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395件中 1~20件を表示

【長野県】地方銀行のデジタルビジネス推進担当/株式会社八十二銀行

東証プライム/お客様と地域を支えるリーディングバンク

勤務地
長野県長野市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
DX・IT化施策の企画・立案・推進、各種データの分析、AIアルゴリズムの開発等を担当いただきます。

【具体的には】
・行外のDX・IT化の動向を踏まえた現状分析
・新たな金融ビジネスの企画・推進プロジェクトの牽引
・IT技術等を活用した新事業の立案
・AIアルゴリズムの開発

【ポイント】
・中途入社・異業種出身者の方も活躍しています。
・お客様の業種も様々で、幅広いフィールド、ポジションがあるからこそ、これまでに培った経験を活かせる場所が必ずあります。

【教育制度・資格補助補足】
<行内研修>
資格・業務別各種研修、各種通信講座、自主参加研修、各種検定・テストなど(e-ラーニング導入あり)
<専門スキルを身につけるための長期研修>
海外提携銀行、国内銀行、官公庁など

【中期経営ビジョン2021】
中期経営ビジョン2021は、当行がお客さまのニーズや社会環境の変化に対応し、ビジネスモデルを変革していく姿を5つのテーマで示します。
「ライフサポートビジネスの深化」と「総合金融サービス・機能の提供」では、金融サービスの高度化および非対面取引の機能拡充と、新たな非金融サービスの提供により、お客さまとのリレーションをさらに深めていく姿を示しています。「業務・組織のデジタル改革」では、デジタル改革による業務・組織運営の効率化とデータ活用による新たなサービスの開発やビジネスモデルの構築に八十二銀行グループ全体で取り組む姿、「成長とやりがいを支える人事改革」では、職員それぞれのキャリア形成や働き方の変革を支援していく姿を示しています。そして、「経営の根幹としてのサステナビリティ」では、リーディングバンクとして地域社会の持続的な発展に向け、地域の皆さまと共に課題解決に取り組む姿を示しています。

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【栃木県】X線管の設計・開発/キヤノン電子管デバイス株式会社

【年収520万円~】【栃木本社】【転勤なし】

勤務地
栃木県大田原市
想定年収
520万円~770万円
雇用形態
正社員
仕事内容
医療機器や食品異物混入検査、工業用品非破壊検査などに幅広く用いられる「X線管」の設計開発を担当いただきます。

◆具体的には
・クライアントのニーズや用途に沿ったX線管の仕様検討、構造設計、電気設計、シュミレーション、試作、性能確認、量産化までを一貫して担当していただきます。
・真空、機械、電気、電子、素材など複数の知識や経験が必要となりますが、担当製品ごとにプロジェクトチームを組んでおり、入社後は得意な領域から関わっていただきます。
・未経験の分野は入社後に学んでいただき、将来的には幅広い知識と経験を生かして「ものづくり」に携わっていただくことを期待しています。

【将来のキャリア】
世界中の一流の研究者やエンジニアとの取引も機会もあり、同分野におけるスペシャリストはもちろん、部門を率いるマネジメントポジションで活躍していただくことも想定しています。

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【群馬県】EV向け車載電装品メーカーのNVH・解析・MBDに関する専門技術者/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
1,000万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【業務内容】
カーエアコン用コンプレッサーや、EV車における重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売までを一貫で行っている独立系自動車部品メーカーである同社において、NVH・解析・MBDに関する専門技術者を担当いただきます。

【具体的には】
 ・技術動向、特許調査等による現状把握
 ・将来技術目標の設定
 ・製品開発部門との調整
 ・協議による基盤技術開発テーマの決定、テーマ進捗管理および報告
  ※基盤技術開発実施のための技術リーダー

【使用ツール】
・CAD:CATIA 構造:ANSYS WB、NASTRAN 流体:STAR-CCM+ 機構:RecurDyn、ANSYS
・Test:シーメンス Testlab、小野測器FFT  


