勤務地

北海道札幌市

想定年収

503万円～728万円

雇用形態

正社員

仕事内容

北海道内の企業のDX化を支える業務アプリケーション構築の担い手として、上流～下流工程まで様々なフェーズを担当します。

【具体的には】
・基幹システム・ECサイト・自社サービス「CHECKROID」「TABECLA」など幅広いサービスを上流～下流まで担当します。
・北海道企業からの受託案件は7割が直接取引のプライム案件です。
・案件ごとに少ない場合で2～3名、平均して10名のチームを組んで進めます。中には100名規模のプロジェクトもあります。
・期間は平均半年～2年ほどですが、大規模プロジェクトでは3年以上のケースもあります。

【開発環境（一例）】
・Java / C / C++ /C# / PHP / Python / JavaScript / SQL / MySQL / Oracle [OS] Linux / UNIX / Windows / iOS / Android

【同社の特徴】
・SCSKグループのバックボーンを活かし、流通系とERP導入に特化した事業を展開しています。
・特定メーカーにとらわれない中立のSIベンダーとして、「徹底した品質管理」「アジャイル開発による顧客満足度向上力」「プロジェクトマネジメント」に強みがあり、顧客からの信頼も厚いです。
・下流工程から上流工程までしっかりと携われるため、一人前の技術者としてスキルアップが可能です。

【就労環境について】
・先進的な働き方改革を取り組んでおり、ワークライフバランスが充実しています。在宅勤務・副業・兼業可能、フルフレックス制です。
・密なコミュニケーションを取るために、社長との懇親会や全社・部内単位で数多く会合を開催しています。安心して長く働ける職場環境です。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

北国の生活に欠かせない、大型特殊車両（ロータリ除雪車）の国内トップシェアメーカーである同社にて、制御ソフトウエアの設計・開発を担当頂きます。

【具体的には】
・車両制御ソフトの開発・評価
・制御基板の開発・評価
・新規制御技術の試験研究
・開発機の試験評価

【ポイント】
開発の一部分ではなく、自分の設計した特殊車両の製造、テストコースでの試験、出荷までトータルに携わることが可能。耐久年数は15年程度ですが、1つの会社に同じ製品を納入する場合でも、場所によってカスタマイズが必要。また排ガス規制への対応など日々技術の向上が求められるため、スペシャリストを目指せます

【その他補足】
・技術統括部に配属予定です（現在約40名勤務）
・未経験の部分はOJTにてサポートしていきますので、ご安心ください
・月平均残業時間：30～40時間程度（水曜日は定時退勤／上限45時間までとして働き方の改善を推進）
・年収について：ご経歴によっては500万円を下回る場合がございます

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勤務地

宮城県岩沼市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

仙台市・名取市・岩沼市を事業範囲の中心とする建築土木の総合建設企業です。
同社で手掛ける工事のほとんどが元請け受注であり、県南地区ではトップクラスの完工高を誇ります。
宮城県の入札参加資格では、長年に亘り最上位等級のSランクに格付けされています。
また長年お付き合いいただいているお取引先様より新規案件のご紹介をいただくことも多く、技術力だけでなく、品質の高さやアフターまで含めた総合力の高さを裏打ちしているものだと感じています。

担当エリアは仙台市・名取市・岩沼市です。
担当案件のある場所へ直行直帰での勤務スタイルが基本となります。

【具体的には】
・発注者との打ち合わせ、協力会社との工程調整、周辺住民との調整
・実行予算の作成、安全・品質管理、工程管理
・その他、工事に関する一切の管理をお任せします

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勤務地

栃木県宇都宮市

想定年収

400万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

一言で言うと「システム面から現場をサポートする業務」です。社内のITシステムに関するマルチプレイヤーとして、日々気づいた現場の課題に対して、これまでの経験を活かして柔軟に対応いただくことを期待しています。

【具体的には】■社内ネットワークの管理　■各種アカウントやライセンス管理　■分析データ抽出や資料作成　■基幹システムやサーバーの運用保守　■その他、システムに関する社員からのあらゆる問い合わせ対応

直近では、70年で培ってきた膨大な顧客データの利活用の促進がテーマのひとつです。営業サイドからの「こんなデータがあったら嬉しい」という要望に応えたり、こちらから営業に対して「こういうデータを活用してみてはどうか」という提案を行ったりすることで、新たな収益源となる顧客開拓や営業戦略の立案につなげていただきます。

