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2667件中 1421~1440件を表示

【北海道】採用責任者(部長)/株式会社D&Dマネージメント

【年収742万円~】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
742万円~882万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【働き方について】
・転勤について:管理職の場合、制度上グループ会社へ転勤の可能性はありますが、事前にご本人と協議し、納得いただいた上で実施しますのでご安心ください。(実質無しも可能)
・勤務場所:D&Dホールディングスグループ企業の「北海道三菱自動車販売株式会社 本社」建物にて勤務(中央区南10条西10丁目1番15号※車通勤OK/中島公園駅から徒歩、あるいは西11丁目駅からバス通勤も可能)
※入社後、D&Dホールディングス北海道支社への出向を想定しております。


・北海道支社の採用部門を統括する責任者として、以下の業務を遂行していただきます。
北海道エリアにおける採用部門の体制強化を目的として、現在の兼任部長体制を見直し、より専任的な役割を担う人材を確保するための募集となります。

【具体的には】
・事業計画に基づいた採用戦略の立案、実行、評価、改善
・採用目標の達成に向けた採用活動全般の推進
・北海道エリアにおける採用部門の統括
・組織の成長に必要な人材開発(教育・研修プログラムの設計・実施)
・その他、付随する業務

【ポイント】
・北海道の広大な大地を舞台に、モビリティの未来を創造するD&Dホールディングス。北海道支社は、その最前線基地として、現在、かつてない事業拡大 の局面を迎えています。この重要な時期に、採用人事部長として、組織全体の成長戦略をリードし、会社の未来を「創り出す」ことができる、非常にエキサイティングな仕事です。
・M&Aも活用したグループ拡大戦力を積極的に推進、中途採用の方でも活躍ができます。
・自動車に関わる上流から下流までを事業として扱っている為、多様なニーズにグループ全体で解決策を提供できる事が強みです。
・大手にはないフットワークの軽さと風通しの良さが自慢です。
・入社後は、採用体制の見直し・改善を通じて組織の成長基盤を構築していただきます。将来的には、D&Dグループのコアメンバーとして、組織の中核を担っていただくことを期待しています。

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【北海道】総務(部長候補)/株式会社D&Dマネージメント

【年収742万円~】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
742万円~882万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【働き方について】
・転勤について:管理職の場合、制度上グループ会社へ転勤の可能性はありますが、事前にご本人と協議し、納得いただいた上で実施しますのでご安心ください。(実質無しも可能)
・勤務場所:D&Dホールディングスグループ企業の「北海道三菱自動車販売株式会社 本社」建物にて勤務(中央区南10条西10丁目1番15号※車通勤OK/中島公園駅から徒歩、あるいは西11丁目駅からバス通勤も可能)
※入社後、D&Dホールディングス北海道支社への出向を想定しております。

北海道支社の総務部門を統括し、組織運営・リスクマネジメント・ファシリティ管理などをお任せします。将来的には、グループ全体の管理部門を統括するリーダーとしての活躍を期待しています。

【具体的には】
・総務戦略の策定と推進
・総務部門のマネジメント
・経営層・各事業部門との連携
・リスクマネジメント・コンプライアンス強化
・固定資産管理の最適化と戦略的運用
・施設・環境管理の統括
・危機管理体制の構築(グループ全社での危機管理体制・規定の整備、運用)
・情報管理(社内外の情報を把握し、全体最適での提案を行う)
・その他、付随する業務

【ポイント】
・配属先:総務部に配属(現在8名勤務)
・北海道の広大な大地を舞台に、モビリティの未来を創造するD&Dホールディングス。北海道支社は、その最前線基地として、現在、かつてない事業拡大 の局面を迎えています。この重要な時期に、総務部長として、組織全体の成長戦略をリードし、会社の未来を「創り出す」ことができる、非常にエキサイティングな仕事です。
・M&Aも活用したグループ拡大戦力を積極的に推進、中途採用の方でも活躍ができます。
・自動車に関わる上流から下流までを事業として扱っている為、多様なニーズにグループ全体で解決策を提供できる事が強みです。
・大手にはないフットワークの軽さと風通しの良さが自慢です。
・入社後は、体制の見直し・改善を通じて組織の成長基盤を構築していただきます。将来的には、D&Dグループのコアメンバーとして、組織の中核を担っていただくことを期待しています。