【業務の面白み・魅力】
 ・全社グローバルの将来技術基盤を構築する活動にチャレンジできる。
 ・基盤技術のスペシャリストとして、多方面の製品開発で活躍することができる。

【同社の技術・投資】
EVにおける「統合熱マネジメントシステム」領域に注力・優先投資を進めています。その中で、業界最高水準の効率化を実現しています。(航続距離+30%/電費に大きく貢献/業界トップの性能)
主要な技術として、モーター・インバーターの排熱回収によるエネルギーの有効活用や、 最適な冷却/加温によるバッテリー性能の向上、高効率ヒートポンプと小型軽量水加熱ヒーター 、空調その他冷熱機器全体の最適な熱制御と快適性を保有しています。

【配属先部署】
 ・配属部署:R&Dセンター 基盤技術開発ユニット
  ユニット全体:65名(男女比2:1/平均年齢40歳)
 ・勤務地:〒372-8558 群馬県伊勢崎市八斗島町350
      サンデン株式会社 八斗島事業所

【配属部署のミッション】
 ・NVH関連技術の高度化、MBD開発高度化といった、解析や計測技術の牽引。

【キャリアステップイメージ】
製品に展開するための基盤技術開発・評価を通し、当社製品の材料知識や分析・計測評価技術を習得し、将来的には材料技術の第一人者(高度専門技術者)となり技術を牽引する。

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【群馬県】EV向け車載電装品メーカーのNVH・解析・MBDに関する専門技術者/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
850万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【業務内容】
カーエアコン用コンプレッサーや、EV車における重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売までを一貫で行っている独立系自動車部品メーカーである同社において、NVH・解析・MBDに関する専門技術者を担当いただきます。

【具体的には】
 ・技術動向、特許調査等による現状把握
 ・将来技術目標の設定
 ・製品開発部門との調整
 ・協議による基盤技術開発テーマの決定、テーマ進捗管理および報告
  ※基盤技術開発実施のための技術リーダー

【使用ツール】
・CAD:CATIA 構造:ANSYS WB、NASTRAN 流体:STAR-CCM+ 機構:RecurDyn、ANSYS
・Test:シーメンス Testlab、小野測器FFT  


【業務の面白み・魅力】
 ・全社グローバルの将来技術基盤を構築する活動にチャレンジできる。
 ・基盤技術のスペシャリストとして、多方面の製品開発で活躍することができる。

【同社の技術・投資】
EVにおける「統合熱マネジメントシステム」領域に注力・優先投資を進めています。その中で、業界最高水準の効率化を実現しています。(航続距離+30%/電費に大きく貢献/業界トップの性能)
主要な技術として、モーター・インバーターの排熱回収によるエネルギーの有効活用や、 最適な冷却/加温によるバッテリー性能の向上、高効率ヒートポンプと小型軽量水加熱ヒーター 、空調その他冷熱機器全体の最適な熱制御と快適性を保有しています。

【配属先部署】
 ・配属部署:R&Dセンター 基盤技術開発ユニット
  ユニット全体:65名(男女比2:1/平均年齢40歳)

【配属部署のミッション】
 ・NVH関連技術の高度化、MBD開発高度化といった、解析や計測技術の牽引。

【キャリアステップイメージ】
製品に展開するための基盤技術開発・評価を通し、当社製品の材料知識や分析・計測評価技術を習得し、将来的には材料技術の第一人者(高度専門技術者)となり技術を牽引する。

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【群馬県】EV向け車載電装品メーカーのNVH・解析・MBDに関する専門技術者/サンデン株式会社

2030年を見据え、電気自動車(EV)に不可欠な「熱マネジメントシステム」領域に集中投資

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
700万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【業務内容】
カーエアコン用コンプレッサーや、EV車における重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売までを一貫で行っている独立系自動車部品メーカーである同社において、NVH・解析・MBDに関する専門技術者を担当いただきます。