まずは現場を知る目的で、入社後最大半年程度は営業をご経験いただき、その後の業務に活かしていただきます。またキャンペーンなどは全社を挙げて取り組んでいますので、定期的に営業に携わっていただくことになります。

※給与はご希望・ご経験に応じて決定いたします 記載の給与は必ずしもその金額を保証するものではありません

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社のシステム営業として、自治体向けのシステム導入提案をお任せします。

【具体的には】
・北海道内の自治体に対し自社で開発しているITソリューションの提案を行います。
・各自治体が抱える課題をヒアリングし、求められるコンバージョンを予算内で実現するために、現実的な運用リソースを考慮しながら企画・提案します。

【ポイント】
・将来的には営業部長候補として、営業戦略の立案を行うなど、中核人材として活躍頂くことを期待しています。
・札幌市外の自治体へは、出張ベースでご対応頂きます。

【給与について】
・ご経験に応じて決定するため、表記の金額を下回る可能性もございます。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社にて、モバイルアプリの開発をご担当いただきます。
モバイルチームを強化してくださるiOSエンジニアを募集します。

【ミッション】
モバイルアプリの強化およびスモールビジネスの課題を解決していただきます。

【主な業務内容】
・モバイルアプリの新機能開発・機能改善
・プロダクトマネージャーやデザイナー、QAエンジニアと連携したチーム開発
・コードの品質の改善や、自動化による開発環境の改善

【開発環境】
言語:Swift
フレームワーク: RxSwift
バージョン管理: git/GitHub
利用サービス/ツール: Firebase, Fastlane, SwiftLint, danger
CI: CircleCI, GitHub Actions
コミュニケーション: Slack, esa, Trello, Zoom
モダンな技術トピックを積極的に採用しています。

【勤務地】
・フルリモート勤務可
・業務都合によって出張有

【勤務時間】
・9:00～17:30（休憩時間12:00～13：00）
・フレックスタイム有（コアタイム　10:00～15:00）

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【主な業務内容】
・弥生NextシリーズやSMART証憑管理などのSaaS開発
・企画・要求定義から要件定義・設計・開発・テスト・運用と、上流から下流工程までの幅広い開発フェーズに携わっていただきます。
　ほぼすべてを自社内開発でおこなっています。お客様の反応を見ながらお客様が得る価値を最大化すべくアジャイルに開発を進めています。
・クラウドインフラ（AWS）からフロントエンド、バックエンドまでフルスタックに経験することが出来ます。

【主な取り組み】
・当たり前品質と魅力的品質の実現
　障害はないのが当たり前、使っていて楽しくなる製品を追求しています。弥生Nextの開発チームではScrumを採用しています
・効率化への取り組み
　上流工程から継続的インテグレーション（CI）や継続的デリバリ（CD）、Infrastructure as Codeに取り組み、サービスを継続的に改善します

【配属予定の担当領域/サービス/職種の代表例】
　弥生Nextシリーズ、SMART証憑管理等

【開発環境】
　バックエンド： C#(.NET) など
　フロントエンド： TypeScript React Next.js
　データベース： Aurora（MySQL）、DynamoDBなど
　AWS：ECS Fargate Lambda Beanstalk など
　CI/CD： GitHub Actions Codeシリーズなど
　バージョン管理： GitHub
　コミュニケーション： Jira Confluence Slack Zoom Backlog

【勤務地】
・フルリモート勤務可
・業務都合によって出張有

【勤務時間】
・9:00～17:30（休憩時間12:00～13：00）
・フレックスタイム有（コアタイム　10:00～15:00）

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【主な業務内容】
・弥生の全ての製品/サービスの屋台骨を作り支えます。具体的には、製品/サービスのインフラ環境構築（オンプレ、クラウド）、システム連携基盤開発（バックエンドの基幹システムへ、フロントの製品/サービスを繋ぐ）の全てを担います。また、国内最大級のコールセンターシステムを運用し、かつ革新も主導しています。
・従業員の働く環境をインフラ面から支えます。具体的には、オリンピックを踏まえてリモートワーク環境の準備を開始し、コロナ禍で速やかに全社展開、安定運用を実現しました。オフィス環境の改善も主導しています。
・企画・要求定義から要件定義・設計・開発・テスト・運用と、上流から下流工程までの幅広い開発フェーズに携わっていただきます。多くのシステムを自社内開発でおこなっており、自分たちが信じる「使いやすいシステム」を開発することが可能です。