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【三重県】料飲部マネージャー/志摩リゾートマネジメント株式会社(アマネム)

世界的ラグジュアリーホテル「アマン」グループで料飲部の統括を担います。

勤務地
三重県志摩市浜島町迫子
想定年収
742万円~810万円
雇用形態
正社員
仕事内容
アマネムの料飲部マネージャーとして、サービス全体の統括およびマネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
・レストラン/ラウンジ/インルームダイニングの統括および品質管理
・スタッフマネジメント
・オペレーション改善の立案/実行
・売上/コストの管理およびレポート作成
・他部署との連携によるサービス水準の維持/向上
・クレーム対応/VIP対応

<配属先について>
料飲部は約13~14名体制で構成されており、外国籍スタッフが約半数を占める国際色豊かな組織です。

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【福岡県】営業企画(管理職・スペシャリストクラス)/株式会社西日本シティ銀行【西日本フィナンシャルホールディングスグループ】

【経験業界不問】中途入社のハンデなく中核としてご活躍頂けます。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,100万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本店総合企画部にて、銀行業務にかかる営業方針/営業体制の企画・立案業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、チーム全体の業務効率化なども担っていただきます。

【具体的には】
・営業方針や営業体制の企画/統括(内外分析に基づくあるべき姿の策定、営業店や専門チャネルの人員/体制/店舗/ATMの出店計画など)
・営業方針に基づいた営業戦略の推進およびプロジェクトマネジメント
・営業体制にかかる数値分析およびレポーティンング など

<業務環境について>
西日本シティ銀行グループは「地域の発展なくして当社グループの発展なし」との信念のもと、地域と顧客の発展に向けた取り組みや文化事業を通じた地域貢献にも力を入れています。

<キャリア採用実績について>
2018年度以降、キャリア採用に注力しており、採用比率は年々増加。これまでに140名余りが入行し、そのうち約130名が現在も活躍中です。結果として7年間の離職率はおよそ1割程度にとどまっています。

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【福岡県】営業企画(メンバー~リーダークラス)/株式会社西日本シティ銀行【西日本フィナンシャルホールディングスグループ】

【経験業界不問】中途入社のハンデなく中核としてご活躍頂けます。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本店総合企画部にて、銀行業務にかかる営業方針/営業体制の企画・立案業務をお任せします。
また、経験や知見に応じて、リーダーポジションとしてメンバーの育成やチームのリードも担っていただきます。

【具体的には】
・営業方針や営業体制の企画/統括(内外分析に基づくあるべき姿の策定、営業店や専門チャネルの人員/体制/店舗/ATMの出店計画など)
・営業方針に基づいた営業戦略の推進およびプロジェクトマネジメント
・営業体制にかかる数値分析およびレポーティンング など

<業務環境について>
西日本シティ銀行グループは「地域の発展なくして当社グループの発展なし」との信念のもと、地域と顧客の発展に向けた取り組みや文化事業を通じた地域貢献にも力を入れています。

<キャリア採用実績について>
2018年度以降、キャリア採用に注力しており、採用比率は年々増加。これまでに140名余りが入行し、そのうち約130名が現在も活躍中です。結果として7年間の離職率はおよそ1割程度にとどまっています。

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【愛媛県】ライセンス事業推進(海外)/株式会社ヒューネット(愛媛本社)

【有名キャラクターなどの雑貨OEMメーカー】【グローバルに活躍できる環境】【オフィスカジュアルOK】

勤務地
愛媛県松山市(マイカー通勤可)
想定年収
700万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社オリジナルキャラクターのアニメ化により、ライセンシー事業のグローバル展開に注力しており、海外展開の企画から推進まで一緒に行っていただく役割を期待しています。