【具体的には】
 ・技術動向、特許調査等による現状把握
 ・将来技術目標の設定
 ・製品開発部門との調整
 ・協議による基盤技術開発テーマの決定、テーマ進捗管理および報告
  ※基盤技術開発実施のための技術リーダー

【使用ツール】
・CAD:CATIA 構造:ANSYS WB、NASTRAN 流体:STAR-CCM+ 機構:RecurDyn、ANSYS
・Test:シーメンス Testlab、小野測器FFT  


【業務の面白み・魅力】
 ・全社グローバルの将来技術基盤を構築する活動にチャレンジできる。
 ・基盤技術のスペシャリストとして、多方面の製品開発で活躍することができる。

【同社の技術・投資】
EVにおける「統合熱マネジメントシステム」領域に注力・優先投資を進めています。その中で、業界最高水準の効率化を実現しています。(航続距離+30%/電費に大きく貢献/業界トップの性能)
主要な技術として、モーター・インバーターの排熱回収によるエネルギーの有効活用や、 最適な冷却/加温によるバッテリー性能の向上、高効率ヒートポンプと小型軽量水加熱ヒーター 、空調その他冷熱機器全体の最適な熱制御と快適性を保有しています。

【配属先部署】
 ・配属部署:R&Dセンター 基盤技術開発ユニット
  ユニット全体:65名(男女比2:1/平均年齢40歳)

【配属部署のミッション】
 ・NVH関連技術の高度化、MBD開発高度化といった、解析や計測技術の牽引。

【キャリアステップイメージ】
製品に展開するための基盤技術開発・評価を通し、当社製品の材料知識や分析・計測評価技術を習得し、将来的には材料技術の第一人者(高度専門技術者)となり技術を牽引する。

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【新潟県】ヘルスケア事業の経営企画(スペシャリスト)/株式会社アイセック

【新潟大学発ベンチャー】健康・医療関連ビジネスの経営企画

勤務地
新潟県新潟市
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
健康寿命延伸を目的に、地方自治体や健康経営を推進する企業向けに各種事業を開発中。それらのプロダクト推進と新たなビジネスモデルの創出を担っていただきます。

同社CEO、CFOとともに、将来的には事業責任者をになっていただくことを想定しています。
新潟県では数少ないヘルスケア×ベンチャー企業で、新たなキャリアに挑戦したい方、大歓迎です。

【具体的には】
toG、toB向けのサービス・プロダクトの事業推進及び事業開発業務
・立ち上げフェーズの複数事業の事業計画、営業企画の策定
・上記事業のグロースのためのアクションプランの策定
・上記事業におけるアライアンス企画や提携先開拓
・短期業績数値の達成に向けた各事業責任者や営業責任者との戦略や目標、KPI等の策定と進捗管理
・自治体・官公庁・地方銀行・外部企業などとの事業提携、アライアンス構築 など

【配属部署】
CFOもしくはCFO直下

【募集の背景】
「健康寿命と平均寿命の差をなくし、健康に寿命を全うする方を増やしたい」という想いで2019年に新潟県で創業。現在では、企業での健康経営普及・推進を目的とした健康診断等の結果のデータベース化・分析業務やオンラインでの妊産婦向けの健康相談事業など顧客のニーズからマルチプロダクト戦略を推進中。これまではCEOとCFOにて戦略、プロダクトの最終決定をになっておりましたが、さらなる成長に向けて、経営戦略とプロダクトビジョン・開発ロードマップを紐付け、プロダクトづくりを中長期で推進いただくメンバー、責任者を募集しています。

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【福岡県】AI活用エンジニア(管理職・スペシャリストクラス)/株式会社福岡銀行【ふくおかフィナンシャルグループ】

DX推進を軸にシステム内製化やアジャイル開発を強化しています。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
AIの戦略的活用に向けた専門部署である「DX推進本部/AI戦略グループ(新設)」にて、AIを活用した業務改革や新しいビジネス創出を推進して頂きます。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・AI技術を活用した新規システムの企画、開発
・実装~テスト~リリースまでの一連の推進
・企画/開発における各関係部署との調整 など