【主な取り組み】
・インフラ構成の最適化、アップデート
現在構築されているインフラの構成は最適な形ではなく、また仮に現在最適であったとしても、近い将来には陳腐化すると考えています。
常に「最適な構成は何か」を追求し、アイデアを出し、実現しています。
・お金・時間をかけた、飽くなき改善
高トラフィックへの対応、高速・頻繁なリリースを可能にする開発環境の整備、高いセキュリティレベルの維持など様々なテーマが次から次へと出てきます。
高品質のサービスを提供するために、お金も時間もかけて『こだわり』を追求します。

【配属予定の担当領域/サービス/職種の代表例】
インフラ　・・・・・・　サーバ / ハード / ミドルウエア / ネットワーク / セキュリティ

【開発環境】
クラウド(バックエンド)： C#(ASP.NET Core) Java(Spring Boot) Python Ruby Go など
クラウド(フロントエンド)： TypeScript React Vue Next.js jQueryなど
データベース： SQLServer MySQL Oracle PostgreSQLな

【勤務地】
・フルリモート勤務可
・業務都合によって出張有

【勤務時間】
・9:00～17:30（休憩時間12:00～13：00）
・フレックスタイム有（コアタイム　10:00～15:00）

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社のIT利活用における情報セキュリティ確保に向けて、次の様な取り組みを推進いただきます。

【主な業務内容】
・ITや情報資産の利用現状の把握（調査／分析／課題発見／監査）
・情報セキュリティの情勢の把握（脅威／脆弱性／インシデント／関連法令）
・情報セキュリティ対策の実践（調査／設計／導入／整備）
・情報セキュリティ製品等を用いるなどしたIT環境の保護（監視／対応）
・情報セキュリティの維持管理と普及（ルールや文書の整備／情報発信／監査）

【開発本部としての主な取り組み】
・当たり前品質と魅力的品質の実現
障害はないのが当たり前、使っていて楽しくなる製品を追求しています。
・効率化への取り組み
上流工程からテスト駆動開発（TDD）や継続的インテグレーション（CI）に取り組み、高品質と短納期を両立。手戻りを最小限にします。
・最先端技術への取り組み
AI・機械学習・品質分析など常にR＆Dを繰り返し、最先端技術の動向把握・導入に努めています。また、ゼロベースで新規プロダクトを開発することも積極的です。

【ポイント】
・IT基盤・セキュリティの領域において、サーバー～クライアントまで、幅広い領域に関わることができます。
・これまでのご経験を存分に活かしていただきながら、ご経験のない領域にも挑戦・新たなスキルの獲得をしていくことが可能です。
・セキュリティ領域におけるプロフェッショナルとしてご活躍いただくことができます。
・改善だけではなく、再構築（0→1）もご経験いただけます。自社開発・業界トップシェアの弥生だからこそ、あらゆるフェーズに関わり、ご活躍いただくことができます。

【勤務地】
・フルリモート勤務可
・業務都合によって出張有

【勤務時間】
・9:00～17:30（休憩時間12:00～13：00）
・フレックスタイム有（コアタイム　10:00～15:00）

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
・企画・要求定義から要件定義・設計・開発・テスト・運用と、上流から下流工程までの幅広い開発フェーズに携わっていただきます。ほぼすべてを自社内開発でおこなっており、お客さまの生の声を分析しつつ、自分たちが信じる「使いやすい製品」を開発することが可能です。

【主な取り組み】
・当たり前品質と魅力的品質の実現
障害はないのが当たり前、使っていて楽しくなる製品を追求しています。
・効率化への取り組み
上流工程からテスト駆動開発（TDD）や継続的インテグレーション（CI）に取り組み、高品質と短納期を両立。手戻りを最小限にします。
・最先端技術への取り組み
AI・機械学習・品質分析など常にR＆Dを繰り返し、最先端技術の動向把握・導入に努めています。また、ゼロベースで新規プロダクトを開発することも積極的です。

【配属予定の担当領域/サービス/職種の代表例】
次世代プロダクト　・・・・・・　 新規プロダクト、サービスの立ち上げ
クラウド/ SaaSのサービス開発　・・・・・・　会計 / 給与 / SMART / Misoca
基幹システム　・・・・・・　基幹システム / CRM / データレイク

