勤務地

熊本県熊本市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

熊本唯一の不動産デベロッパー。創業当時からの宅地開発事業に加え、近年では街づくり事業として熊本市中心街の再開発事業（例：商業施設COCOSAの開発）も手掛けています。順調に会社規模が大きくなるなか、今後は様々なアセットタイプの収益不動産の開発も強化していく計画もあります。熊本から九州、全国へ！南栄開発の活躍の場は広がっています。

（具体的には）
・不動産情報（土地や収益物件）の収集
・企画調査
・具体的な収益見積もりや数値算出など
・投資家や金融機関との打ち合わせ
・収益不動産の開発・取得・運用・売却
など

（ポイント）
・創業38年、熊本地場唯一の不動産デベロッパーで信用や知名度は高い。
・肥後銀行・熊本銀行・西部ガスが株主に加わり増資。資本力と資金調達力が強化されました。
・経営者と直でやり取りができるので決済のスピードも速いです。
・ハウスメーカー向け宅地開発は年間200区間、熊本地域の分譲団地の約50％は当社がプロデュースをしています！
・近年では、熊本市内の下通NSビルの再開発により大型商業施設「COCOSA」を開業し、年間500万人を超える集客能力を誇ります。
・投資用不動産（アセットマネジメント）分野も強化していく計画もあり、熊本県初となる本格的なアセットマネジメント企業としても成長を目指しています。
・熊本電鉄「御代志駅」の再開発など大型プロジェクトを受託するなど、資本力・信用力・専門性に優れています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社が据付・施工した日立製の産業機器（コンプレッサー、ホイスト式クレーン、モーターほか）のメンテナンス業務全般に携わっていただきます。
※案件のほとんどは香川県内で、日帰り出張が可能な範囲です。

【具体的には】
・導入後のアフターフォロー、定期点検
・修理対応、メンテナンス
・顧客から使用状況や要望などのヒアリング
・メンバーマネジメント
・関係各所との折衝、調整　など

同社ではコンサルティング～設計～施工・保全・メンテナンスまでをワンストップでソリューションできる体制を整えています。
そのため、営業部門や設計部門など各部署と連携を取りながら、お客様との継続的な関係性の中で業務を進めることが可能です。

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勤務地

岐阜県大垣市

想定年収

550万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

生産設備・製造ラインの保全・改善業務をお任せします。

【具体的には】
＜自社保有工程＞
金属プレス、樹脂射出成型、組立て（自動化・手組み）、外観検査（画像検査）、通電検査　など

【組織について】
・配属先はHV事業本部技術グループ工程2チーム（14名が在籍）になります。
・全社では中途入社の割合が40%を越えています。

【ポイント】
・利益額の多くを研究開発に投資し、国内有数の高電圧試験機なども導入しています。
・多額の設備投資を要する参入障壁の高い事業領域で競合も多くありません。
・有給取得率約70％、平均勤続年数14年と腰を据えて働ける環境、さらに2019年にフリーアドレスの本社新工場を設立しています。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ホワイト急便のクリーニング営業のお仕事です。

（具体的には）
・工場管轄エリアのホワイト急便の新規店舗を営業して開拓し、立ち上げ売上を創る仕事
・工場管轄エリアのホワイト急便の既存店舗の売上を伸ばすために企画や販売促進を行う仕事

まずは現責任者のサポートを通じて責任者の業務を学びながら、ゆくゆくは管轄工場の責任者を目指していただきます。

（ポイント）
・日本一のクリーニングチェーン「ホワイト急便」(全国5300店舗)の本部
・「サンキューカット」を全国に300店舗展開
・グループ企業51社を展開する中園グループの中核企業
・将来の幹部社員の募集です。現場経験を積み、実績を上げポジションを勝ち取ることができます
・世代交代も進めており、30代のブロックリーダー、40代の執行役員や取締役も誕生。若いスタッフの活躍の場が豊富です。
・クリーニング事業に拘らず、サンキューカット、LAGOOなど多岐に渡る事業を展開。
・これからの「コト」サービスに強み。

