求人情報

勤務地

香川県さぬき市

想定年収

600万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

情報システム部門の管理職候補として、チームのマネジメントとIT・DX化を主体的に推進していただきます。特に、長年利用してきた基幹システムの刷新では、チームメンバーと共に経営層への提案、予算管理、ベンダー選定、そして現場への導入定着まで担当して頂きます。

【具体的には】
・DX推進に向けた全社的なデジタルツールの導入企画と実行（業務効率化）
・経営層へのIT戦略提案および投資対効果の説明
・外部ベンダーとの折衝、交渉（コスト、納期、品質管理）
・新基幹システム導入に関する企画、立案、ベンダー選定、プロジェクト推進
・情報システム部門（4名体制）のチームマネジメントおよび人材育成
・情報セキュリティポリシーの策定、運用管理　等

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勤務地

香川県高松市

想定年収

600万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「四国ミウゼアム」は1976年に開村した、主に四国島内から移築した古民家・建造物や有名建築家設計のギャラリー等が点在する屋外博物館で、四国の昔の人々の営みを次世代に伝えています。
事務局の責任者候補として施設運営全般に携わっていただきます。

【具体的には】
・財務（予算策定・執行、資金繰りのモニタリング等）
・人事労務（スタッフの給与改定、賞与支給の検討、シフト管理等）
・施設・インフラの維持管理、修繕計画・実行
・集客施策の企画、関係各所との連携
・環境整備、おもてなし
・来村者対応（トラブル対応、駐車場の誘導、スタッフへの指示等）
・理事会の進行、報告資料作成　など

＜「四国ミウゼアム」について＞
創業者である加藤達雄氏が近代化の中で消えゆく古民家の美しさと、そこに刻まれた先人の営みに感銘を受け、私財を投じて設立した屋外博物館です。その想いに共鳴した著名な芸術家たちの作品も数多く展示されており、伝統と現代が共存する「生きた博物館」となっています。
また同施設は2022年にはエントランスエリアを一新する等の大型リニューアルを行い、2023年度グッドデザイン賞や都市景観大賞を受賞するなどデザインの観点からも高い評価を得ています。

※人財部に所属し、公益財団法人四国民家博物館への出向となります。

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勤務地

長野県松本市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同部門では、セイコーエプソングループ全体に渡るITインフラの企画・設計・構築・運用・保守業務全般を担っています。

ご経験や適性に合わせて下記のいずれかの業務をお任せいたします。

【具体的には】
・グローバルでの社内インフラの全体企画・設計・推進
・社内の日本国内 LAN・WAN、海外 WAN の企画・設計・構築・運用・保守業務
・社内外向けパブリッククラウド (AWS、Azure) の企画・設計・構築・運用・保守業務
・社内向けプライベートクラウド、オンプレサーバー

【所属部署】
DX推進本部

【グループのビジョン】
『省・小・精の技術」とデジタル技術で、人・モノ・情報がつながる、持続可能でこころ豊かな社会を共創する』ことを長期ビジョン「Epson 25 Renewed」に掲げており、実現のための基盤づくりの一つとして、グローバルに全社プロジェクトを推進しています。
強固なデジタルプラットフォームを構築し、人・モノ・情報をつなげ、お客様のニーズ に寄り添い続けるソリューションを共創し、カスタマーサクセスに貢献する。グローバル規模での業務オペレーションシステムの全体最適化を促進するこのプロジェクトに、共にチャレンジいただける方を求めています。

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勤務地

長野県上伊那郡箕輪町

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

マイクロデバイス事業部は、「省・小・精の技術」を核とした水晶・半導体ソリューションを通じて、スマート化が進む社会の実現に貢献しています。
低消費電力・小型・高精度なデバイスが求められる社会インフラの高度化に対し、水晶技術と半導体技術を融合することで、通信・ネットワーク、産業・民生、モビリティ分野など、幅広い用途に最適なソリューションを提供しています。

水晶振動子・水晶発振器・水晶センサーをはじめとする水晶デバイスに加え、半導体デバイス、センシング機器まで含めた製品群を有し、次世代通信（5G/6G）を支える高精度タイミングデバイスや、IoT機器の小型・省電力化を実現する超小型デバイスの開発・量産に取り組んでいます。