【開発環境】
クラウド(バックエンド)： C#(ASP.NET MVC) Java(Spring Boot) Python Go など
クラウド(フロントエンド)： TypeScript React Vue Next.js jQueryなど
データベース： SQLServer MySQL Oracle DynamoDBなど
Microsoft Azure：Web App for Containers、Logic Apps、SQL Databaseなど
AWS：ECS、Lambda、RDS、Aurora、Codeシリーズ など
CI/CD： Jenkins CircleCIなど
バージョン管理： Subversion Gitなど
コミュニケーション： Slack Zoom Trac Backlog Trello

【勤務地】
・フルリモート勤務可
・業務都合によって出張有

【勤務時間】
・9:00～17:30（休憩時間12:00～13：00）
・フレックスタイム有（コアタイム　10:00～15:00）

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

710万円～910万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社では開発の全てを自社完結している為、エンジニアとして上流から下流工程までを一貫して体感することが可能です。

【主な業務内容】
・弥生株式会社の一員として、クラウド請求管理サービス「Misoca」の開発に携わっていただきます。
・ユーザーからの意見を元に社内で検討し、機能の追加や改善をします。
・設計からリリースまで、一貫して携わることができることが特長です。

【主な取り組み】
開発プロセスではアジャイル開発を主眼に置き、テスト駆動(TDD)、スクラム、といった手法や考え方を志向しています

・GitHubによるコード共有、Trelloによるタスク管理、SlackやZoomでコミュニケーション
・Ruby on Rails を用いた『Misoca』の新規機能の実装
・新機能追加後の効果検証および機能改善
・ユーザーの意見を元にした『Misoca』の課題発見、企画、仕様策定

【配属予定の担当領域/サービス/職種の代表例】
Misocaチーム

【開発環境】
・バックエンド：Ruby on Rails, GraphQL
・フロントエンド：TypeScript, Vue.js, Jest
・データベース：MySQL, Redis
・インフラ：AWS（RDS, S3, ECSなど）, Terraform
・バージョン管理：git/GitHub
・CI：Jenkins
・コミュニケーション：Slack, Trello, Zoom

【勤務地】
・フルリモート勤務可
・業務都合によって出張有

【勤務時間】
・9:00～17:30（休憩時間12:00～13：00）
・フレックスタイム有（コアタイム　10:00～15:00）

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

こちらの募集ポジションでは、選考を通じてエンジニアとしてのキャリアプランや持ち合わせている技術知見、経験、スキルについてご確認させていただきつつ、同社の開発プロセスや組織体制を詳しくご説明させていただきます。

これらを通じて相互に適性を確認し、入社時にご担当いただくサービスや業務領域を決定していきます。同社では開発の全てを自社完結している為、エンジニアとして上流から下流工程までを一貫して体感することが可能です。
また、必要に応じたジョブローテーションや組織、プロジェクトの再編により、ご自身の基軸になる技術力に＋αの技術力を備えたエンジニアとして成長することも可能です。

【主な業務内容】
・企画・要求定義から要件定義・設計・開発・テスト・運用と、上流から下流工程までの幅広い開発フェーズに携わっていただきます。
・ほぼすべてを自社内開発でおこなっており、お客さまの生の声を分析しつつ、自分たちが信じる「使いやすい製品」を開発することが可能です。

【主な取り組み】
・当たり前品質と魅力的品質の実現
　障害はないのが当たり前、使っていて楽しくなる製品を追求しています。
・効率化への取り組み
　上流工程から継続的インテグレーション（CI）や継続的デリバリ（CD）、Infrastructure as Codeに取り組み、サービスを継続的に改善します。
・最先端技術への取り組み
　AI・機械学習・品質分析など常にR＆Dを繰り返し、最先端技術の動向把握・導入に努めています。また、ゼロベースで新規プロダクトを開発することも積極的です。


【配属予定の担当領域/サービス/職種の代表例】
クラウド/ SaaSのサービス開発 ・・・・・・ 弥生Next、新規プロダクト、サービスの立ち上げ
会計 / 給与 / SMART / Misoca 基幹システム開発 ・・・・・・ 基幹システム / CRM / データレイク