【具体的には】
・台湾や東南アジア全域(ベトナム、マレーシア、インドネシア、タイなど)への市場戦略策定および実行
・市場ニーズや自社商品の特性に合うIP(ブランド、キャラクター、技術など)を選定およびライセンサーとの契約業務
・商品企画立案、サービス開発業務
・ビジネスリスクの分散、コスト削減、効率化、ブランド強化
・スケジュール、段取り決め、デザイナーとの打ち合わせ など

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【徳島県】経理・経営企画/株式会社阿波銀行

【徳島県内トップシェア】ワークライフバランス推進にも積極的な伝統ある地方銀行

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
本部にて、経理実務や経営企画業務を担当して頂きます。

【具体的には】
・決算書、税務申告書作成 、四半期(中間)ごと仮決算
・決算状況表等各種決算関係資料作成
・営業店や本部各部からの経理処理照会への応答
・税務相談(各部からの税務上の取扱相談、顧問税理士への相談等)
・監査法人対応(会計監査対応、各経理処理の監査法人への相談) 等

※基本的には正社員としてご活躍いただくことを前提として採用しますが、入社後6カ月は臨時職員となります。登用までの期間について面談などで改めてご説明します。

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【徳島県】国際業務(海外ビジネス支援)/株式会社阿波銀行

【県内トップシェア】ワークライフバランス推進にも積極的な伝統ある地方銀行

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
本部にて地場企業の海外企業との取引や海外進出に関するサポート・コンサルティング業務に従事していただきます。

【具体的には】
・海外進出に関するコンサルティング業務
・各国の金融情勢、経済状況の調査
・海外企業信用調査
・取引先の開拓、ビジネスマッチング
・輸出入、貿易実務支援
・現地銀行口座の開設、現地法人設立支援 等

※基本的には正社員としてご活躍いただくことを前提として採用しますが、入社後6カ月は臨時職員となります。登用までの期間について面談などで改めてご説明します。

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【徳島県】営業(リーダー候補)/株式会社阿波銀行

【県内トップシェア】ワークライフバランス推進にも積極的な伝統ある地方銀行

勤務地
徳島県徳島市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
安定した顧客基盤を活かしながら、当行の各支店にて、地域の顧客(法人・個人)に向けた提案活動を行って頂きます。
【具体的には】
・既存取引先への提案(融資、情報提供、投資銀行業務)
・新規取引先の開拓(主に法人融資向け)
・資産運用コンサルティング(法人・個人)
・株式・債券・投資信託など金融商品の提案・販売
・M&A、事業承継等のコンサルティング 等

※基本的には正社員としてご活躍いただくことを前提として採用しますが、入社後6カ月は臨時職員となります。登用までの期間について面談などで改めてご説明します。

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【福岡県】人事/西部電機株式会社【東証スタンダード市場上場】

【経験業界不問】国内トップシェア製品を持つ地場有力メーカーです。(転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県古賀市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本社人事課にて、ご経験に応じて労務/採用/教育(人材開発)などの人事業務をお任せします。

【具体的には】
◯採用
・採用業務(新卒/中途)の統括
・採用課題の解決に向けた施策の立案、実行

◯人材開発
・年次別研修の計画立案、運営
・役職別マネジメント研修の計画立案、運営
・選抜型研修の計画立案、運営
・専門教育の計画立案、推進(DX教育、技術教育、製造教育、語学教育など)
・新規教育の企画、推進
・従業員のフォロー面談対応

◯労務管理・基盤整備
・労務/勤怠管理
・給与計算/社会保険手続き
・労働組合対応

<業務環境について>
同社では新中期経営計画「Seibu Vision 2027」と連動した人材戦略を推進しており、変化の激しい事業環境の中で常に人材育成の在り方をアップデートし、社員が成長し続けられる環境づくりが進められています。

人事課は8名体制(男性2名/女性6名)で、うち4名がキャリア入社メンバーです。多様な業界経験を持つメンバーが在籍し、意見交換が活発な職場です。

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【静岡県】楽器新製品開発プロジェクト管理/ヤマハ株式会社<東証プライム上場企業>