※中園ホールディングスグループ内のホワイト急便事業所の中で転勤の可能性があります。
・島崎工場・小峯工場・八王寺工場
・菊南工場・御領工場・水俣工場
・本渡工場・玉名工場・弓削工場
・大牟田工場・宮原工場・おしゃれ工場・神埼工場

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勤務地

香川県さぬき市

想定年収

600万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

足の不自由な方や高齢者に向けたケアシューズのトップシェア企業として、多くの人の「歩行」を支えてきた靴メーカーです。新たな市場へのリーチや新商品開発など、多くのプロジェクトが稼立ち上げられる可能性を秘めており、新たな事業展開を企画し、実行して軌道に乗せていくことがミッションになります。

【具体的には】
・販売戦略の立案(既存顧客・新規顧客×既存商品・新規商品)
・顧客への企画提案、打ち合わせ、施策の進捗管理
・既存のお客様を中心とした訪問活動(新商品案内、販促提案、販売支援)
・新たな商品企画におけるアイデア提供(商品企画部との連携）

～プロジェクトの一例～
・他社とタイアップした商品企画および販路拡大
・海外進出における営業企画および推進

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勤務地

香川県さぬき市

想定年収

600万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

足の不自由な方や高齢者に向けたケアシューズのトップシェア企業として、多くの人の「歩行」を支えてきた靴メーカーです。新たな市場へのリーチや新商品開発など、多くのプロジェクトが稼働しており、それらのプロジェクトの統括として進行管理を行いながら、プロジェクト推進のサポート役として活躍いただける方を求めています。

【具体的には】
・販売戦略の立案(既存顧客・新規顧客×既存商品・新規商品)
・顧客への企画提案、打ち合わせ、施策の進捗管理
・既存のお客様を中心とした訪問活動(新商品案内、販促提案、販売支援)
・新たな商品企画におけるアイデア提供(商品企画部との連携）
・営業メンバーマネジメント　など

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勤務地

愛知県尾張旭市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■担当する業務と期待する役割：
・主な担当業務は、電設盤の標準品、オーダー品の「受発注業務（納期管理）」、「機器・部材の調達業務」、「在庫管理」となります。
・営業部門と連携したデリバリー対応が重要視され、納期管理は大切な役割です。
・電設盤製品に使用する機器・部材は1万点以上に及び、調達力が求められます。「納期」、「コスト」、「品質」に長けた交渉が必要となります。
・オーダー製品の見積り、及びVE提案を含めた価格提示により、営業部門の件名受注をアシストする業務も行います。
・立会検査、工程改善、耐熱盤検査業務を通じた品質安定化と対外的なCS向上が求められます。

【具体的には】
・対象業務は、パナソニックスイッチギアシステムズ株式会社（愛知県 尾張旭市）のほか、東京、名古屋、大阪が対象拠点となります。
・地区割担当により各地区サプライヤへの発注業務（納期管理）、原価管理、納品処理
・立会検査場２ヶ所（愛知県尾張旭市、埼玉県八潮市）での立会検査の実施　事前準備、立会検査指摘事項のアフターフォロー含む
・耐熱盤検査２ヶ所（愛知県 尾張旭市、高浜市）での１種、２種耐熱盤検査
・カタログ掲載の標準品（アロー盤・用途別盤など）は、製造先が決まっており代理店、営業部門からの注文データが届くと製造指示を行い
　お客様へ迅速に納期回答を行います。CS向上も大切な役割になります。
　※CS：希望納期対応率（目標93%以上）

■仕事の魅力：
・多くの著名物件に納入をしており、それらの電気安全に貢献している実感が得られます。
・対内外関係者とのやりとりを通じて、幅広い人脈が構築できます。（調達部品が多岐に渡るため、各種商社を通じた購買スキル・経験が得られます。）
・オーダー製品の原価構成
・電設盤工程改善スキル
・電設盤立会検査スキル