【勤務地】
・フルリモート勤務可
・業務都合によって出張有

【勤務時間】
・9:00～17:30（休憩時間12:00～13：00）
・フレックスタイム有（コアタイム　10:00～15:00）

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

600万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

北海道内の主要建築工事のほか、首都圏などのビッグプロジェクトにも数多く参加しており、身につけてきたスキルを存分に活かせるフィールドがあります。技術者としての幅を、ぜひ当社で広げてください。

【担当業務】
施工計画、仮設計画、原価管理、工程管理、品質管理、安全管理など、一連の施工管理業務。
現場での確認・指導・調整をフットワーク良くこなせる方、歓迎します

＜同社のフィールド＞
■建築工事
医療施設、福祉施設、商業施設、オフィスビル、宿泊施設、生産・流通施設、官公庁舎、宗教施設　など

【i-Constructionの専門部署を新たに設置】
国土交通省では2016年から、建設現場の情報化を前提とした新基準「i-Construction」を導入しています。
測量・設計・施工・管理にいたるプロセスにおいてICT(Information and Communication Technology=情報通信技術)を活用し、生産性を高め、安全性の向上などにつなげることが狙いです。

同社でもこの流れを受け、2018年度からi-Constructionの専門部署を設置。
すでに試験施工を実施し、具体的な検証を進めています。これからも歩みを止めず、新技術への取り組み、働きやすい職場環境への改善を進めています。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

北海道内の主要建築工事のほか、首都圏などのビッグプロジェクトにも数多く参加しており、身につけてきたスキルを存分に活かせるフィールドがあります。技術者としての幅を、ぜひ当社で広げてください。

【具体的には】
施工計画、仮設計画、原価管理、工程管理、品質管理、安全管理など、一連の施工管理業務。
現場での確認・指導・調整をフットワーク良くこなせる方、歓迎します。

＜同社のフィールド＞
■建築工事
医療施設、福祉施設、商業施設、オフィスビル、宿泊施設、生産・流通施設、官公庁舎、宗教施設　など

【i-Constructionの専門部署を新たに設置】
国土交通省では2016年から、建設現場の情報化を前提とした新基準「i-Construction」を導入しています。
測量・設計・施工・管理にいたるプロセスにおいてICT(Information and Communication Technology=情報通信技術)を活用し、生産性を高め、安全性の向上などにつなげることが狙いです。

同社でもこの流れを受け、2018年度からi-Constructionの専門部署を設置。
すでに試験施工を実施し、具体的な検証を進めています。これからも歩みを止めず、新技術への取り組み、働きやすい職場環境への改善を進めています。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

北海道内の主要土木工事のほか、首都圏などのビッグプロジェクトにも数多く参加しており、身につけてきたスキルを存分に活かせるフィールドがあります。技術者としての幅を、ぜひ当社で広げてください。

【具体的には】
施工計画、仮設計画、原価管理、工程管理、品質管理、安全管理など、一連の施工管理業務。
現場での確認・指導・調整をフットワーク良くこなせる方、歓迎します！

＜同社のフィールド＞
■土木工事
道路、河川、トンネル、鉄道・空港・港湾、ダム・発電、農業、上下水道・造成、防災・災害復旧　など

【i-Constructionの専門部署を新たに設置】
国土交通省では2016年から、建設現場の情報化を前提とした新基準「i-Construction」を導入しています。
測量・設計・施工・管理にいたるプロセスにおいてICT(Information and Communication Technology=情報通信技術)を活用し、生産性を高め、安全性の向上などにつなげることが狙いです。

同社でもこの流れを受け、2018年度からi-Constructionの専門部署を設置。
すでに試験施工を実施し、具体的な検証を進めています。これからも歩みを止めず、新技術への取り組み、働きやすい職場環境への改善を進めています。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

500万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

総合職の幹部候補として、下記業務をお任せします。
※これまでの介護福祉業界の常識やビジネスモデルとは全く異なる安定した事業／労務環境と将来性で安心感のある介護福祉関連の組織です。
※実際に介護業務を実施する専門スタッフの採用ではありません。
※幹部候補として以下の業務をしていただく総合職の募集です。

