【香川】特許・技術契約を中心とした、開発・設計管理業務 ※リーダー候補／三菱電機株式会社 受配電システム製作所
開発戦略プロジェクトにおいて「特許・知財」をお任せします【プライム上場／年休135日／転勤なし】
求人内容
- 仕事内容
- 主にエネルギーや受配電設備に関するソリューション・コンポーネント特許の取り纏め、および技術的な会社間契約締結の取り纏め業務。
<具体的には>
・発明者（多くは開発設計部門）の特許出願支援
・年間計画に従った出願工程管理
・他社特許調査
問題特許検出時には、他社特許対策の取り纏め（設計部門や本社知財部門と連携した対策協議等）
・特許関連費用管理（出願時に発生する費用、特許を維持するために必要な費用）
・将来的には、事業戦略・開発戦略に合致する知財戦略の立案
・他社との秘密保持契約や共同開発契約等、技術的会社間契約締結の取り纏め（本社知財部門と連携した契約文書評価等）
※国内・海外の業務区別はありません（両方担当頂きます）
※上記業務に関する製品知識等を高める（獲得）するため、配属部門内の知財外の業務や、開発・設計部門等配属部門外へのローテーションの可能性があります。 - 募集背景
- 受配電システムのグローバル展開において、今までの「もの売り（コンポーネント販売）」から「こと売り（サービス・ソリューション提供）」への事業変革・拡大が急務となっており、この市場環境のなか、新たな事業領域での当社知財力強化が今まで以上に重要となっています。また、急速な事業変化に対応するためには、当社外との協調も重要なため、共同開発契約等の会社間技術契約が増加することも見込まれています。これらの理由により、特許・技術契約を中心とした、開発・設計管理業務で活躍したい人材を募集します。
採用条件
- 学歴
- 高等専門学校卒業以上
- 必要業務
経験 - ・電気工学・情報工学・機械工学のいずれかの知識をお持ちの方
※入社後OJTもございますため、応募時点での業務経験は不問でございます。 - 優遇要件
- ・協調性があり、周囲との調和を考える方
・緊迫した状況でも落ち着いて冷静な判断ができる方
勤務条件
- 勤務地
- 香川県丸亀市
- 転勤有無
- 無し
- 想定年収
- 600万円～900万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
通勤手当、残業手当、家族手当、外勤手当、寮・社宅有、財形貯蓄制度、住宅融資制度、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設など - 休日休暇
- 完全週休2日制（土、日）、祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）、年次有給休暇：20日～25日※入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4～20日）、チャージ休暇2～4日（30歳、40歳、50歳到達年）
※年間休日135日（2025年実績）
企業情報
- 業種
- 総合電機（メーカー）
- 売上
- 2兆700億7200万円（単独：2025年3月期）／5兆5217億1100万円（連結：2025年3月期）
- 従業員数
- 31213名（単独：2025年3月時点）／149914名（連結：2025年3月時点）
担当情報
- 管理会社
- 株式会社リージェント（香川）
- 求人ID
- 8483
- 担当コンサルタントより
- 【企業ポイント】
・真空遮断器の性能が高く、配電盤の国内シェアNo.1を誇るリーディングカンパニー。
・どのような業種にも必要不可欠な【電力インフラ】を支えるやりがい。
・2018年に稼働開始した最新設備を有する国内最大級規模の工場。
【業務ポイント】
・知財の側面より製品開発に参画し新製品・新サービスを生み出すことにより、やりがいを感じることができる仕事。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