■職場の雰囲気：
・比較的ベテランが多く経験値が高いので、相談事がしやすく一人で悩みを抱える状況にはなりません。
・業務の基本パターンは存在しますが、自己判断すべき部分も多く存在し日々新鮮な気持ちで業務に取り組めます
・交渉毎が多いので説得力や折衝力、協調性等ヒューマンスキルが大きく向上します
・在宅勤務も可能ですが、伝票処理、承認業務があるため出勤が必要となるケースがあります。

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勤務地

静岡県富士市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

富士市本社の製紙機械プラントの一貫製造を行う機械メーカーにて、財務経理業務を担当していただきます。

【具体的には】
・資産・予算管理
・経理伝票
・各種書類作成
・施級・支払に関する業務　など

ご経験に合わせてお仕事をお任せしますが、
マネジメント業務やゆくゆくは総務業務もお任せする可能性がございます。
（総務：労務管理、社会保険事務、採用活動、社内研修、社内イベントなど）

■配属先情報：
・管理部門　12名（総務チーム6名・経理チーム6名）
・20代～60代の方まで在籍されていますが、適性を踏まえ所属チームが策定されることとなります。

■働き方
・管理職の方でも残業20時間以下（10時間以下の方もいらっしゃいます。）繁忙期は12月～2月ですが、、忙期でも休日出勤はございません。
・管理職候補として採用し、マネジメント経験をお任せしますが、ゆくゆくは管理職から経営者側にキャリアアップする可能性もございます。

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

マリン事業本部マーケティング統括部では高収益体質の維持・強化を重点課題に掲げています。国内を含む先進国や新興国市場のビジネスパートナーとの協業により、今後もグローバル市場で更なる成長へチャレンジしていく、前向きな仲間を募集しています。

【職務内容】
・各国のビジネスパートナーと共に当社マリン製品の拡販を担当
・各国の市場調査・情報収集
・本社における特約店窓口業務全般
・本社関係部署（生産管理/アフターサービス部門/スペアパーツ部門等）との連携による商品輸出業務

【やりがい・魅力】
マリン製品は先進国では日常を忘れ、余暇を楽しむ商品であると同時に、新興国では生活を支えるための大事な乗り物で、お客様に感動や喜びを感じて頂き、笑顔になっていただける商品です。各国のビジネスパートナーと協業しながら、高収益体質の維持・強化していきながら、トップシェアを目指して日々業務取り組んでいます。また、国内や海外出張の中で、お客様と直接触れ合い、やりがいを感じることができる業務になります。

【求める人物像】
・英語を使った海外ビジネスパートナーとのコミュニケーションにストレスのない方
・チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる方
・積極的にコミュニケーションとれる人間力のある方
・限られた情報から分析深化できる方
・マリンライフを自身でも楽しめる方

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勤務地

静岡県掛川市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

低速モビリティのコネクティッド領域における技術構想検討、開発推進を行って頂きます。

【具体的には】
低速モビリティ市場におけるコネクティッドの技術構想及びモビリティに搭載されるIoT開発
・コネクティッド技術構想、技術企画
・コネクティッドに関連する新機能開発
・IoTシステム及び構成要素である通信ユニット、クラウド、ダッシュボード開発における設計、検証、評価

【仕事の流れ】
１．事業方針、商品戦略より将来構想、コネクティッド技術構想検討
２．市場ニーズから要求分析、要件定義、コネクティッド技術構想よりコネクティッド設計企画
３．コネクティッド機能設計、システム設計、コンポーネント、クラウド、ダッシュボード設計いずれのフェーズも事業企画、
　　マーケティング部門他、他部門との協業の元に推進

出張：国内年5回程度（日帰りが主）全国のゴルフ場など
　　　海外年1回程度　約1週間　アメリカ

【仕事のやりがい】
・モビリティ業界における先進の技術領域（CASE）を扱い知識、技術を習得できる
・構想、企画から設計まで幅広い範囲の開発に携われる
・社内外、関係部門との協力関係を築きながら開発推進できる