<開発環境について>
-バックエンド:Java(Spring Boot)、Python(Django)、TypeScript(AWS Lambda)
-フロントエンド:Vue.js、React
-その他:AWS(ECS Fargate/Lambdaほか)、Docker、IntelliJ IDEA、Slack、Backlog など
※開発PCはMac/Windowsを選択可

<業務環境について>
役員など経営ボードとの距離が近く、エンジニアが有する裁量権も大きいため、既成概念にとらわれないトライ&エラーが進めやすい環境が整っています。

また、ステークホルダーやユーザーからのフィードバックを通じて、自身が携わる影響力と社会貢献度の高さを実感できる環境です。

<ふくおかフィナンシャルグループの生成AIに関する取り組み状況>
2023年度よりプロジェクトチームを組成し、生成AIの活用検討を開始。2024年度からは専任組織化し様々な取り組みを進めています。

ChatGPTの利用においては、FFG専用のMicrosoft Azure環境上に「Azure OpenAI Service」を活用し構築。顧客情報を始めとする入力データが学習に使用されることを防ぎ、安全な環境を実現するとともに、社内利用も進めています。

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【福岡県】データマネジメント推進(マネージャー・スペシャリストクラス)/株式会社みんなの銀行【ふくおかフィナンシャルグループ】

【経験業界不問】地銀初の挑戦「デジタルバンク」の中核業務です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
デジタルバンク「みんなの銀行」に関するデータマネジメント活動を推進して頂きます。
また、マネージャーやスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・データ利活用を推進するためのデータ品質担保やメタデータ管理のシステム検討
・データ利活用ガイドライン策定などデータ利用時に必要なルールおよびプロセスの整備
・全社データ利活用に向けた体制の検討、教育 など

<「みんなの銀行」について>
デジタルバンクとして店舗を持たないことはもちろん、銀行としての一切合財を“すべて”、“ゼロから”、“デジタルで”構築しています。

デジタルネイティブ世代に親和性の高い「スマホ完結型」のB2C事業や、多様な業界の法人に金融サービス(金融機能)を提供するBaaS事業を中心に、“銀行がやらないこと”をカタチにしながら新しい価値を創造しています。

<労働環境について>
みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリー(ふくおかフィナンシャルグループのシステム開発子会社)への出向いずれかの勤務となります。

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【熊本県】グローバル物流管理スペシャリスト/Japan Advanced Semiconductor Manufacturing(JASM)

TSMC(世界最大の半導体ファンドリ)の熊本工場でグローバル物流業務をお任せします

勤務地
熊本県菊池郡
想定年収
600万円~
雇用形態
正社員
仕事内容
世界の半導体受託生産(ファウンドリ)市場の全売上高において半分以上を占め世界最大手である台湾の「TSMC(台湾積体電路製造)」が熊本県菊池郡菊陽町に新工場を建設することとなりました。それに伴い、ソニーセミコンダクタソリューションズとデンソーと立ち上げたJASMにおいてグローバル物流管理業務をお任せします。

(具体的には)
・顧客、同僚、ベンダーとの効果的かつ積極的な関係の構築
・輸出入貨物の通関に必要な関連業務の準備、処理
・集計、精度確認、出荷対応、通関申告等
・輸送・ロジスティクスソリューションサービスやアクティビティ管理
・通関監査、通商法の順守、保税区向け年次報告書作成等、コンプライアンス管理
・納品目標を確実に達成するための物流ソリューションの開発と実施
・物流サービスプロバイダーのKPI管理
・物流に関わる決済業務の評価


(ポイント)
・半導体はコロナ禍などで需要が急増し、世界的に品薄が続いています。また、2022年以降も5GやAIなどを中心に、グローバルなメガトレンドが半導体需要をけん引していくことが考えられます。当社には新しい端末開発や新たなビジネス機会がもたらされており、リアルとデジタルを結ぶ当社のテクノロジーにも大きな期待が寄せられています。
・世界トップクラスのファウンドリにて世界最先端のプロセスに触れながらグローバルなお客様と仕事ができる魅力とやりがいのある職場です。

