勤務地

岡山県岡山市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

人事領域における制度構築を中心とするコンサルティング業務をお任せします。

【具体的には】
・人事戦略の立案支援
・人事制度の構築支援（等級、考課、報酬など）
・退職金/401K/企業年金などの導入や見直し支援　など

【ポイント】
・中途入社のハンデはなく、成果に応じた正当な評価制度を整備していますので、岡山に根付きながら長期的にキャリアを伸ばして頂けます。

・将来的には調査役や次長、課長といったキャリアパスをご用意しています。専門性を高めながら、管理職としてもキャリアを積んで頂けることを期待しています。

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勤務地

岡山県岡山市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

食品/医薬品/化粧品の原料の製造工程における品質保証業務を広くお任せします。

【具体的には】
・製品仕様書/規格書など品質関連書類の作成、作成に関する関連部署との調整
・ISO9001/FSSC22000に沿った品質確認、品質改善
・GMP/GQPに沿った製造管理、品質管理、衛生管理
・内部監査（サプライヤー監査、顧客監査の対応を含む）
・クレーム対応（調査結果/対策の妥当性評価、顧客向け報告書等の作成、予防措置の検討/展開など）

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勤務地

広島県呉市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社経理部門にてご経験に応じた経理実務をお任せしていきます。

【具体的には】
・出納管理、小口現金管理
・税務申告書や開示資料の作成
・決算業務（月次/年次 ※連結含む）
・原価計算　など

＜部門について＞
現在11名が在籍。ルーチン業務だけでなく既存業務フローの改善や新たな取り組みを良しとする風土です。
まずは実務を中心に担って頂き、ひと通り慣れてからは改善提案や若手メンバーの教育/育成などにおいても存在感を発揮して頂けることを期待しています。

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勤務地

香川県木田郡

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

設計・デザイン室の土木設計チームにて、コンクリート二次製品の設計業務、および製品を施工現場の条件に適応させる応用設計業務に従事して頂きます。
土木工事現場への提案増加を背景に、製品そのものの設計だけでなく製品を使用する施工現場への応用設計の案件が増加しています。各部門と連携し、お客様への提案力強化に貢献して頂けることを期待しています。

【具体的には】
・顧客への提案資料作成（施工計画、工法比較、各種資料作成）
・営業部門や製造部門との連携・支援（設計・施工アドバイス、営業同行）
・土木資材製品を中心とした設計業務（構造計算、配置図・配筋図作成）　等

現在は50代のチーム長を筆頭に、13名体制で設計業務を担当しています。営業部門との連携が多く、コミュニケーション力も求められる環境となります。なお、建設コンサルタントや設計事務所出身の方々が活躍しており、また、女性メンバーも在籍し、ワークライフバランスを取りながら土木設計の知見を活かして活躍されています。ゆくゆくはチームを牽引し、管理職候補として活躍頂くことを期待しています。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は楽器・音響製品など、多様な分野の製品を開発、生産し、世界各国へ販売しています。

近年の環境に対する社会情勢もあり、欧州RoHS指令やREACH規則をはじめ世界各国において製品含有化学物質の規制が強化されています。こうした要求に対応すべく管理体制を強化しています。

【業務内容】
・各国の製品含有化学規制の調査
・グループの法規制対応方針の策定

【役割】
・グループ全体の製品法規制対応を推進する部門として開発部門、調達部門、営業部門等と協議し全社に方針を示す。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

営業活動全般を担当いただきます。

【具体的には】
・国、地方自治体、民間企業に向けた顧客との取引
・入札・契約手続き
・提案型営業
・情報収集および分析
・新規顧客開拓など

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社プロダクツ（グラス・マグ・家具等）を販売する「モノづくり/物販事業」、通称「モノチーム」に所属し、EC運営を中心とした商品の販売を担当いただきます。

【具体的には】
・市場開拓の仕掛け
・ECサイトの構築・運営　※物流等を含めたECの仕組み全般の構築・改善
・アクセス解析とそれをもとにしたサイト改善
・SNSマーケティング　など

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勤務地

広島県広島市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

不動産管理を始めとする各事業部における業務マネジメントをお任せします（ご経験などによってアサインします）。
また、管理職（課長/次長/部長）としての役割も担って頂きます。