【具体的には】
本ポジションでは、水晶デバイスの量産に向けた
・量産ライン設計
・量産機械・治工具の仕様検討
・導入・立上げ
・量産条件の最適化など
生産技術・プロセス設計に関わる一連の業務を担当します。
また、量産工程で日々蓄積されるデータを活用し、品質・生産性の向上やコストダウンといった改善活動にも主体的に取り組みます。
開発部門と海外工場との橋渡し役として、開発段階の仕様・構造検討から海外工場での量産立ち上げ、その後の安定生産・改善までを一貫して担います。

【本ポジションの特徴】
技術部門は開発からお客様へ製品をお届けするまでの全部門と関わることになります。特に製品技術ポジションは、製品設計、工程設計、設備設計、量産過程、品質保証等、幅広い知識と経験を得ることができます。また、生産拠点は海外がメインとなるため、ワールドワイドなビジネスに身を置くことができます。

＜得られるスキル＞
・製品量産全体を俯瞰した工程設計・改善の高度な知見
・海外工場を含めたグローバル量産立上げ推進力
・複数部門・外部パートナーを巻き込む合意形成力
・データに基づく品質・生産性・コスト最適化の実践力

【キャリアパス】
・経験・志向に応じて、量産技術領域のエキスパート、プロジェクトリーダー、組織マネジメント、または海外工場での技術責任ポジションなど、影響範囲の大きい役割への展開が可能です。
・量産～開発までの知見を生かし、事業戦略や技術企画領域へ関与するキャリアも視野に入ります。

【配属部署】
マイクロデバイス事業部

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勤務地

大分県大分市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

大分工場にて電気・ガス・水道などのライフラインをはじめとする工場内設備の維持管理業務を行っていただきます。基本内勤の勤務となり事務作業も発生します。

（具体的には）
・生産設備の維持管理業務　
・電気・ガス・水道の日々の維持管理業務　
・生産設備の新規導入計画、更新計画（異常があった際には業者への連絡、修理納期や工程の確認）　
・消耗品の定期交換等　など

（ポイント）
・第二新卒歓迎問、業界未経験も多く活躍中しています。
・配属先は大分総合事務室・施設グループ7名（30～60代）。中途入社者も多く在籍し、前職の経験を活かして活躍しています。
・中途入社者向けの定着支援プログラムを用意しています。実務習得に関してはOJTがメインとなりますが、人事による定期的な面談や研修会を予定しています。（例:階層別研修、スキルアップ研修、英語研修、社内勉強会等）
・隣の部署の人との距離も近く、休みの日にもBBQを行うなど、風通しの良い社風です。
・年間休日日数は127日。年平均有給取得19日、月平均残業25時間と公私のメリハリのある環境です。


(変更範囲：すべての業務)※建物の改変を伴う業務は含まない

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

Webマーケティング全般の企画・運用をお任せします。

【具体的には】
・Web広告/SNS施策の企画/実行
・広告効果のトラッキング/予算管理/PDCA
・LP/バナーなど広告素材の作成、販促メール等の原稿作成
・BIツール（Looker等）によるレポーティング
・社内外と連携したマーケティング施策の企画/運用

＜入社後のイメージ＞
配属先は「デジタルマーケティング部」です。デジタル施策の企画から運用までを担うポジションであり、Web広告・データ分析・プロモーションなど幅広い業務に携わります。専門職採用のため、金融機関に在籍しながらデジタル領域に特化したキャリア形成が可能です。

＜業務環境について＞
同行では、IT・法務・建築・商社など異業種出身者も活躍しており、多様な経歴を持つ社員が在籍しています。また、教育や観光事業を展開する企業など、さまざまな外部組織と連携し、幅広い視点を活かしながら新規事業に取り組んでいます。

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勤務地

徳島県徳島市

想定年収

606万円～753万円

雇用形態

正社員

仕事内容

サステナブルな社会の実現を目指し、日本の新しい「エネルギー供給」と「暮らし」の仕組み作りに挑戦する同社。「太陽光発電設備つき木造非住宅」の施工管理業務を担って頂きます。

【具体的には】
・非住宅（規格型）を中心とした木造建築物の施工管理業務
　※施工は外部の協力会社に委託
・社内の営業・設計・仕入・事務等の各部門との連携
・コストダウンの提案・実行　等

