勤務地

福岡県福岡市

想定年収

420万円～

雇用形態

正社員

仕事内容

モバイル向けイメージセンサー/センシングセンサーの製品スペック・品質の担保、信頼性試験の立ち上げを担っています。

（具体的には）
・イメージセンサーの製品化/量産フォロー業務
・製品評価・解析、測定仕様策定・最適化、信頼性試験対応
※将来的にはプロジェクトリーダーもお任せしたいと考えています
※未経験の方に関しては、当ポジションでは1年間、チューターという形で先輩社員が付き、丁寧に指導していきます。アサインされるプロジェクトに関しても、まずはサブ担当として測定業務からスタートする予定のため、安心して仕事に慣れていただくことが可能です。
※プロジェクトリーダーをお任せする場合、配属部署内のメンバーとともにプロジェクト推進を行うケースだけでなく、他部署（テスト技術や解析技術等）も横断してプロジェクトを推進するケースがあり、幅広い経験を積むことが可能です。

※業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。

【このポジションの魅力】
■入社後のキャリアイメージ
大きく分けて、多種多様な案件を推進していくプロジェクトリーダーと、テスタの装置生成やプログラミングなど、特定の領域を究めるスペシャリストのキャリアがございます。その他にも、デバイス開発やプロセス開発、解析技術、テスト技術へ部署異動、それにとどまらず、グループ会社のソニーセミコンダクタソリューションズやソニーLSIデザインへ出向して活躍している社員もいます。他の部門をまたぐことで、半導体領域のエンジニアとして、スキル・経験を身に付けることが可能です。

■モノづくりを間近で実感できるところも魅力の一つです。最終製品に非常に近い距離で業務を進めることができます。距離が近い分、大変なことも多々ありますが、顧客の評価、工場の声などをリアルに聞き、製造に従事している関係者と協力しながら、少しでも良い商品を世の中に出そうと、一致団結して仕事に取り組んでいます。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

636万円～

雇用形態

正社員

仕事内容

イメージセンサーの製品化/量産フォローにおける製品評価における
プロジェクトリーディングをお任せします。

（具体的には）
製品技術部内のメンバーとともにプロジェクト推進を行うケースだけでなく、他部署（テスト技術や解析技術等）も横断してプロジェクトを推進するケースもございます。また、海外顧客との折衝も担っていただく可能性があるため、英語力も活かせるポジションです。

※業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。

【配属部門のミッション】
モバイル向けイメージセンサー/センシングセンサーの製品スペック・品質の担保、信頼性試験の立ち上げを担っています。

【教育環境】
・OJTを基本としビジネス領域別に技術研修プログラムを通じて業務上必要な半導体技術を効率的に習得できます。
・半導体未経験者には、Off-JTやe-Learningシステムを駆使した研修で、十分な支援を行っており、安心して取り組む事ができます。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

デジタルバンク『みんなの銀行』のデジタル広告プランニングディレクターとして、顧客獲得領域を中心としたデジタル広告（SNS広告含む）の施策立案から実行までリードして頂きます。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・デジタル広告による集客戦略の企画、実施、レポーティング
・広告代理店/制作会社/関係各所へのディレクション、管理
・様々なアドテクノロジー（各種広告配信プラットフォーム/DMPなど）の活用　など

＜「みんなの銀行」について＞
『みんなの銀行』はデジタルバンクとして店舗を持たないことはもちろん、銀行としての一切合財を“すべて”、“ゼロから”、“デジタルで”構築しています。

デジタルネイティブ世代に親和性の高い「スマホ完結型」のB2C事業や、多様な業界の法人に金融サービス（金融機能）を提供するBaaS事業を中心に、“銀行がやらないこと”をカタチにしながら新しい価値を創造しています。

＜労働環境について＞
みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリー（ふくおかフィナンシャルグループのシステム開発子会社）への出向いずれかの勤務となります。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