【求める人物像】
・電気、電子、通信の基礎知識と自動車CASE領域の技術、知識に明るい方
・自動車製品のシステム、コンポーネントに詳しい方・自動車、各種電気機器の規格やソフト業界の動向、開発プロセスに明るい方
・情報収集力が高く、社内に無い知見を展開できる方
・テーマ遂行にあたり周囲を巻き込み推進、リーディングできる方

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

施工管理として、以下の業務をご担当いただきます。
担当施工管理は二種類。

【具体的には】
【建築施工管理】マンションや商業ビル等の大規模修繕現場・建築現場等の施工管理業務。ゼネコンや現場の方々と連携を取りながら現場管理をしていただきます。

【土木施工管理】高速道路や中央自動車道の塗装工事現場などの施工管理業務。

・工事施工のリーダーとして、専門工事会社と連携し、品質、安全、コスト、工程、環境の各方面から管理を行う
・施工計画や施工図の作成、予算・資金の管理、現場の進捗管理、材料の手配、
発注者との調整や立ち会い対応
・顧客先との関係構築、窓口対応

【拠点】
本店・静岡支店・本店営業部（静岡市）、浜松支店（浜松市東区上新屋）、名古屋支店（名古屋市東区極楽）、沼津支店（沼津市岡宮）、沖縄出張所（宜野湾市）

配属先は、静岡本店、東京本社、名古屋支店の3拠点からお選びいただきます。

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勤務地

愛知県名古屋市名東区

想定年収

600万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

施工管理として、以下の業務をご担当いただきます。

【具体的には】

マンション・戸建・リフォーム・テナントの現場施工管理をお任せいたします。
基本的には１人、１物件を担当します。
・工事の行程計画や管理
・職人・資材の手配業務
・工事予算の見積もり、管理
・品質管理
・施工現場の安全管理
・他付随業務

【配属先】
技術部は以下の4つの課（25名ほど）で構成されています。入社後はいずれかに配属となり、業務を行って頂きます。
(1)建設課：賃貸マンションの施工をメインに、中高層マンションなど大型物件の施工
(2)住宅課：戸建の注文住宅、分譲住宅、及び木質系アパートの建築
(3)リフォーム課：変化するライフスタイルに合わせて提案していく新感覚のリフォーム事業。案件が急増中
(4)店装課：飲食店から介護施設まで、さまざまな業種の施設を総合プロデュース

【特徴】
・配属後、ジョブローテーションとして、別の課において様々な物件を担当することができます。これは「住」に対する総合的サービスを展開するユニホーならではの特徴です。一社内で豊富なノウハウ・幅広い知識を蓄積することができる環境となっています。

・施工管理では２人１組で案件に取り組む「バディ制度」を導入しており、仕事での不安や悩みを軽減してくれる制度もあります。
基本的には「住まい」の施工を行っていることから、名古屋市内や隣接地域が多く、遠方への出張は発生しません。現場へは直行直帰の実施をしております。

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勤務地

静岡県浜松市南区

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

モビリティービスの新規事業開発に取り組んでおり、特にこれまでの販売を通じて関わりの深い以下の分野を重点分野として取り組んでいます。
(1)農業
(2)地域活性
(3)医療・ヘルスケア
(4)ラストワンマイル
今後は上記分野を中心にモビリティサービスの新規事業開発に一層力を入れて行きたいと考えておりますので、各分野や新規事業についての知見、そして何よりこれらの分野の課題解決において意欲を持って働いて頂ける方を強く求めております。

【具体的な業務内容】
新しい事業を創出するため、実際のフィールドに足を運んで課題を深堀し、それを解決するサービスを開発するという一連の業務をリードして頂きます。配属後はすぐにフィールドでの課題深堀に加わって頂き、市場分析やサービス仮説の立案・検証～事業化を主体的に実施して頂きます。
業務を遂行する上で、社内外関係者と広くコミュニケーションをとる機会が多く、自ら周囲を巻き込み主体的に動くことが求められます。また、それを認め推奨する職場風土です。そのような環境下、自らが戦略を立てながらアイデアを形にしていくことが可能です。