※1人あたり2～3現場を同時進行で担当して頂きます。また、残業時間は月平均21.5時間。徳島エリアでの勤務となり、転勤や定期的な出張はありません。

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勤務地

広島県安芸郡

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

先進安全運転支援システム（ADAS）および自動運転領域において、センシング情報を活用したドライバーへの情報提供や車両制御システムの開発をお任せします。
また、リーダーポジションとして開発プロジェクトの推進も担っていただきます。

【具体的には】
・法規制/NCAP/市場要求に基づく機能計画、技術ロードマップの策定
・モデルベース開発を活用した機能およびアプリケーションソフトウェアの開発
・各種シミュレーションを用いた性能評価、機能検証
・車両制御およびHMI制御の設計、モデル化
・システムおよび部品の量産化開発
・開発プロジェクトの推進、関係部門との調整
・メンバーへの技術支援、開発リード

＜業務環境について＞
車種単位ではなく共通アーキテクチャを前提とした開発のため、自ら携わった技術が複数車種へ展開される可能性があります。

ADASや自動運転領域の先端技術開発に加え、プロジェクト推進や技術リードを通じて開発全体を牽引できる環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社SaaSプロダクトの導入を通じて、大企業の業務変革やDX推進を支援する導入コンサルティング/プロジェクトマネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
・顧客の業務課題/業務フローのヒアリング、分析
・プロダクトを活用した業務改善、業務設計の提案
・プロジェクト計画の策定、進行管理、リスクマネジメント
・アジャイル的な手法による導入プロジェクトの推進
・顧客との定例会/ワークショップの設計、ファシリテーション
・導入後の定着支援、活用促進
・顧客企業の複数部門/階層との関係構築、調整
・社内の開発/営業/サポートチームとの連携
・顧客の経営層/現場双方との合意形成支援
・製品のカスタマイズや設定支援
・顧客要件に応じた追加開発の要件定義、仕様調整
・開発チームとの連携による品質/納期管理　など

＜主要プロダクト＞
└「SmartDB」大企業向け業務デジタル化クラウド
└「Shopらん」多店舗ビジネスを支援するクラウドサービス
└「InsuiteX」大企業の働き方を変えるビジネスコックピット

＜業務環境について＞
大企業の業務変革に深く関わり、単なるシステム導入に留まらず、業務プロセスの再設計や組織変革の支援まで踏み込めます。

顧客の要望をそのまま形にするだけでなく、あるべき姿を提案しながら、導入戦略の立案からプロジェクト推進、定着支援まで一貫して関われる環境です。

＜広島本社／広島R＆Dセンターについて＞
「おりづるタワー」に構えるオープンなオフィスには、エンジニアを中心とした約30名のメンバーが在籍しています。

服装や働き方において自由度が高く、リモートワークを組み合わせたハイブリッド型勤務を導入。多様なバックグラウンドを持つメンバーが、互いを尊重し合いながら切磋琢磨しています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

Web広告やセミナー、展示会などのマーケティング活動を通じて接点を持ったエンタープライズ企業を中心に、自社プロダクト/サービスの商談機会創出をお任せします。
また、リーダーポジションとして、インサイドセールス活動の分析/管理や、関係部門との連携強化にも携わっていただきます。

【具体的には】
・顧客情報の分析、管理
・インサイドセールス活動の分析、管理
・課題ヒアリング、情報提供、ソリューション提案
・マーケティング、セールス、プロダクトチームとの連携　など

＜主要プロダクト＞
└「SmartDB」大企業向け業務デジタル化クラウド
└「Shopらん」多店舗ビジネスを支援するクラウドサービス
└「InsuiteX」大企業の働き方を変えるビジネスコックピット

＜業務環境について＞
高度で複雑性の高いエンタープライズ領域の商談において、インサイドセールスは情報収集や期待値形成の面で重要な役割を担います。

マーケティング、セールス、プロダクトチームと密に連携しながら、エンタープライズ企業との関係構築や商談機会創出の仕組みづくりにも関われる環境です。

＜広島本社／広島R＆Dセンターについて＞
「おりづるタワー」に構えるオープンなオフィスには、エンジニアを中心とした約30名のメンバーが在籍しています。

服装や働き方において自由度が高く、リモートワークを組み合わせたハイブリッド型勤務を導入。多様なバックグラウンドを持つメンバーが、互いを尊重し合いながら切磋琢磨しています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社プロダクト/サービスのUI・UXデザイナーとして、BtoB向けSaaSプロダクトのUI/UX設計やデザインシステムの構築、各種ガイドラインの策定/運用などをお任せします。
また、リーダーポジションとして、デザイン品質の向上や開発チームとの連携強化、チーム活動の推進にも携わっていただきます。