【具体的には】
・施設のフロント業務（施設運営における管理業務、入居者と介護福祉専門スタッフとの橋渡し）、入居相談（入居希望の方への対応）がメイン業務（介護福祉専門スタッフ陣が別におり充実していますが、短期的にそのスタッフのサポートに入ることもございます。）
・適性やご希望により財務経理、人事総務業務へのジョブローテーションが発生する可能性があります。（初回の配属先は、ご希望と適性、及び組織の状況を考慮し、決定していきます。）
・今後幹部候補としてフロントリーダー、フロントマネージャー、施設長を目指していただきます。

中途採用の方、性別不問で活躍できる社風です。
・残業や休日出勤はほとんどありません。
・ご希望によっては、次世代の経営幹部候補に昇進可能です。
・札幌市内にある４つの施設（駅徒歩圏）、あるいは苗穂駅徒歩圏の本部が勤務場所です。
・土日祝休みの取得について：あくまで目安ですが、最低でも月の1／3位は取得可能です。
・年間休日112日、職員の離職率も低い環境です。
・専門的な知識や資格も習得できます。

【その他補足】
・勤務時間　9：00～18：00
・勤務地（JR苗穂駅徒歩1分）
・経験と年齢を考慮して決定いたします。
※経験・年齢を考慮の上決定しますので、面接後の役割または選考の評価によっては年収400万円を下回る可能性もあります。

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勤務地

栃木県下野市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

施設園芸装置等を開発する電気回路エンジニアとして、新製品の企画開発を担当いただきます。自社に製造機能を持たないファブレスメーカーのため、ものづくりの上流工程に係り、以下のような業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・新商品の開発業務、予算策定
・商品仕様の決定、スケジュール調整、コスト折衝、各種資料作成
・試作、量産までの進捗管理、問題解決、工程管理、設計品質確保業務
・委託工場の管理
※一人当たり2～3テーマ新製品の企画に携わっていただきます。

【製品】
■カーテン装置、カーテン用スクリーン、栽培・育苗システム、換気装置、環境制御
システム・環境測定器、CO2施用機、LED、灌水装置
製品ラインナップ：https://www.seiwa-ltd.jp/product/
※特に直近では施設園芸用装置の開発業務を担っていただきます。

【組織構成】
・研究開発部　開発課（7名）。機械、電気、制御、化学それぞれ専門性を持ち、プロジェクト体制で新商品を企画・開発しています。

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勤務地

栃木県下野市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

施設園芸機器メーカーにて、総合栽培プラントの電気工事施工管理を担当いただきます。
※総合栽培プラントとは、鉄骨系プラスチック温室（ハウス）と付帯設備、栽培装置を組み合わせたものです。農業に関する知識は入社後に習得いただければ問題ありません。
※案件金額：数百万から1～2億円程度
※工期：1週間～1ヶ月程度がメイン（大規模案件の場合には数ヶ月に及ぶものも）

【具体的には】
・現場への直行直帰が可能です。現場は1~2週間程度の期間が多く、県内または近隣都道府県（栃木県を中心に、一都三県と北関東が主）となるため、通勤可能距離となり出張はほぼありません。転勤の可能性も少ないため、腰を据えて働ける環境です。
・配属先部署は計9名で、20代3名、40代1名、50代5名です。

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勤務地

栃木県下野市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

施設園芸機器メーカーにて施設内設備施工の管理をお任せします。

【具体的には】
・職人の手配
・職人との折衝業務
・工程及び納期管理
・部材調達　など

※農業に関する知識は入社後に習得いただければ問題ありません。

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勤務地

栃木県下野市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

施設園芸装置等を開発する制御設計エンジニアとして、新製品の企画開発を担当いただきます。自社に製造機能を持たないファブレスメーカーのため、ものづくりの上流工程に係り、以下のような業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・新商品の開発業務（制御盤設計、組み込みマイコンのプログラミング）
・商品仕様の決定、スケジュール調整、コスト折衝、各種資料作成
・試作作成、量産までの進捗管理、デバッグ作業、工程管理
・委託先の管理
※一人当たり2～3テーマ新製品の開発に携わっていただきます。

【製品】
■カーテン装置、カーテン用スクリーン、栽培・育苗システム、換気装置、環境制御
システム・環境測定器、CO2施用機、LED、灌水装置
製品ラインナップ：https://www.seiwa-ltd.jp/product/
※特に直近では施設園芸用装置の開発業務を担っていただきます。

【組織構成】
・研究開発部　開発課（8名）。機械、電気、制御、化学それぞれ専門性を持ち、プロジェクト体制で新商品を企画・開発しています。

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