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【大分県】医薬品または医療機器営業

年商3800億円、シェアTOPクラスの医療専門商社。

勤務地
大分県大分市
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
病院・クリニック・調剤薬局などの医療機関へ、医療用医薬品や医療機器の販売医療情報の提供を行います。マーケティングスペシャリスト(MS)として活躍していただきます。最新の医療行政に応じた病院経営や開業支援など多方面から医療機関の経営サポートも行っています。

※適性やスキルに応じて、いずれかの部門に配属されます。
【医薬品MS】主に様々なメーカーの医療用医薬品(医療機関での処方薬)を取り扱っており、幅広い知識を活かして営業活動を行います。
【医療機器MS】主に内視鏡やMRI、カテーテル、血圧計、注射器、ガーゼなどの医療機器や医療材料全般を取り扱っています。

(ポイント)
・九州・広島、山口をエリアとし、医療用医薬品及び医療機器等を医療機関等に安定供給(販売)する使命を担っており、医療用医薬品分野の売上は、九州トップです。現在、地域や疾患を軸にして、予防から在宅までの流れ「ストーリー」に沿った商品・サービスを提案するという「コト」売りで、唯一無二の医療卸を目指しています。
・医療用医薬品に加えて診断薬や医療機器等、取り扱い商品の多いアステムだからこそできる(アステムにしかできない)強みを活かした営業活動を展開しています。また、将来の事業進化への種まきとして、地域医療課題の解決を目的とした「株式会社健康資本」を共同設立し、予防から医療・介護まで地域を再生・活性化すべく、官学との連携を深めた新しい挑戦(取り組み)も開始しました。加えて、製薬会社と卸をつなぐプラットフォーム構築や、医療機器分野における複合型光ファイバー製品の開発、手術用ロボットの開発ベンチャー等、数多くのスタートアップ企業への投資(増資)も行っております。

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【静岡県】総務・人事

グローバルサプライヤー

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ご経験に合わせて下記業務をお任せします。

[人事課]人事制度運営、給与厚生、労務管理、組織・異動管理 等

[総務課]人事採用・育成、リスクマネジメント、安全衛生、福利厚生、渉外、CSR、資産管理 等

[その他] 部門実行計画の統制、会議体運営、法務関連業務、知財関連(商標)、広報関連、助成金/補助金 等

■人物像・自立自走の考えで物事を推進出来る方・知見の無い事でも自ら調べ、企画立案まで推進出来る方・挑戦によって、自分自身を成長させたいと考える、成長意欲の高い方・自身のキャリアや業務にプライドを持って、真摯に向き合える方

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【徳島県】経理(責任者候補)/長生堂製薬株式会社(徳島本社)

【徳島勤務/年間休日124日/転勤なし】ジェネリック医薬品メーカーでの経理ポジション

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
経理担当として、主に決算および税務申告業務を担当いただきます。経理のスペシャリストとしてご活躍いただき、ゆくゆくはマネジメント候補として、経理部門を牽引することを期待しています。

【具体的には】
・決算業務(四半期決算や財務諸表の作成)
・税務(税金計算、税務申告、親会社との連結納税)
・財務(資金繰り、金融機関対応、試算表の作成やキャッシュフローの管理、金融機関に提出する書類作成などの事務)
・仕訳、伝票処理などの経理事務 など

四半期決算となっているので、3ヶ月ごとに決算業務を行っており、親会社との調整・事務処理を行います。なお、グループ内に税理士がいますので相談しながら進めることができます。また、財務については、交渉業務は含みません。試算表作成やキャッシュフローの管理、金融機関に提出する書類作成などをご担当いただきます。

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【富山県】医薬メーカーの情報セキュリティ担当(スペシャリスト)/日医工株式会社