【具体的には】
・UI/UXデザイン
・仮説/データに基づいたユーザーストーリーの考案
・デザインシステムの構築
・デザイン関連の各種ガイドライン策定、運用
・開発チームと連携した改善提案
・デザインチームの活動を紹介する記事の執筆
・制作工程におけるデザイン監修
・デザイン品質の向上やチーム活動の推進　など

＜主要プロダクト＞
└「SmartDB」大企業向け業務デジタル化クラウド
└「Shopらん」多店舗ビジネスを支援するクラウドサービス
└「InsuiteX」大企業の働き方を変えるビジネスコックピット

＜業務環境について＞
自社サービスの企画/開発において、エンジニアと連携しながら、必要な機能や画面設計、使いやすさを追求できます。

大企業の業務改革を支えるプロダクトに対して、UI/UXデザインの面から価値向上に関われることに加え、デザイン領域の品質向上やチームづくりにも影響力を広げられる環境です。

＜広島本社／広島R＆Dセンターについて＞
「おりづるタワー」に構えるオープンなオフィスには、エンジニアを中心とした約30名のメンバーが在籍しています。

服装や働き方において自由度が高く、リモートワークを組み合わせたハイブリッド型勤務を導入。多様なバックグラウンドを持つメンバーが、互いを尊重し合いながら切磋琢磨しています。

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勤務地

大分県大分市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国内トップシェアの港湾クレーンをはじめとしたクレーン製品の調達業務をお任せいたします。

（具体的には）
・発注業務：調達計画、見積査定、価格・納期交渉、発注・検収、新規取引先開拓、コスト管理、コスト改善、不具合対応
・納期管理業務：納期管理、社内外との納期調整

（出張頻度）
・頻度 : 国内1～2回/月、海外1～2回/年
・期間 : 短期(1～4日/回)
・主な出張先 : 国内、東南アジア

（ポイント）
・国内外の多様なサプライヤーとの取引を通じて、市況・為替・需給動向・技術トレンドを踏まえた広いビジネス視点を磨けます。 社内外の多くの関係者と連携・協力して目標を達成する達成感が味わえます！
・第二新卒歓迎問、業界未経験も多く活躍中しています。
・配属先は調達部 大分調達室 25名（20～60代）。中途入社者も多く在籍し、前職の経験を活かして活躍しています。
・中途入社者向けの定着支援プログラムを用意しています。実務習得に関してはOJTがメインとなりますが、人事による定期的な面談や研修会を予定しています。（例:階層別研修、スキルアップ研修、英語研修、社内勉強会等）
・隣の部署の人との距離も近く、休みの日にもBBQを行うなど、風通しの良い社風です。
・年間休日日数は127日。年平均有給取得19日、月平均残業25時間と公私のメリハリのある環境です。

(変更範囲：会社の定める業務)

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勤務地

広島県広島市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

コーポレートITエンジニアとして、社内業務システムの構築/運用、各部門のIT課題解決、情報セキュリティ対策などをお任せします。
また、マネージャーとして、社内IT全体の戦略立案やロードマップ策定、メンバーのマネジメント/育成なども担っていただきます。

【具体的には】
・社内IT全体の中長期的な戦略、ロードマップの策定
・社内業務システム（SaaS/スクラッチ環境）の企画、設計、実装
・会計システムとの連携、改善
・情報セキュリティ対策の推進
・新規システムの企画、運用、保守
・各種ドキュメント整備、ライセンス管理
・IT関連プロジェクトの推進、PM業務
・チームメンバーのマネジメント、育成　など