【採用背景】
100年に一度の変革期と言われる自動車業界では、自動車の製造販売という既存ビジネスの枠に捉われず、既存ビジネスで培ったアセットを活用した新しい事業への取り組みが必要不可欠です。
少子高齢化や気候変動・カーボンニュートラルといった社会課題に目を向け、人々の暮らしの課題を解決する生活インフラ企業を目指して、これまでの自動車の製造・販売に留まらない新しい事業の創出に取り組んでいます。

【部門のミッション】
次世代モビリティサービス本部は、これまでの自動車製造・販売に囚われずにスズキの核となる新しい事業を創出していく部署です。

【スズキならではの仕事のやりがい】
・スズキの事業を創るために新設された、新規事業の企画・開発・運用している部署です。
・担当している領域も広いことから、担当者として責任をもって業務に取り組むことができます。
・20代～40代前半の社員が活躍しています。チームメンバー・社内外関係者と連携して業務を行っています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

680万円～760万円

雇用形態

正社員

仕事内容

化粧品・健康食品のコンタクトセンター運営全体を管理していくマネジメントをお願いいたします。

【具体的には】
・回線関連、クラウドシステムを使用したセンター管理
・社員、管理者（SV／LD）との現場運営
・センター品質管理や生産性改善管理
・KPI管理　など

就任後、まずは全体の流れを把握していただきながら、マネジメントポジションを担っていただきます。現場での業務になりますので、判断力や推進力が必要とされるやりがいのある仕事です。中長期的なコスト管理・運営方針を決定するなど幅広い責務を担います。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

デジタル広告事業「Wallet+ Ads」におけるアカウントプランナー業務をお任せします。
また、リーダーポジション以上にてメンバーの教育/育成やチームの牽引も担って頂きます。

【具体的には】
・ニーズのヒアリング、企画提案
・見積もり作成、契約締結
・受注後のクリエイティブ制作ディレクション
・実施完了レポートの作成、クライアントへの報告　など
※デザイナーやデータサイエンティスト、運用コンサルタントなどインハウスでの事業体制を組んでいるため、スピーディーな開発や制作が強みです。

＜事業について＞
銀行公式アプリ「Wallet+」を顧客接点としたマーケティングプラットフォーム「iBank Ads」を展開。アプリ内をメインとするバナー広告・記事型広告や、メールマーケティングなど、金融データ・非金融データを活用した精度の高いマーケティングソリューションを提供しています。

＜「Wallet+（ウォレットプラス）」について＞
銀行公式アプリとして、2016年7月のサービス開始以来、全国の地域金融機関12行が参画。2023年5月には250万ダウンロードを突破しました。

各提携銀行の口座をアプリに登録することで、口座残高・明細の確認や目的別の貯金、カードローン、資産運用といった金融機能を手軽に利用できるほか、ポイントサービス「myCoin」やお金にまつわる情報コンテンツ配信といった非金融機能も備えています。

「金融」 と「非金融」が “つながる” マネーサービスとして他業界からも注目を集めています。

＜労働環境について＞
ふくおかフィナンシャルグループまたは福岡銀行での雇用となり、iBankマーケティングに出向しての業務となります。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

デジタル広告事業「Wallet+ Ads」におけるWeb広告戦略の立案から実行に至るまで、広くお任せしていきます。

【具体的には】
・各種Web広告のプランニング、ターゲット選定、配信設定
・Web運用実績のモニタリング、レポート作成、各種分析
・クライアントの課題解決、利益貢献に資する企画提案　など
※アカウントプランナーやデータサイエンティスト、デザイナーなどインハウスでの事業体制を組んでいるため、スピーディーな開発や制作が強みです。

＜事業について＞
銀行公式アプリ「Wallet+」を顧客接点としたマーケティングプラットフォーム「iBank Ads」を展開。アプリ内をメインとするバナー広告・記事型広告や、メールマーケティングなど、金融データ・非金融データを活用した精度の高いマーケティングソリューションを提供しています。

＜「Wallet+（ウォレットプラス）」について＞
銀行公式アプリとして、2016年7月のサービス開始以来、全国の地域金融機関12行が参画。2023年5月には250万ダウンロードを突破しました。