静岡県を代表するグローバル上場企業

勤務地
静岡県浜松市
想定年収
600万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【業務内容】
・開発プロジェクトの進捗管理および開発日程計画書作成
・開発と製造とのタスク調整、効率的な開発プロセスへの改善
・開発会議インプット資料作成および開発会議運営
・原価および損益管理

【役割】
・楽器開発プロジェクトの推進者として開発進捗管理または全体を取りまとめる
・次期リーダー候補として、担当業務カテゴリだけでなく幅広く中心的/主導的に業務を推進していくこと

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【岐阜県】社内SE(係長)/太平洋精工株式会社

【岐阜本社】世界シェアNo.1メーカーで社内IT基盤を支える仕事です。

勤務地
岐阜県大垣市
想定年収
650万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
係長として、社内ITインフラの運用・改善およびIT戦略の企画・推進をお任せします。

【具体的には】
◯IT戦略・システム企画
・社内ネットワーク/サーバ/クラウド環境の改善施策立案
・システム導入/更新に伴う要件定義
・IT戦略の策定

◯プロジェクト推進
・システム導入/更新プロジェクトの推進
・予算管理
・ベンダー調整

◯運用・サポート
・社内ITインフラの運用管理
・社内からの問い合わせ対応
・運用改善に向けた課題抽出/改善提案

<配属先について>
太平洋精工株式会社へ入社後、グループの持株会社であるPECホールディングス株式会社へ配属予定です。

<PECホールディングス株式会社について>
有給取得率は約70%、平均勤続年数は14年と長期的に働きやすい環境です。また、2019年にはフリーアドレスを採用した本社新工場が完成し、快適なオフィス環境が整備されています。

<業務環境について>
社内ITインフラの安定運用を担いながら、将来を見据えたIT戦略や運用改善にも携わるポジションです。障害発生時の対応や外部ベンダーとの調整、プロジェクト推進を通じて、社内IT基盤の強化を担っていただきます。

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【沖縄県】SAP導入コンサルタント/NECソリューションイノベータ株式会社

NECグループでSAP導入を担うポジションです。製造業・流通業向け基幹システム構築を推進します。

勤務地
沖縄県那覇市
想定年収
930万円~1,100万円
雇用形態
正社員
仕事内容
製造業・流通業を中心としたクライアントに対し、SAP S/4HANAのシステム導入コンサルティングをお任せします。

【具体的には】
・要件定義から設計、開発、導入までの各フェーズ対応
・会計/販売/購買/生産/基盤領域における業務設計
・SAP関連ソリューションの導入支援(Analytics Cloud/SuccessFactors/Concur/Aribaなど)

<業務環境について>
中堅企業向けにSAP導入コンサルティングを中心とした事業を展開しており、今後も拡大が見込まれる領域です。大規模な基幹システム再構築プロジェクトやERP刷新プロジェクトに参画し、長期案件に携わる機会があります。

近年、新卒および中途採用により組織が拡大しており、若手メンバーが多い構成です。将来的にはチームリーダーとして組織マネジメントやプロジェクト推進を担う役割が期待されます。

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【北海道】データ分析基盤エンジニア/弥生株式会社

【転勤なし】【リモート勤務可】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
600万円~910万円
雇用形態
正社員
仕事内容
社内データの一元化・可視化を進めるデータ分析基盤構築をお任せします。

【具体的には】
・社内データの収集/加工/集約基盤の設計/構築/運用
・データ可視化/活用に向けたデータ分析基盤構築
・技術選定/アーキテクチャ設計/技術検証
・社内ユーザーとの要件整理/フィードバック反映
・Terraformを活用したIaCによる構成管理/自動化

<業務環境について>
AWSやDatabricksなどのクラウドプラットフォームを活用した開発環境です。開発はほぼすべて自社内で行っており、要件定義から設計、実装、運用まで一貫して携わります。

開発後も継続的な改善や運用に関わります。必要に応じて新しいツールやフレームワークの導入を検討しており、技術選定から携わることが可能です。

<開発環境>
-クラウド:AWS(ECS/Glue/RDS/S3/Lambda など)/Databricks
-データ処理基盤:Apache Spark/AWS Glue
-DB:Amazon RDS(Aurora MySQL)/DynamoDB
-IaC:Terraform
-言語:Python
-BIツール:Amazon QuickSight/AI・BI