＜業務環境について＞
エンタープライズ市場向けのクラウドサービスを提供する企業で、会社の成長を支える中長期のIT戦略業務に携われます。

経営視点と現場視点の両方を持ちながら、全社横断でITを設計/実装/改善できるため、社内IT基盤の高度化や攻めのIT組織づくりに影響力を広げられる環境です。

＜広島本社／広島R＆Dセンターについて＞
「おりづるタワー」に構えるオープンなオフィスには、エンジニアを中心とした約30名のメンバーが在籍しています。

服装や働き方において自由度が高く、リモートワークを組み合わせたハイブリッド型勤務を導入。多様なバックグラウンドを持つメンバーが、互いを尊重し合いながら切磋琢磨しています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社プロダクト/サービスをさらに進化させるQAエンジニアとして、テスト自動化を軸とした開発生産性の最大化やプロダクトの品質向上をお任せします。
また、マネージャーとして、QA領域の推進やメンバーの目標管理、指導/育成などのチームマネジメントも担っていただきます。

【具体的には】
・製品の品質課題の抽出、仕様や開発プロセスに対するレビュー/改善提案
・製品開発におけるテスト設計、実行、自動テストの実装
・要件定義からリリースまでを含む品質向上施策の策定
・リリース後の品質モニタリング
・不具合内容やユーザーからのフィードバック分析、課題抽出
・チームメンバーの指導、育成、フォロー　など

＜開発環境＞
－サーバーサイド：Java、Node.js、Go
－モバイルアプリ（iOS/Android）：Swift、Kotlin
－フロントエンド：Angular、React
－クラウド運用：Azure、Docker、Kubernetes

＜主要プロダクト＞
└「SmartDB」大企業向け業務デジタル化クラウド
└「Shopらん」多店舗ビジネスを支援するクラウドサービス
└「InsuiteX」大企業の働き方を変えるビジネスコックピット

＜業務環境について＞
エンタープライズ領域で求められる高い堅牢性や長期的なサポートと、スピード感を持って価値を生み出す開発生産性の両立に挑戦できます。

テスト設計や自動テストの実装、リリース後の品質モニタリングなどに加え、QA領域の推進やチームづくりにも影響力を広げられる環境です。

＜広島本社／広島R＆Dセンターについて＞
「おりづるタワー」に構えるオープンなオフィスには、エンジニアを中心とした約30名のメンバーが在籍しています。

服装や働き方において自由度が高く、リモートワークを組み合わせたハイブリッド型勤務を導入。多様なバックグラウンドを持つメンバーが、互いを尊重し合いながら切磋琢磨しています。

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勤務地

香川県観音寺市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

商品の設計・開発に関わるFPGA設計をお任せします。

【具体的には】
・自社開発のCIS型ラインカメラに搭載されるFPGAのロジック設計
など

世界的にも評価の高い「画像識別技術」のコア技術を応用した、CIS型ラインカメラを昨年上市。印刷、二次電池、鋼板、建材、布地、実装基板などの工業用をはじめ、食品や医薬など幅広い分野での活用が見込まれています。

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勤務地

香川県木田郡

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

管理部門の責任者候補として、経理・財務・総務・労務などを幅広くお任せします。
将来的には管理部門全体のマネジメントを担っていただくことを期待しています。

【具体的には】
・月次／四半期／年次決算など経理業務の統括
・財務戦略および資本政策の立案、実行
・予算策定や予実管理体制の高度化と運用
・金融機関との折衝、資金調達戦略の策定および実行
・M&Aや事業提携に関する戦略立案、交渉、実行支援
・管理部門全体のマネジメントと組織力強化

＜業務環境について＞
創業から70年にわたる歴史を持つ同社は、精密金属加工の技術力に定評があります。現在は、将来的なIPOを見据え、海外展開やM&A、事業多角化など第二創業期に向けた変革フェーズに突入しています。

本ポジションでは、管理部門責任者候補として、経営陣と近い距離で意思決定に関与し、会社の未来を創っていく責任ある役割を担います。少数精鋭の体制の中で、経理財務のプロとして全体を牽引いただきます。