デジタルバンク『みんなの銀行』のマーケティングディレクターとして、マーケティング施策の企画立案から実行までリードして頂きます。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・口座獲得施策の企画、運営
・キャンペーンをはじめとするプロモーション施策の企画、運営
・CRM（利用促進）を目的としたアプリ内通知/メールなどの企画、運営
・BIツール（Tableauなど）を利用したレポーティング　など

＜「みんなの銀行」について＞
『みんなの銀行』はデジタルバンクとして店舗を持たないことはもちろん、銀行としての一切合財を“すべて”、“ゼロから”、“デジタルで”構築しています。

デジタルネイティブ世代に親和性の高い「スマホ完結型」のB2C事業や、多様な業界の法人に金融サービス（金融機能）を提供するBaaS事業を中心に、“銀行がやらないこと”をカタチにしながら新しい価値を創造しています。

＜労働環境について＞
みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリー（ふくおかフィナンシャルグループのシステム開発子会社）への出向いずれかの勤務となります。

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勤務地

広島県安芸郡

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

先行開発車や量産開発車におけるエクステリア/インテリア領域のデザイナーとして、デザイン提案、量産化に向けた関係部門との折衝、制作ディレクションなどをお任せします。
また、車種や領域におけるリーダーとして、プロジェクトメンバーをリードして頂けることも期待しています。

【具体的には】
・エクステリア全体のデザイン
・パーツデザイン（フロントグリル、ライトなど）
・グラフィックデザイン（バッジ、オーナメントなど）
・インテリア全体のデザイン
・パーツデザイン（ステアリング、シフトノブなど）

＜入社後のイメージ＞
配属は「デザイン本部/プロダクションデザインスタジオ」です。

入社後1年程度はご経験やスキルに応じた分野から担当頂きながら、マツダのブランド表現・方針を修得頂き、ゆくゆくはデザイン領域を牽引するリードデザイナー・スペシャリストとしてご活躍頂けることを期待しています。

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勤務地

広島県安芸郡

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

量産開発車におけるCMF（※）領域のデザイナーとして、デザイン提案、量産化に向けた関係部門との折衝、制作ディレクションなどをお任せします。

（※）モノの表面を構成する3要素―Color（色）、Material（素材）、Finishing（加工）

また、デジタルツールを活用しながら、先行開発車におけるコンセプト立案や新たな価値の創造、新たな業務プロセスの構築といった部分にもコミットして頂けることを期待しています。

＜入社後のイメージ＞
配属は「デザイン本部/プロダクションデザインスタジオ/カラー＆デザイントリムグループ」で、現在、20代～50代まで幅広く10名強が在籍しています。

入社後1年程度はご経験やスキルに応じた分野から担当頂きながら、マツダのブランド表現・方針を修得頂き、ゆくゆくはデジタルツールを活用した素材/質感表現、量産CMFデザイン開発などのスペシャリストとしてご活躍頂けることを期待しています。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

銀行公式アプリ「Wallet+」のシステム開発に関するアプリケーションエンジニアとして、バックエンド業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・新規機能追加/既存機能改修/バックログなどにおけるサーバサイドプログラムの開発
・企画部門やシステム連携先との協働による機能仕様の策定　など

＜「Wallet+（ウォレットプラス）」について＞
銀行公式アプリとして、2016年7月のサービス開始以来、全国の地域金融機関12行が参画。2023年5月には250万ダウンロードを突破しました。

各提携銀行の口座をアプリに登録することで、口座残高・明細の確認や目的別の貯金、カードローン、資産運用といった金融機能を手軽に利用できるほか、ポイントサービス「myCoin」やお金にまつわる情報コンテンツ配信といった非金融機能も備えています。

「金融」 と「非金融」が “つながる” マネーサービスとして他業界からも注目を集めています。

＜労働環境について＞
ふくおかフィナンシャルグループまたは福岡銀行での雇用となり、iBankマーケティングに出向しての業務となります。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

