管理職の転職・求人情報一覧

本社管理部門にて法務業務を全般的にお任せしていきます。

【具体的には】
・コンプライアンス経営サポート
・法務相談、トラブル対応と解決/是正サポート
・契約書作成、内容チェック
・両備グループ法務部門や外部顧問弁護士との連携など

2020年2月から稼働した新工場（滑川市）にて、品質管理業務のマネジメントをご担当いただきます。

【具体的には】
・品質管理グループの統括（業務管理をはじめ、メンバーの管理育成）
・受入検査、出荷検査、保証試験業務の管理
・製品や材料の性能評価試験（製品規格に関する試験、材料仕様変更時の物性確認試験など）
・ISO関連書類や規定などの起案・改定（品証部としてQMSを維持・構築を主体的に実行する）
・顧客苦情や調査依頼などを製品生産履歴から、４Ｍ調査による情報収集、及び対応策の検証

【ポイント】
・製品、材料の品質維持を目的とした管理システムの企画、実行に自ら取り組むことができ、事業所全体で行うシステムを構築できます。また、製品・材料の品質安定の取り組みが、製品歩留り向上へつながり、顧客の信頼を得ることができます。

【入社後のキャリア】
・品質管理グループで自社製品の理解と管理能力のスキルアップし、品質保証グループで顧客要求に臨機に対応するスキルを習得後、スキルを活かした他部署業務でのスキルアップを経て、品質保証部長としての活躍を期待します。

【部署構成】
50代：男性1名（社員）、20代男性1名（社員）、30代：女性1名（パート）※部長40代男性がGLを兼務中。

【製品の特徴】
当社の主力製品である、産業用精密濾過フィルターはものづくりにおける、液体・気体の分離・精製プロセスで必要不可欠です。販売業界は、エレクトロニクス、ケミカル、食品、飲料、製薬、水処理と多岐にわたります。「分級濾過」という、最終製品に必要な粒子と不要な粒子をふるいわけることのできる技術を有しています。お客様の生産プロセスにおける様々な問題を、当社の技術・営業・マーケティング・生産部門と一体となり解決することで、付加価値を提供し、他社との差別化を図っています。カスタムメードで製品を開発することも行い、顧客の問題を解決します。

【主要顧客】
エレクトロニクス／村田製作所、ＴＤＫ、富士フイルム、日東電工 など
食品・飲料 ／アサヒビール、キリン、サントリー、ミツカン
ケミカル／三菱化学、DIC
水処理／栗田工業、オルガノ

業務経験に応じて、まずは以下の業務を担当していただきます。

【具体的には】
・決算、会計業務（会社法）
・税務申告
・固定資産管理など

※今後のジョブローテーションとして、予算編成、資金計画、損害保険業務等があります。

【組織について】
・本社経営サポート　管理会計課に配属となります。
　計6名（管理職1名、40代3名、30代2名、20代1名）

【ポイント】
・協調性があり、法規やルールを順守できる方を求めています。
・社内他部門や親会社との調整を行うことの出来るコミュニケーション能力を有する方
・これまでの実務経験を活かし、安定企業で長く活躍したい方

業務経験に応じて、まずは以下の業務を担当していただきます。

【具体的には】
・決算、会計業務（会社法）
・税務申告
・固定資産管理など

※今後のジョブローテーションとして、予算編成、資金計画、損害保険業務等があります。

【組織について】
・本社経営サポート　管理会計課に配属となります。
　計6名（管理職1名、40代3名、30代2名、20代1名）

【ポイント】
・協調性があり、法規やルールを順守できる方を求めています。
・社内他部門や親会社との調整を行うことの出来るコミュニケーション能力を有する方
・これまでの実務経験を活かし、安定企業で長く活躍したい方

ピーナツ・ナッツの専門メーカーにおける間接部門の管理業務全般に携わって頂きます。

◆具体的には
　○経理財務（月次決算、通期決算）
　○購買業務（仕入記帳、支払業務）
　○総務業務
　○人事業務
　○労務管理　
　○給与計算など
　　
◆募集について
【雇用形態】正社員　
【昇給査定】年1回
【賞与】年俸に含む