富山を代表する医薬品メーカーの情報システム部門

勤務地
富山県富山市
想定年収
600万円~1,200万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
情報システム・セキュリティ担当として、以下業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・セキュリティ対策システムの検討や導入に関わる業務
・セキュリティ脅威に対する注意喚起・啓発・訓練・教育の継続実施
・内部不正、情報漏洩等、人的リスクへの対応(ログ監視・検知システムの導入)
・セキュリティポリシーの定期的な見直し


中核的リーダー、方針策定~推進役、管理職まで幅広く応募します。

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【富山県】医薬メーカーの社内SE(スペシャリスト)/日医工株式会社

富山を代表する医薬品メーカーの情報システム部門

勤務地
富山県富山市
想定年収
600万円~1,200万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
主に社内システム構築・運用保守に関わる業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・基幹システム他、業務系システムの維持管理・保守
・システム利用者からの問い合わせへ対応
・改善要求に対して利用部門からのヒヤリング、要件定義、概要設計、検証、リリース
・システムの新規導入、再構築等のプロジェクト推進や支援
・システムツール(BI、RPA等)の導入支援
・ベンダーコントロール
など


中核的リーダー、方針策定~推進役、管理職まで幅広く応募します。

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【富山県】医薬メーカーのDX推進(スペシャリスト)/日医工株式会社

富山を代表する医薬品メーカーの情報システム部門

勤務地
富山県富山市
想定年収
600万円~1,200万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
社内全部門を対象に、ITコーディネータとして業務プロセスを理解しDXを推進していただく業務です。

【具体的には】
・部門担当者に対してコンサルテーションを行い、業務分析~課題抽出、合意形成を経てICTによる業務プロセス改善・システム企画を提案・実施する。
・システムツール(BI、RPA等)を活用し、業務の標準化、定着化を推進
・情報統合データベースの構築・活用


中核的リーダー、方針策定~推進役、管理職まで幅広く応募します。

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【東京都】医薬メーカーの情報セキュリティ担当(スペシャリスト)/日医工株式会社

大手医薬品メーカーの情報システム部門

勤務地
東京都中央区
想定年収
600万円~1,200万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
情報システム・セキュリティ担当として、以下業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・セキュリティ対策システムの検討や導入に関わる業務
・セキュリティ脅威に対する注意喚起・啓発・訓練・教育の継続実施
・内部不正、情報漏洩等、人的リスクへの対応(ログ監視・検知システムの導入)
・セキュリティポリシーの定期的な見直し



中核的リーダー、方針策定~推進役、管理職まで幅広く募集します。

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【東京都】医薬メーカーの社内SE(スペシャリスト)/日医工株式会社

大手医薬品メーカーの情報システム部門

勤務地
東京都中央区
想定年収
600万円~1,200万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
主に社内システム構築・運用保守に関わる業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・基幹システム他、業務系システムの維持管理・保守
・システム利用者からの問い合わせへ対応
・改善要求に対して利用部門からのヒヤリング、要件定義、概要設計、検証、リリース
・システムの新規導入、再構築等のプロジェクト推進や支援
・システムツール(BI、RPA等)の導入支援
・ベンダーコントロールなど

中核的リーダー、方針策定~推進役、管理職まで幅広く応募します。



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【東京都】医薬メーカーのDX推進(スペシャリスト)/日医工株式会社

大手医薬品メーカーの情報システム部門

勤務地
東京都中央区
想定年収
600万円~1,200万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
社内全部門を対象に、ITコーディネータとして業務プロセスを理解しDXを推進していただく業務です。

【具体的には】
・部門担当者に対してコンサルテーションを行い、業務分析~課題抽出、合意形成を経てICTによる業務プロセス改善・システム企画を提案・実施する。
・システムツール(BI、RPA等)を活用し、業務の標準化、定着化を推進
・情報統合データベースの構築・活用