銀行公式アプリ「Wallet+」のシステム開発に関するアプリケーションエンジニアとして、フロントエンド業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・新規機能追加/既存機能改修/バックログなどにおけるモバイルアプリの設計、開発
・企画部門やデザイナーとの連携によるUI仕様の策定　など

＜「Wallet+（ウォレットプラス）」について＞
銀行公式アプリとして、2016年7月のサービス開始以来、全国の地域金融機関12行が参画。2023年5月には250万ダウンロードを突破しました。

各提携銀行の口座をアプリに登録することで、口座残高・明細の確認や目的別の貯金、カードローン、資産運用といった金融機能を手軽に利用できるほか、ポイントサービス「myCoin」やお金にまつわる情報コンテンツ配信といった非金融機能も備えています。

「金融」 と「非金融」が “つながる” マネーサービスとして他業界からも注目を集めています。

＜労働環境について＞
ふくおかフィナンシャルグループまたは福岡銀行での雇用となり、iBankマーケティングに出向しての業務となります。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社IT部門におけるシステムエンジニアとして、社内IT環境の整備やガバナンス強化を推進して頂きます。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・社内イントラ環境の管理、改善
・各種ツール類の導入対応
・ふくおかフィナンシャルグループのITガバナンスとの整合、プロセス推進　など

＜自社サービス「Wallet+（ウォレットプラス）」について＞
銀行公式アプリとして、2016年7月のサービス開始以来、全国の地域金融機関12行が参画。2023年5月には250万ダウンロードを突破しました。

各提携銀行の口座をアプリに登録することで、口座残高・明細の確認や目的別の貯金、カードローン、資産運用といった金融機能を手軽に利用できるほか、ポイントサービス「myCoin」やお金にまつわる情報コンテンツ配信といった非金融機能も備えています。

「金融」 と「非金融」が “つながる” マネーサービスとして他業界からも注目を集めています。

＜労働環境について＞
ふくおかフィナンシャルグループまたは福岡銀行での雇用となり、iBankマーケティングに出向しての業務となります。

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勤務地

静岡県御前崎市

想定年収

1,000万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
プラントの制御設備を対象とした以下の業務
(1)サイバーセキュリティに関する対応方針の策定業務
(2)デジタル制御システムへの対策実装業務

【具体的には】
浜岡原子力発電所のデジタル制御システムのサイバーセキュリティ対応業務をお任せします。

・発電所のサイバーセキュリティに関する設備の設計、実装
・サイバーセキュリティに関する運用策定
です。

【部署のミッション】
設計調達課は、発電所内の設備の新設、改造などの設計業務の他、設備工事、修理工事にかかる工事、物品の仕様を決定を通じて発電所の安全性の維持・向上に取り組んでいます。

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勤務地

広島県安芸郡

想定年収

1,000万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

基幹系システム（開発/生産/販売など）の刷新に向けて、ITアーキテクチャの構想やその実現に向けた移行プランの立案などをお任せします。
また、マネージャーやスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・刷新後の大規模システムアーキテクチャの構築
・上記の移行プランの立案
・アーキテクチャ設計のプロセス確立
・後進アーキテクトの育成　など

＜対象システム＞
・開発情報管理システム／開発工数：100人月～数千人月規模
・SCM（サプライチェーンマネジメント）関係システム／システム全体の規模は4000万行規模、100人月相当の単位に分けて順次再構築を想定
・DMS（ディーラーマネジメントシステム）／開発工数：2000人月規模
※経験やスキルに応じて、上記いずれかのシステムの主幹部門に配属します。

＜業務環境について＞
先々を見据えた拡張性のある開発が必要になることから、マツダの向かうべき方向を理解して中長期目線でプロジェクトを進めていく必要があります。

また、アーキテクトについてはITコンサルやベンダーに外注せず自社で役割を担うため、腰を据えて経験値やスキルを高められる環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