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【北海道】MLエンジニア(R&D)/弥生株式会社

【年収600万円~】【転勤なし】【リモート勤務可】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
600万円~1,164万円
雇用形態
正社員
仕事内容
バックオフィス業務の効率化・自動化に向けた、AI・機械学習領域の研究開発をお任せします。

【具体的には】
◯AI/ML領域の研究開発
・自然言語処理/構造化データ処理/時系列解析などの技術調査/研究
・LLMを活用した先端技術開発
・データ解析/機械学習モデル構築
・モデル評価/検証環境構築

◯技術展開/ナレッジ共有
・製品チームへの技術移転/実装支援
・学会発表/特許出願などの技術発信
・社内向けAI/ML教育/啓蒙活動

<業務環境について>
プロダクトへの実装・運用も見据えながら、先端技術の調査・研究やPoC開発を行うポジションです。サービス開発担当と連携し、自部署で開発したモデルの製品実装支援にも関与します。自然言語処理やLLMなどの技術を活用し、バックオフィス業務の効率化・自動化に向けた研究開発に取り組んでいます。

<開発環境>
-クラウド:AWS(SageMaker / Bedrock など)
-開発環境:Jupyter Lab / SageMaker Studio
-開発言語:Python
-ライブラリ:PyTorch / Pandas など

<働き方について>
リモート勤務可能です。業務都合に応じて出張が発生する場合があります。フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは10:00~15:00、標準労働時間は7.5時間です。

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【北海道】技術戦略・開発責任者(金融系Webサービス)/弥生株式会社

【転勤なし】【リモート勤務可】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
800万円~1,164万円
雇用形態
正社員
仕事内容
フィンテック関連プロダクト(カード/銀行サービス/口座連携/資金管理など)に関する技術戦略と開発をリードしていただきます。
現場の技術推進に加え、将来的にはチームマネジメントや技術戦略策定にも携わっていただくポジションです。

【具体的には】
・プロダクトの技術リード
・アーキテクチャ設計/技術選定/開発プロセスの改善
・プロダクトマネージャーとの協業による要件定義
・コードレビューや技術指導を通じた若手エンジニアの支援
・開発生産性/品質向上に向けた課題抽出と改善施策の実行
・技術文化の醸成やナレッジ共有
・外部ベンダーとの協業管理

<業務環境について>
本ポジションでは、フィンテック関連領域に限らず、会計、給与、士業支援といった複数のサービスを横断して技術面から支える役割を担います。

具体的には、カード事業や銀行API、融資機能に関連するシステム連携や、複数プロダクトにまたがる技術統括など、幅広い開発領域に関与していただきます。

<働き方について>
・リモート勤務可能です
・フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00)も導入しており、柔軟な働き方が可能です。

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【北海道】バックエンドエンジニア(顧客,課金システム)/弥生株式会社

【転勤なし】【リモート勤務可】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
600万円~1,164万円
雇用形態
正社員
仕事内容
リーダー候補として、顧客情報管理や課金システム、認証認可システム基盤など、バックエンドシステム開発をお任せします。

【具体的には】
・新製品サービス立ち上げに伴う基盤システム企画
・開発プロジェクト立ち上げ
・アーキテクト検討
・要件定義/設計/開発/テスト/運用
・ステークホルダーとの調整
・TDD/CIを活用した継続的な開発改善
・コードレビュー/技術共有

<業務環境について>
プロジェクト最上流から携わるポジションです。開発はほぼすべて自社内で行っており、企画から運用まで一貫して携わります。

また、コードレビューや技術共有などを通じて、エンジニア育成にも関わります。登壇経験をお持ちの方は、技術イベントやカンファレンスでの発信を担当いただくこともあります。

<開発環境>
-開発言語:Java(Spring Boot)/Go など
-DB:MySQL/Oracle など
-AWS:ECS/Lambda/RDS/Aurora/Codeシリーズ など
-CI/CD:Jenkins/Codeシリーズ など
-バージョン管理:GitHub/Subversion

