勤務地

茨城県つくば市

想定年収

600万円〜1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

音声認識システムやChatGPTなどの大規模言語モデル等の生成AIを駆使することで、人（幼児、高齢者を含む）の音声言語を認識し、表出言語の意味を解釈し音声言語で対応することで、継続的に良い会話ができるコミュニケーション支援システムを、コミュニケーションや業界の専門家と協働して開発する。HCPS融合人協調システム領域の強化のため、人材育成活動も実施する。
【開発環境】
■当該領域の開発に必要な開発環境（モデル学習等にも活用可能なスパコン（GPGPU）を含む）　■新たに必要となる場合には相談の上、導入も可能　※上記システム面での開発環境に加えて、各分野のスペシャリストが集まっている環境であり、日常的に相談をして業務を進めることが多いため仕事中でも相談しやすい環境です。

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勤務地

茨城県つくば市

想定年収

600万円〜1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

人・AIロボット・情報系を融合複合した新領域「サイバニクス」を駆使し、深刻化する様々な社会課題を解決するため、世界初の装着型サイボーグや次世代型ロボットモビリティ、人情報取得システム、ヒューマンビッグデータを集積・解析・AI処理する統合サイバニックシステムなどを開発しています。自社で開発したプロダクトをいかに現実の事業としていくのか、ビジネスクリエーションに携わっていただける方を募集しています。以下業務について、ご自身の専門性を発揮しやすい業務を担っていただきます。
【具体的には】
（１）上市前製品・サービスの社会実装推進　■製品やサービスのコンセプト企画立案や事業デザイン　■スピーディな社会実装を実現しうる事業計画の立案と推進体制の構築　■国内外の様々なステークホルダーとの交渉や調整（あれば尚可）　（２）既存事業の成長・収益化推進　■市場やユーザーのニーズを踏まえた製品やサービスの改善コンセプト立案　■事業成長や収益化に向けた事業の再構築やリブランディング　■ステークホルダーやパートナーとの交渉や調整（あれば尚可）　（３）マーケティングコミュニケーションおよびプロモーション　■製品やサービスに関する情報戦略の企画立案　■顧客とのコミュニケーションプランの企画立案　■国内外のメディアリレーションやパブリックリレーション

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勤務地

茨城県つくば市

想定年収

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

法人向け新規事業領域における事業拡大に関わる企画、営業、その後のフォローまで、リーダーと共に推進いただきます。
主に、自律走行モビリティロボット（除菌清掃ロボット・搬送ロボット等）や作業支援ロボットなど先端のテクノロジーを搭載したプロダクトの担当となります。
【具体的には】■除菌清掃ロボット・搬送ロボットなどの企画提案営業　・顧客への導入提案からクロージング、その後のフォロー（主要ターゲット：商業施設、ビルメンテナンス、オフィスビル、ディベロッパー など）　・事業計画や営業計画の立案　・営業予算の管理　・開発パートナーや販売パートナーとの連携および調整　■ 事業拡大に向けた仕組み化と実行　・サービス体制の構築および管理（機器設定や故障時のサービスマン対応 など）　・受注管理などのシステムの自動化　・業務をチームで共有/対応するための仕組み作り、業務の可視化　・研究開発部門と連携した製品ブラッシュアップ（顧客要求仕様に関して社内・社外パートナーとの調整、改良提案、市場からのフィードバック伝達）　■上記に加えて、搬送ロボットの顧客先での保守・修理作業の一部を研修後に対応いただく場合もございます。

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勤務地

茨城県つくば市

想定年収

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

医療用装着型サイボーグHALをはじめとする、医療・自立支援・作業支援デバイス等の新規顧客開拓、新規商談、顧客フォローに関する業務を担当いただきます。これまでの医療やリハビリテーションに関するご経験を活かして、先端のケアに一緒に取り組んでいただける方を募集しています。
【具体的には】
■医療・福祉施設等の新規顧客開拓（リード開拓）　■医療・福祉施設等に対する新規商談・製品デモ　■ 既存顧客に対するフォローアップ（契約更新・アップセル・クロスセル）　■ 展示会等イベント対応　※顧客として接することになるのは、院長、事務長等の経営者、医師および運用現場（看護師、理学療法士等）まで広範囲におよびます。　※在宅勤務をベースに東京と埼玉エリアを担当いただきます。

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勤務地

茨城県つくば市

想定年収

400万円〜650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

医療・介護福祉・生活支援・作業支援といった様々な領域における革新的なロボットの機械設計に関する業務 をご担当いただきます。
【具体的には】
■試作機及び製品の設計、開発、検証（例）・筐体構造部、操作系・情報提示部の開発　・縫製部品のメカ設計と開発　・ロボット検査装置の試作開発　■仕様書/試験記録/作業や組み立ての手順書の作成　■量産品の製造フォロー、品質向上対応
【担当プロダクト例】
■装着型サイボーグ　■（サイバニック）モビリティ