銀行公式アプリ「Wallet+」のシステムに関するインフラおよびNW/セキュリティ領域の企画・構築・運用業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

＜「Wallet+（ウォレットプラス）」について＞
銀行公式アプリとして、2016年7月のサービス開始以来、全国の地域金融機関12行が参画。2023年5月には250万ダウンロードを突破しました。

各提携銀行の口座をアプリに登録することで、口座残高・明細の確認や目的別の貯金、カードローン、資産運用といった金融機能を手軽に利用できるほか、ポイントサービス「myCoin」やお金にまつわる情報コンテンツ配信といった非金融機能も備えています。

「金融」 と「非金融」が “つながる” マネーサービスとして他業界からも注目を集めています。

＜労働環境について＞
ふくおかフィナンシャルグループまたは福岡銀行での雇用となり、iBankマーケティングに出向しての業務となります。

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勤務地

大阪府大阪市中央区

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【ポジション概要】
昨年の3社合併以降、現在も旧3社のシステム統廃合を進めており、ご入社後は裁量を持った”スペシャリスト”として”社内向け”のインフラ環境最適化プロジェクトに参画いただきます。

また、プロジェクト内で発生した課題に対しての改善提案は積極的にプレゼンテーションもお願いいたします。
プロジェクトミーティングを定期的に実施しており、提案できる機会を設けております。

もちろん部門長・配属先上長ともに意見を取り入れることに重きを置いており、提案がしやすい環境となりますのでご安心ください！

【業務内容】
社内インフラ環境の最適化
　-クラウドサービス導入によるシステム更新
　-サーバ仮想化によるオンプレミスサーバの統廃合
　-データセンターを含めた全社インフラ基盤の見直し
　-社内基幹システム刷新

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【電通沖縄　社の求人となっております。】

県内外のクライアント（民間企業、自治体、各種団体等）の抱える課題に対して、様々な媒体を通じてベストソリューションへと導きます。

【具体的には】
・既存や新規クライアントの中から担当クライアントを決定。 個別案件毎に営業が中心となって各領域のスペシャリストとチームを組んで仕事を推進します。

・クライアントとコンセプトを共有し、あらゆる角度から解決策を見出していくプロセスの中でそれぞれが専門性を発揮しながら、その枠に固執することなく、お互い尊重し自由に発想・議論することを大切にしています。

・営業は社内外のリソースを活用して課題解決を推進する 「ビジネスプロデューサー」の役割・業務を担います。

【特徴】
・沖縄のきれいな海が一望できるオフィスです。
・本社が那覇市久茂地にあるので、利便性抜群です。

※新型コロナウィルス感染症対策として、
社員の安心安全を第一に以下の取り組みを行っています。
◇在宅勤務推奨 (在宅勤務用Wi-fi貸与あり)
◇オフィス出勤制限あり(30%～50%)
◇消毒液設置
◇マスク支給あり
◇取引先との会食や社内懇親会制限あり

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【電通沖縄　社の求人となっております。】

県内外のクライアント（民間企業、自治体、各種団体等）の抱える課題に対して、様々な媒体を通じてベストソリューションへと導きます。

【具体的には】
・既存や新規クライアントの中から担当クライアントを決定。 個別案件毎に営業が中心となって各領域のスペシャリストとチームを組んで仕事を推進します。

・クライアントとコンセプトを共有し、あらゆる角度から解決策を見出していくプロセスの中でそれぞれが専門性を発揮しながら、その枠に固執することなく、お互い尊重し自由に発想・議論することを大切にしています。

・営業は社内外のリソースを活用して課題解決を推進する 「ビジネスプロデューサー」の役割・業務を担います。

【特徴】
・沖縄のきれいな海が一望できるオフィスです。
・本社が那覇市久茂地にあるので、利便性抜群です。

※新型コロナウィルス感染症対策として、
社員の安心安全を第一に以下の取り組みを行っています。
◇在宅勤務推奨 (在宅勤務用Wi-fi貸与あり)
◇オフィス出勤制限あり(30%～50%)
◇消毒液設置
◇マスク支給あり
◇取引先との会食や社内懇親会制限あり