＜部門例＞
・業務管理本部
・公営住宅事業部
・業務事業部
・営業開発
・ビル事業部
・観光事業部

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は、香川県を中心に医療施設や学校などの公共施設、マンション、スーパーマーケット、銀行などを手掛ける総合建設会社です。事業拡大に伴って企業規模も順調に拡大しており、今後の人材育成・定着のための体制づくりを積極的に進めています。
主には施工現場を訪問し、新入社員の技術指導役として悩みや課題を聞き、一人前として活躍できるまでのサポート業務全般を担っていただきます。

【具体的には】
・現場訪問、技術指導(フォロー)、現場責任者との連携
・研修制度の企画、研修実施、技術面の講師
・採用計画の立案、採用活動、内定者フォロー
・育成計画の立案、目標設定、定期面談
・入社後の社員のメンターとしての相談受付　など

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勤務地

香川県高松市

想定年収

420万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社人事部門で主には新卒採用に関わる「リクルーティングメイン」のポジションを担っていただきます。組織活性化・事業成長に直結する人財を確保するために、その採用戦略を描き、周囲を巻き込みながら、主体的に動いていただけることを期待しています。

【具体的には】
・採用計画の立案
・求人媒体やSNS、自社HPなどを活用した採用活動
・転職エージェントとの調整
・各種就転職フェアへの出展
・説明会の企画、運営
・面接
・内定者フォロー
・大学訪問　など

新卒採用がメインミッションとなりますが、今後、中途採用を含めて、研修・育成業務、人事制度の整備、労務など、他の人事関連業務にも関わりを持っていただく可能性があります。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社クライアントであるグローバル企業のECサイトの運用・営業・保守マネジメントです。

＜具体的には＞
クライアントの要望・クライアントが提供しているサービス内容等を正しく理解し、最適な、技術面／マーケティング面での運用施策を実行して頂きます。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社のネットワーク営業部に配属となり、医薬品卸会社との価格交渉・決済の代行、在庫管理システムの提案、不動品消化サービス等をご利用いただくための調剤薬局向け営業をお任せします。

【具体的には】
・新規は医薬品卸会社からの紹介を受けて営業をしていただきます。新規サービスをご案内するため、対面での営業がメインです。
商材を売るのではなく、経営課題に対してのサービスを提案していただきますので、経営コンサルティング要素もあります。
・既存のお客様は約100社ほど担当し、数か月に1度訪問し、顧客フォローをしていただきます。

【配属先のイメージ】
・ネットワーク営業部に配属とり、同部署は全国に20名程のメンバーにて構成されております。仙台支社には同部署の常駐はおらず、東京と北海道のメンバーがカバーしてきました。東京支社のリーダーの元、北東北エリアを担当していただく予定です。
・週に2日程度の東京出張が発生します。

【入社後について】
・入社後はOJTが中心となります。
・e-learningを用いた社内研修等もあります。
・キャリアステップは、ブロック長などのマネジメント職、または企画に近い職種等、ご活躍や適性によって可能です。
・転勤は配属先の状況によって、発生する可能性がございます。

【その他補足】
・就業時間　8：30～17：30
・勤務地　仙台市
・経験・年齢を考慮の上決定しますので、面接後の役割または選考の評価によっては下限の500万円を下回る場合もあります

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

600万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

多角化戦略を一つ軸に開発を継続している新規事業、既存事業双方のシナジーを担保するために、事業プラットフォームとしての社内デジタライゼーションを担保して頂くことを期待しています。

【具体的な業務内容】
・社内情報システムの統合やリニューアル。社内プラットフォームの構築
・事業と関連するITプロダクト（WEB・アプリ・サービス）の検討・計画。
・マーケティング部に統合されている、マーケ機能と営業機能の分離。
・マーケティングにおいては、デジタルツールやwebマーケティングによる有効なリードの獲得による市場開拓、開発。
・顧客への提案機能の強化　など

【その他補足】
・就業時間：9:00～18:00（休憩60分）
・昇給あり、賞与年3回

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勤務地

岡山県岡山市

想定年収

450万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社管理部門にて経理業務を広くお任せしていきます。

【具体的には】
・入出金管理、会計伝票入力
・経費管理、売掛金管理、買掛金管理、資産管理
・各種支払業務
・決算業務
・経営会議への数字分析資料作成
・与信管理　など