各提携銀行の口座をアプリに登録することで、口座残高・明細の確認や目的別の貯金、カードローン、資産運用といった金融機能を手軽に利用できるほか、ポイントサービス「myCoin」やお金にまつわる情報コンテンツ配信といった非金融機能も備えています。

「金融」 と「非金融」が “つながる” マネーサービスとして他業界からも注目を集めています。

＜労働環境について＞
ふくおかフィナンシャルグループまたは福岡銀行での雇用となり、iBankマーケティングに出向しての業務となります。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社はJR四国グループの運営する駅舎・車両、ホテル、マンションなどのクリーンサービス業務を担い、そのノウハウを基にグループ外へも事業展開を進めています。
今回のポジションでは、四国最多の乗降客が利用するJR高松駅隣接の「JRホテルクレメント高松」「JRクレメントイン高松」におけるクリーンサービス業務の管理全般を担っていただきます。

【具体的には】
・クリーンサービス手順、人員配置の計画、実行
・クリーンサービススタッフへの業務指示
・新規採用スタッフへの導入研修、育成
・勤怠管理、シフト管理
・クリーンサービス器具の操作、維持管理　など

入社後まずは業務の流れやホテル設備等の把握に努めていただき、その後、人員配置や業務指示などの計画業務に携わっていただきます。将来的には100名規模のスタッフをまとめる役割を担っていただけることを期待しています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社はJR四国グループの運営する駅舎・車両、ホテル、マンションなどの清掃業務や鉄道車両の検査・修繕業務を担い、そのノウハウを基にグループ外へも事業展開を進め、順調に組織規模を拡大しています。
今回のポジションでは財務課に所属し、経理・財務業務全般に携わっていただきます。

【具体的には】
・会計処理、決算業務
・入出金管理および収支バランス管理
・財務諸表の作成
・親会社への決算報告、資料作成
・業務システムの導入計画
・財務戦略の策定、各種経営資料の作成
・社外、社内各部門との連携　など

ゆくゆくは管理職として財務戦略の策定など経営企画的な要素も担っていただきたいと考えています。企業の成長を管理部門から後押ししていただけることを期待しています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

JR四国グループの運営するビルやホテル、マンション、駅舎などのクリーンサービスを受託している当社において、組織全体の清掃スキル向上と育成体制の構築を図ることをミッションとし、本社スタッフとして活躍をしていただきます。

【具体的には】
・スタッフ教育および育成計画の立案、実行
・各清掃現場の巡回　※四国内
・スタッフのスキルチェック、技術指導
・新たな清掃技術の獲得や薬剤等の情報収集　など

同社では鉄道輸送サービスで培ってきたノウハウをベースに、グループ外への事業拡大に取り組んでいます。
その推進のためにはクリーンスタッフの更なるスキル向上が不可欠であり、より体系的な育成・指導体制構築のため、新たに指導・育成の専任ポジションを設けることとしました。サービスの質を担うキーパーソンとしてご活躍いただけることを期待しています。

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勤務地

岐阜県大垣市

想定年収

500万円～660万円

雇用形態

正社員

仕事内容

研究開発業務をお任せします。

【具体的には】
・回路保護部品の研究開発業務
・高電圧回路のアーク遮断技術の研究
・高電圧ヒューズの製品企画・設計、信頼性・安全性評価
・次世代高電圧回路保護部品の研究開発
・社内外（国内外）における車両要件や製品仕様に関する協議　など

【組織について】
・配属先は研究開発グループ次世代デバイスチームです。
・全社では中途入社の割合が40%を越えています。

【ポイント】
・脱炭素社会の実現に向け急速に増加する電動車両（HEV／PHEV／BEV／FCV）の安全を守るために同社製品が使われています。
・多額の設備投資を要する参入障壁の高い事業領域で競合も多くありません。
・有給取得率約70％、平均勤続年数14年と腰を据えて働ける環境、さらに2019年にフリーアドレスの本社新工場を設立しています。

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