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■テリトリーマネージャー（営業スタッフ職）

【具体的な業務内容】
沖縄県内の国公立および主要私立病院の整形外科のドクターに対し、人工関節製品のスペシャリストとして、コンサルティング型営業活動を行います。
製品のPR活動のほか、高度なクリニカル知識を生かして、製品に関連する情報（手術手技、臨床データ、医学情報等）の提供も行います。
さらに、当社独自の教育施設等を使用したドクター、ナースへの勉強会も実施します。
医療のプロフェッショナルであるドクターのブレーン的存在として活躍する社会貢献度の高い仕事です。

【製品知識の習得】
入社後、短くても2～3ヶ月をかけて実践的な教育を実施。製品知識や、手技方法、営業ノウハウを身につけることができます。配属後も、先輩・上司の営業活動に同行。引き継ぎを受けながら実践で学んでいきます。

【勤務スタイル】
テリトリーマネジャーは担当地域（沖縄）を持ち、社用車で病院等を訪問する直行直帰体制をとっています。

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勤務地

長崎県諌早市

想定年収

420万円～

雇用形態

正社員

仕事内容

TV Tuner、GVIF(車載画像伝送)、GNSSを代表とするLSI製品のコストダウン、品質改善、生産トラブルシュートを担当頂きます。

（具体的には）
・量産テストデータや電気的解析(テスター、計測器)を活用した歩留改善
・テストプログラムの効率化やテスト仕様の最適化によるコストダウン
・委託先移管のプロジェクトリーダー
・委託先などのトラブル発生時のプロジェクトリーダー

※業務内容については、将来的に会社の定める業務（出向含む）へ変更となる場合があります。

【働き方】
・海外委託先とのメールや電話会議場合によって出張による現地対応あり
・業務は品質や組み立てなど、多くの部署と関わり協働しながら進めております
・交代制勤務は無く、日勤のみ、在宅勤務7割程度で制度あり

【部門について/役割/ミッション】　
CMOSセンサー以外のLSI（チューナーやGVIF、GNSS、モジュールなど）をすべて担当しております。
テストエンジニアのスペシャリストとして製品評価やテスト改善を行うプロダクトエンジニア
他部署や委託先と協業して生産性および品質改善を行うプロジェクトのリーダーとしてのプロダクトリーダー

（参考）
●職種MAP
https://recruiting-site.jp/s/sony-semicon-manufacturing/8723

【キャリアパス】
過去中途入社者は前職の知識・経験を活かして、デバイスエンジニア、テストエンジニア、プロダクトリーダーとして活躍しています。
各領域のスペシャリストとしてのエンジニアリーダーないし、マネージャ候補として組織を統括する立場を目指すことも期待しています。

【このポジションの魅力】
■業務のやりがい、価値、魅力
テレビ、スマートフォン、自動車などに、自分か関わったLSIが搭載され、身近に感じることができるのが一番の魅力です。また、個人の適正や以下のようなニーズに応えることができ、やりがいを感じることができます。
・多種多様な専門家の元で、自身のスキルアップをしたい。
・プログラム作成やデバッグ、データ分析などに没頭したい。
・国内外のいろんな人と関わりたい。

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

地域インフラ事業における事業全体の経営管理や、他社とのアライアンスやＭ＆Ａなどのプロジェクトにおいて、財務・会計・税務面を中心として全般に関与。企業価値算定や会計・税務DD、提携スキームの立案、事業計画（計数面）の策定、相手先との交渉等に関与いただきます。

