サービスの特長

らしく。あつく。

30を過ぎて気づいた。親になってわかった。「自分らしく働く」ことも大切だけど、「家族らしく暮らす」ことも大切なんだ。

「らしさ」を、「暮らす」に求め始めたアナタへ。家族が暮らしやすい街で、“培ってきた力”を活かせる。そんな仕事を、リージョナルキャリアと一緒に見つけませんか。

私たちは、信じています。家族が「らしく」暮らせるからこそ、あなたが「あつく」働けることを。そんな働き方が、地域を元気にしていくことを。

さあ、らしく、あつく、いきましょう。

リージョナルキャリアは、家族志向の移住に、上昇志向の転職をお約束します。

リージョナルキャリアの強み

「地域×U・Iターン転職」に特化

2009年のサービス開始以来、一貫して各地域へのU・Iターン転職の支援を行なっています。全国25拠点、各地域に根付いた90名を超えるコンサルタントが、これまで延べ7,300名あまりの転職を支援。うちU・Iターン者は約2,700名にのぼります。

本社企業への転職比率

84.5%

※リージョナルキャリア25拠点の平均
※U・Iターン者以外も含む
※23年4月~9月実績

中長期でのキャリア支援

「今すぐ転職を」という方はもちろん、「いつかは」という方にも、それぞれの時間軸・思い・キャリアイメージに合ったキャリアコンサルティングを実施しています。

面談後の満足度

90.5%

※23年4月~9月実績(詳細はこちら

質の高いコンサルティング

面談での深い理解にもとづいたキャリアプランの提案や「非公開求人」を含む優良求人の紹介、地域情報・生活情報の提供など、一人ひとりに最適化した質の高いコンサルティングサービスを提供します。

サービス満足度

98.7%

※23年4月~9月実績(詳細はこちら

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