◆ポイント
　○101年の歴史を持つ落花生・ナッツの老舗食品メーカーです。
　○ピーナツ以外にもバラエティ豊かな素材菓子・豆菓子を製造しています。
　○入社直後のポジション（役職）は、管理部の係長を想定しています。

食品用包装容器メーカーの経理課にて、経理、税務、会計業務全般を担って頂きます。
※日次業務に加え、試算表の作成や財務管理など、経理全般に携わって頂きます。
※総務業務を一部兼務して頂きます。

◆具体的には
　○税務申告書の作成
　○月次決算／四半期決算／年次決算
　○固定資産管理
　○予算の策定、及び実績の把握・分析
　○公認会計士監査対応
　○原価計算実務
　○会計システム対応など

◆組織について
　現在、経理課には3名（男性2名、女性1名）が所属しています。

◆募集について
【雇用形態】正社員　
【昇給】年1回（4月）
【賞与】年2回（7月・12月）
　　　　　　
◆ポイント
　○経理部門の中軸として、末永く勤めて頂ける方を求めています。
　○業界唯一の一貫生産体制（デザイン～配送）を構築しています。
　○環境問題に対し独自の技術で積極的な取り組みを行っています。

総務・人事業務を中心に、事業拡大に向けた管理体制づくりに携わって頂きます。
取引先や地元との関係構築にもご尽力頂きます。

◆具体的には
【総務】
　○安全衛生管理
　○社会保険手続
　○労務管理
　○各種イベントの企画・運営など　
【人事】
　○採用業務（新卒・中途）
　○人事制度の策定
　○教育プログラムの企画・実施など

◆組織について
　○従業員数134名（男性90名、女性44名）

◆募集について
【雇用形態】正社員　
【昇給】年1回
【賞与】年3回（前年度実績 計4.55月分）
　　　　　　
◆ポイント
　○王子製紙の連結子会社で、経営は安定基調にあります。
　○プレイングマネージャーとして事務部を取り纏めて頂きます。
　○次世代に向けた若手の人材育成・人材教育に力を注いでいます。

総務業務を含めた経営管理全体を行っていただくとともに、社長を補佐できる人材を求めています。

【具体的には】
・生産管理、販売管理：生産計画や製造工程全体が事業計画どおりに進捗しているかを管理。
・人事、労務管理 ：生産性向上に向けた労働環境の改善や従業員のモチベーションアップ施策の立案・実行。
・業績管理 ：過去の実績や傾向の分析、将来に起こり得るコスト変動や新たな外的要因の発生を予測し、精度の高い業績を予測。

河芸製作所（三重）において課長あるいは部長として管理業務全般をお任せします。

【具体的には】
・人事総務（勤怠管理・法令遵守・コンプライアンス含む）
・安全衛生
・施設管理
・庶務　など

【組織について】
河芸製作所には80名程度が在籍しています。

【ポイント】
・河芸製作所では、広大な敷地において小型～中型（自社内比較）の製品をつくっています。製品はあらゆる建物に採用されていて、1棟に数十～数千台の製品を納めています。建物毎に仕様が異なるため、空調機の仕様も1台1台カスタマイズできる点に強みがあります。また、機器内にある実装基板などもオリジナル、高付加価値の製品を市場に提供しています。
・安定した工場稼働を目的とし、幅広い総務業務をお任せします。生産拠点にとって、ヒト・モノの管理は非常に重要な役割です。これまでの工場総務のキャリアを活かしてご活躍いただくことを期待しています。

化学プラントの設備管理グループに所属し、管理職候補として事業所内製造設備の管理業務全般をお任せします。

【具体的には】
・設備の保守、維持に関わる計画立案、工事管理
・工場内の建設業務に関わる計画立案、工事管理
・部署間調整業務
・関係行政との折衝

【組織について】
設備管理グループには25名が在籍しています。