【具体的には】
・事業計画（計数面）の策定業務
・経営管理業務全般（期中モニタリング業務、連結決算対応など）
・バリュエーション（価値算定）、会計・税務デューデリジェンス業務
・企業結合に際しての会計・税務面の対応、クロージング対応等に必要となる手続き
・買収・提携スキームの立案、ファイナンススキームの検討、契約相手先等との交渉業務
・その他プロジェクト推進に係る業務

【部署のミッション】
電力業界を取り巻く環境は大きく変わっており、事業構造の変革や新たな収益源の確保が喫緊の課題となっています。
２０２２年４月に新設された当部署「地域インフラ事業推進室」では、中部圏を中心として、資源循環ビジネス（廃棄物発電・リサイクル事業 等）・上下水道・地域交通等といった事業を展開し、脱炭素・循環型社会の構築や地域基盤の強化に貢献してまいります。
現在は、案件をゼロから開発し、自治体やパートナー企業へ提案を行っている段階であり、今後、順次プロジェクト化を進めていく予定です。

【配属所属】
地域インフラ事業推進室（経営戦略本部）

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

（１）統合報告書作成業務（紙面構成・コンテンツ検討等）
（２）ＥＳＧ評価機関対応（各ＥＳＧ機関からの質問対応・主管部調整等）
（３）非財務領域対応（ＥＳＧ、ＳＤＧｓ、サステナビリティ、ＣＳＲ等に係る動向分析、社内啓発等）
（４）上記(1)～(3)ならびに、その他資本市場動向に係る情報収集
（５）その他当社の命ずる業務

【具体的には】
情報開示の充実・推進に向けたリーダーとして、以下を実施。
〇資本市場やＥＳＧ評価機関の関心等、世の中の動向、ならびに先進事例や優良企業事例を参考にした、情報開示物のコンテンツ作成。
〇情報開示の充実化に向けた、定量的・具体的情報の一層の開示に向けた、社内関係部署との協働
〇ＥＳＧ評価機関のうち、機関毎の対応方針策定ならびに計画的な対応を通して、評価向上に向けて対応
〇その他非財務領域における動向を踏まえた、当社取組みの強化（情報開示の充実含む）

【部署のミッション】
今回の募集部署である経営戦略本部ＣＳＲ推進グループは、当社グループの中長期的な持続的成長を通じた、ビジョン実現のため、各ステークホルダーの視点をより意識しながら、ＣＳＲ推進に取り組んでいる。具体的には、中長期的かつステークホルダーの視点に基づく取組みの経営計画への取込みや、それら活動を通じたステークホルダーへの価値提供拡大、さらには、これら取組みに係る情報開示の充実に努めている。

【配属所属】
経営戦略本部　CSR推進グループ

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の目指す顧客体験品質世界一の実現のため、製品づくりを支えます。
部品の購買・調達業務、新規仕入先の開拓、国内外メーカーとの交渉など

【具体的には】
・金属部品、ゴム部品、電子部品等
・タミヤ製品に使われる様々な部品の購買・調達を担当します。

【主な仕事内容】
・国内・海外メーカーへの発注・納期管理・価格交渉
・新規仕入先の調査・開拓、納期・価格交渉
・新製品開発時の部品調達計画立案・実施
・自社フィリピン工場への部品配送手配、輸出入関連業務　など

【入社後の流れ】
▼まずは…
部署内で各グループの業務を学ぶ
導入研修からスタート。
さらに社内の各部署の業務を少しずつ体験し
会社の全体像をつかみます。

▼その後…
OJTで業務の流れを学びます。
適性や経験を考慮して担当を決定。
意欲次第で業務の幅を大きく広げられる環境です。

■配属部署：
社員定着率の高さ＝働きやすい職場の証。
購買管理部の社員は17名(男性11名：女性6名)。
20～50代が活躍中です。
年齢層は幅広いですが、職場の風通しは良く質問や相談もしやすい環境。

・残業月10時間程度、年間休日120日以上。
・プライベートも大切に働けます。

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