中核的リーダー、方針策定~推進役、管理職まで幅広く応募します。

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【熊本県】データベースエンジニア/株式会社RKKCS

自治体・金融機関の基幹システムのデータベースの要件定義や設計、効率的な運用保守設計をお任せします。

勤務地
熊本県熊本市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自治体・金融機関向け基幹システムの稼働環境におけるデータベースのスペシャリストとして以下の業務をお任せします。

(具体的には)
・システム導入の要件定義
・設計
・効率的な運用保守設計など

■プロジェクト例
・市役所をはじめとした自治体向けのアプリケーション開発
住民情報、税情報、国民健康保険、介護保険、子育て、福祉などの自治体業務の根幹を担う基幹系業務システム

・金融機関の事務集中部門を支援するアプリケーション開発
口座振替依頼書、諸届、相続、差押、本人確認書などの管理システム

※自社開発の企業だからこそ自己裁量も大きく、提案機会も多数あり、自社の技術が社会インフラを支えているという実感を得られます。

(モデル年収)
・年収530万円/経験5年目/20代/一般/月給22.1万円+各種手当+賞与
・年収580万円/経験7年目/30代/主任/月給25.8万円+各種手当+賞与
・年収790万円/経験14年目/30代/係長/月給30.3万円+各種手当+賞与)

(ポイント)
・当社はシステムを自ら創り自ら販売する独立系企業です。創るだけでなく販売から操作説明、お客様へのサポートなど自社で一貫したサービスを行っています。
・全国のお客様から高い評価と提供分野でトップクラスのシェアを得ています。(自治体導入実績:全国33都道府県318市区町村、金融機関導入実績:全国42都道府県63金融機関)
・地方自治体と金融機関に特化した開発を行っているため、ノウハウを蓄積することにより市場競争力を高めています。
・地方を起点に全国へ展開している挑戦的な会社です。当社が直接対応するお客様には現地でのサポートを重視し、地域ITベンダーや全国系のITベンダーにもシステムを提供しています。
・仕事を離れた場での交流も盛んに行われており、社員同士のコミュニケーションを深めているため上司とも気軽に話ができる環境です。

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【岐阜県】先端技術のグローバルマーケティング ※超精密研磨材/半導体Si基板向け世界シェア84%/ 株式会社フジミインコーポレーテッド <東証プライム上場企業・名証プレミア上場企業>

創業70年を迎える世界シェア90%の商品をもつグローバル企業/離職率2%/転勤なし

勤務地
岐阜県各務原市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
■組織としての担当業務
先端微粒子や機能性粒子を軸とした将来技術の研究開発活動、および、新規事業機会の立ち上げに代表されるマーケティング活動を同時に行っています。

■担当予定の業務内容
入社後、マーケティング担当者として特定領域を担当いただき、即戦力として働いていただく予定です。
海外へのビジネス展開を目指しているため、英語を用いたコミュニケーションが必要です。
また、新しいマーケティング手法についても日々模索しており、デジタルを用いた訴求方法や、リモートコミュニケーションを活用したマーケティング方法にも、部門一丸となってチャレンジしています。

■想定ポジション
9人規模の中で、該当カテゴリーを持ったチームに属していただき、マーケティング担当者として実力を発揮していただきます。

【組織構成】
全体30名強。マーケは9名 主任1名 他係長 皆男性 アシスタント1名女性


■キャリアパス
将来的にはスペシャリスト、マネジメント職といったキャリアアップの可能性があります。
マーケティングスキルの向上については「お互いが学び合うチーム」内で研鑽ができることはもちろん、社外研修への参加も盛んです。
さらに、海外とのコミュニケーションを通じて、グローバルマーケティングのスキルは間違いなく身に付きます。

■職場の雰囲気
マーケティング業務に関わるメンバーは半数以上が中途入社者(鉄鋼、自動車部品、機能性フイルム等、様々な業界の出身者)。
職場はとてもオープンな雰囲気で、就業時間にもメリハリがあり、ワークライフバランスに優れています。現在はリモートワークを導入し、週の半分在宅勤務またはオフィス勤務です。

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