＜入社後のイメージ＞
ご経験に応じて担当業務を決定しますが、大きなセクションではないため、将来的には業務を限定せずに広く担って頂きます。

改善点やアイデアが浮かべば、自らが中心となって組織全体を巻き込みながら業務推進できる環境です。

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勤務地

岡山県岡山市

想定年収

450万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社管理部門にて、人事・労務業務を広くお任せしていきいます。

【具体的には】
・人事制度関連（新人事制度の立案、導入など）
・採用活動（新卒/中途 ※学校訪問やイベント参加も含む）
・教育/育成（各種研修の立案、周知、運営、社員定期面談など）
・労務管理（給与計算、勤怠管理、社会保険対応など）
・派遣社員対応（契約更新、支払照合、法改正対応など）

＜入社後のイメージ＞
ご経験に応じて担当業務を決定しますが、大きなセクションではないため、将来的には業務を限定せずに広く担って頂きます。

改善点やアイデアが浮かべば、自らが中心となって組織全体を巻き込みながら業務推進できる環境です。

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勤務地

岡山県岡山市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社情報システム部門にて、システム関連業務全般とデータ分析業務をお任せします。

【具体的には】
・コンピューター関連機器の管理全般（ネットワーク含む）
・販売管理システムの更新対応、運用
・RPAなどの開発、DXの推進や働き方改革の実現
・販売実績データなどの分析、レポーティング、経営支援　など

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勤務地

静岡県リモートワーク

想定年収

450万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

AIベンチャー企業である同社にて、現在提供中の自社プロダクト及び、今後リリース予定のAI関連サービスのエンジニアとして業務していただきます。また、エンジニアリーダーとしてメンバー育成も行っていただきます。

■職務の特徴：
・CSがお客様から頂いた要望を元に新機能の開発
・バグが発覚した際の改修をしていただきます
・プロダクトの保守運用
・お客様の課題に合わせた開発、評価／検証
その他、プロダクト運用のエンジニアとして幅広く対応していただく仕事です。

【配属部署】
事業部リーダー、インサイドセールス1名、フィールドセールス2名、カスタマーサクセス1名、エンジニア2名、マーケ1名

【働く環境】
・リモートワークOK（全社員の「出勤日」の内、約95%がリモートワークです）
・副業OK（規定による）
・年間休日124日
・好きなPC、キーボード、モニターなど20万円まで会社負担など

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勤務地

香川県三豊市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

香川県内の圃場における栽培の責任者として、生産管理全般を担っていただきます。特定の品種に目を向け、栽培方法から見直し、収穫物を海外中心に販売していくビジネスモデルを展開しています。日本の農業の新たな可能性を切り拓いていくミッションにチャレンジしています。

【具体的には】
・事業責任者と協力しながらの生産業務の推進
　- 業務委託先の品目の栽培研究者と連携して、日々の栽培管理
　- 生産業務フローの設計
　- 園地の作業スタッフのマネジメント
・事業責任者のビジネスサイド業務の補助
　- 地権者交渉
　- 取引先開拓、コミュニケーション

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勤務地

香川県三豊市

想定年収

450万円～580万円

雇用形態

正社員

仕事内容

香川県内にある自社農園の事業責任者として経営全般を担っていただきます。特定の品種に目を向け、栽培方法から見直し、収穫物を海外中心に販売していくビジネスモデルを展開しています。日本の農業の新たな可能性を切り拓いていくミッションにチャレンジしています。

【具体的には】
・新品目の立ち上げのプロジェクトマネジメント
　- 土地選定、取得交渉～資材調達～施工管理等
・立ち上げ後の事業計画、予算、PL管理
　- 行政の補助金、銀行融資の契約、交渉等
　- 人員計画、メンバー育成
・セールスチームと協働しながら販路開拓

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勤務地

岡山県岡山市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社工場設備におけるメンテナンスや指揮、関係業者の管理などを含めた保全業務をお任せします。

【具体的には】
・設備故障時の対応、復旧指揮、再発防止措置
・既設設備の老朽化対策
・品質改善対策、業務プロセスの効率化
・保全用修理材料や消耗品、予備品の在庫管理
・設備法定点検の計画立案、実行推進
・生産技術と連動した保全計画の立案　など

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