニアを中心とした約30名のメンバーが在籍しています。

服装や働き方において自由度が高く、リモートワークを組み合わせたハイブリッド型勤務を導入。多様なバックグラウンドを持つメンバーが、互いを尊重し合いながら切磋琢磨しています。

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