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勤務地

沖縄県豊見城市

想定年収

2,000万円～2,500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

CEO の右腕として、経営陣全体の意思決定品質向上と最適経営を推進す
る。財務・経理領域にとどまらず、経営戦略の立案・実行を財務面から牽引し、上場企業としてのガバナンス体制の高度化、資本市場とのコミュニケーション、事業ポートフォリオの最適化を主導する。
【経営戦略・事業管理】
・複数事業(酒類・清涼飲料・観光ホテル等)の KPI 設計・モニタリング
・中期経営計画の策定支援、予実管理の高度化
・新規事業・資本業務提携案件の財務健全状態の維持
【IR・投資家対応】
・機関投資家・アナリスト・海外投資家対応
・適時開示、決算説明資料の作成・改善
【資本政策・財務戦略】
・借入金の返済戦略・リファイナンスの策定・実行
・資金調達手段の多様化(借入、社債、エクイティ等)検討・実行
・設備投資・M&A 等の投資判断における財務分析・意思決定
【ガバナンス・経営参画】
・経営会議・取締役会への参画と報告
・コーポレートガバナンス体制の強化推進
・社内外のステークホルダー(地域経済界など)との連携強化
【財務・経理統括】
・連結決算、管理会計、税務、内部統制の統括
・監査法人対応、開示書類の管理統制

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勤務地

沖縄県豊見城市

想定年収

1,000万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社および製造拠点を支える人事戦略の立案・実行、および総務領域全体の統括をお任せします。

【具体的には】
◯人事戦略
・等級/評価/報酬など人事制度の企画/運用
・組織開発/企業文化醸成施策の推進
・採用戦略の立案および採用活動全般の統括
・人材育成/タレントマネジメント施策の推進

◯総務・労務
・労務管理/コンプライアンス対応
・労働組合との交渉、労使関係マネジメント
・給与計算/勤怠管理などの人事オペレーションの改善
・組織課題の把握および改善施策の推進
・ファシリティ/法務/危機管理などの統括
・海外関係者とのコミュニケーション

＜業務環境について＞
オリオンビールは再上場を経て、従来のビールメーカーから「総合飲料メーカー」への変革とグローバル展開を推進する新たな成長フェーズにあります。

本ポジションは、経営陣と密接に連携しながら、採用・育成・評価・組織開発・労務・報酬制度など人事領域全般を統括し、併せて総務領域のマネジメントも担います。現場に寄り添いながら、沖縄の文化や価値観を尊重した組織づくりを推進する役割です。

＜選考について＞
事業計画上の都合により、2026年10月1日までの入社を想定しています。

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勤務地

香川県木田郡

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の生産技術部門にて、ものづくり現場を技術で牽引していただきます。設計開発から生産プロセス、原価管理まで、幅広い視点から最適な生産体制を構築・改善していく役割を期待します。

【具体的には】
・製品の設計開発における技術的な検討、推進（設計部との連携含む）
・生産プロセスの改善、工程集約など、効率化、高品質化に向けた技術導入
・新規設備導入の検討・推進
・ものづくり現場における技術課題の解決、製造部門への技術支援
・原価管理の仕組み作りと、製造コストの削減に向けた技術的なアプローチ
・プロジェクト活動や改善活動の推進　など

同社は、熟練技術者がこれまで培ってきた高度な精密加工技術で、どんな難しいオーダーに対しても高い品質で応えることで、国内外のお客様からの信頼を獲得し事業拡大をしてきました。さらに近年では、積極的な設備導入により自動化省力化を進め、高い品質を担保しながらもより効率の良い生産ができるよう、生産力の向上に取り組んでいます。
つまり、生産技術部門は同社の要であり、部門の強化は事業拡大に大きな役割を担うと考えています。

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勤務地

香川県木田郡

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の品質保証部門にて、製品・サービスの品質体制全般を構築・管理していただきます。製品の品質だけではなく、システムや納品後の機能品質に関する評価・改善業務に積極的に取り組んでいただくことを期待しています。

【具体的には】
・品質保証体制の構築、運用、改善
・製品の品質基準設定、評価、改善活動
・納品後の製品機能に関する品質評価、顧客からの品質に関する問い合わせ対応
・顧客要求の正確な理解と、社内へのフィードバック、製品やサービスの品質改善への落とし込み
・市場の動向や競合製品の品質に関する情報収集、分析　など

同社は、熟練技術者がこれまで培ってきた高度な精密加工技術で、どんな難しいオーダーに対しても高い品質で応えることで、国内外のお客様からの信頼を獲得し事業拡大をしてきました。さらに近年では、積極的な設備導入により自動化省力化を進め、より効率の良い生産ができるよう、生産力向上に取り組んでいます。
生産力向上と品質の担保の両立は非常に難易度が高いですが、事業のコアでもある「高い品質」を守り高めていくためにも、品質保証部門の強化が今後の事業拡大には必須と考えています。

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