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【北海道】シニアエンジニア(クラウドサービス開発)/弥生株式会社

【転勤なし】【リモート勤務可】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
600万円~1,164万円
雇用形態
正社員
仕事内容
リーダー候補として、弥生オンラインシリーズやYAYOI SMART CONNECTなど、クラウド製品の保守・新機能開発をお任せします。

【具体的には】
・要件定義/設計/開発/テスト/運用
・TDD/CIを活用した継続的な開発改善
・コードレビュー/技術共有
・生成AIなど新技術の検証/導入

<業務環境について>
開発はほぼすべて自社内で行っており、要件定義から運用まで一貫して携わります。また、既存機能の改善に加え、新規プロダクト開発にも取り組んでいます

コードレビューや技術共有などを通じて、チーム開発やエンジニア育成にも関わります。登壇経験をお持ちの方は、技術イベントやカンファレンスでの発信を担当いただくこともあります。

<開発環境>
-統合開発環境:Visual Studio 2022
-言語/フレームワーク:C#(ASP.NET MVC)/TypeScript
-DB:SQL Server/Azure SQL
-クラウド:Microsoft Azure(Container Registry/Logic Apps/App Service/SQL Database/Elastic Pool など)
-CI/CD:Jenkins/GitHub Actions
-バージョン管理:GitHub

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【北海道】バックエンドエンジニア(顧客・課金システム)/弥生株式会社

【転勤なし】【リモート勤務可】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
600万円~1,164万円
雇用形態
正社員
仕事内容
顧客情報管理や課金システムなど、バックエンドシステム開発をお任せします。

<業務環境について>
既存システムの機能改善に加え、オンプレミス環境からAWSへの移行やモダナイゼーションにも取り組みます。開発はほぼすべて自社内で行っており、要件定義から設計、開発、テスト、運用まで一貫して担当します。

また、CI/CDやInfrastructure as Codeなどを活用し、開発・運用の効率化や継続的な改善も進めています。

<チーム体制について>
コードレビューや技術共有などを通じて、チーム開発を進めています。登壇経験をお持ちの方は、技術イベントやカンファレンスでの発信にも携わります。

<開発環境>
-開発言語:Java(Spring Boot)
-DB:Oracle/MySQL
-AWS:ECS/Lambda/RDS/Aurora/Codeシリーズ など
-CI/CD:Jenkins/Codeシリーズ など
-バージョン管理:Subversion/GitHub

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【北海道】シニアエンジニア(リーダー候補)/弥生株式会社

【転勤なし】【リモート勤務可】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
700万円~1,164万円
雇用形態
正社員
仕事内容
シニアエンジニアとして、弥生シリーズの企画から、設計・開発・運用まで、プロダクト全体の開発工程を一貫してお任せします。
また、プロダクトのさらなる強化に向けた技術的リードや、メンバー育成にも取り組んでいただきます。

【具体的には】
・弥生シリーズ(会計ソフト等)の企画から運用まで一連のプロダクト開発のリード
・既存プロダクトの改善および新機能開発のリード
・TDD(テスト駆動開発)やCIの実践による、開発効率/品質の向上
・生成AI/品質データ分析などの先端技術の導入検討および実装
・新規サービス開発への参画

<開発環境>
-統合開発環境:Visual Studio 2022
-開発言語:C++、C#
-データベース:JET、SQL Server
-CI/CD:Jenkins
-バージョン管理:GitHub
-コミュニケーション:Slack、Zoom、Backlog

<業務環境について>
20年以上にわたり売り上げトップを維持し、国内シェアNo.1を誇る業務ソフトを提供。現在はサービスプロバイダーとして、業務・事業支援サービスのさらなる拡充を目指し、開発部門の強化を進めています。

配属先は「弥生シリーズ」開発チーム。企画・要件定義から設計、開発、テスト、運用まで、すべての工程に携わっていただきます。

開発は基本的に自社内で完結しており、ユーザーの声を反映しながら、使いやすさにこだわった製品づくりができる環境です。

<働き方について>
リモート勤務が可能です。

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