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勤務地

茨城県つくば市

想定年収

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

モビリティロボットのコア技術である自律・自動走行ソフトウェアの開発を担当いただきます。当社の自律走行アルゴリズムをさらにブラッシュアップし、高度化することで、特定のプロダクトに限定されず様々なモビリティをロボット化する仕事に携わっていただきます。
【具体的には】■試作機および製品のソフトウェア設計開発　■性能、機能、安全性の検証　■技術文書/仕様書/試験記録の作成
【組織構成】■研究開発部門（製品開発中心）　■プロジェクトベースでチームが組まれるため、固定の組織ではありません。　■参画いただくプロジェクトはモビリティロボットに関わるものが中心となります。
【担当プロダクト例】■清掃・搬送ロボット　■（サイバニック）モビリティ　＊サイバニックモビリティの例：https://www.mlit.go.jp/toshi/tosiko/content/001481221.pdf
【魅力】CYBERDYNEは人とテクノロジーが共生し相互に支援し合う「テクノピアサポート社会」の実現を目指す未来開拓型企業です。超少子高齢社会の諸課題を解決するため、医療、福祉、生活、職場、生産の領域で、革新的テクノロジーを駆使した製品・サービスの研究開発から社会実装までをグローバルに推進しています。
世界初の装着型サイボーグであるHALが有名ではありますが、HALでさえも「テクノピアサポート社会」を実現する手段のひとつにすぎません。人とテクノロジーの共生において、モビリティ技術は必要不可欠なものです。
現在の展開先は清掃や搬送用途ではありますが、これは社会実装の一つの側面に過ぎず、将来的には、自律・自動走行が求められる様々な利用シーンで事業展開していく準備を進めており、本ポジションでご入社いただく方には、今後の当社の新領域開拓の主要メンバーとなっていただきたいと考えています。

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勤務地

茨城県つくば市

想定年収

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

CYBERNICS技術を中核としてグローバルに事業拡大をおこなっている同社では、事業を支えるITシステムを最適化し、顧客のニーズにスピーディに対応できるITシステムが必要不可欠です。そこで、事業拡大に対応できるITシステムの構築・保守を行う専任のITシステムエンジニアとして、CYBERDYNE本社およびグループ子会社のITインフラの構築・保守、情報セキュリティ管理業務をご担当いただきます。また、状況に応じて基幹ツールの導入や業務効率の改善などにも携わっていただきます。
【具体的には】■サーバ・ネットワークインフラの設計・保守運用(1)クラウドサービス基盤(Amazon Web Service, Google Cloud、Microsoft Azure)を活用したITサービスの構築・保守運用(2)インターネットルータ・スイッチ（Cisco,dell,ほか）、サーバ（Windows Server ,Linux Server）のインフラ保守対応(3)業務端末(macOS,iPad OS端末,Windows端末）の保守運用　■業務システムの改善・保守管理(1)基幹業務システム、 FileMaker Server、Salesforceのシステム保守　■情報セキュリティ管理業務(1)IT-JSOXに関わる基幹業務システムの維持及び監査対応(2)ISMS認証(ISO27001)に向けた情報セキュリティ対策と推進と監査対応
【組織構成】改善対応室　・情報戦略チームリーダ：1名　・メンバー：3名(研究開発業務も担当しています)
【ポイント】■日本を代表するディープテック・スタートアップ（東証グロース上場企業）の更なる事業成長・世界展開の一翼を担える

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勤務地

茨城県つくば市

想定年収

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

モビリティロボットのコア技術である自律・自動走行ソフトウェアの開発を担当いただきます。当社の自律走行アルゴリズムをさらにブラッシュアップし、高度化することで、特定のプロダクトに限定されず様々なモビリティをロボット化する仕事に携わっていただきます。
【具体的には】■試作機および製品のソフトウェア設計開発　■性能、機能、安全性の検証　■技術文書/仕様書/試験記録の作成
【組織構成】■研究開発部門（製品開発中心）　■プロジェクトベースでチームが組まれるため、固定の組織ではありません。　■参画いただくプロジェクトはモビリティロボットに関わるものが中心となります。
【担当プロダクト例】■清掃・搬送ロボット　■（サイバニック）モビリティ　＊サイバニックモビリティの例：https://www.mlit.go.jp/toshi/tosiko/content/001481221.pdf
【魅力】CYBERDYNEは人とテクノロジーが共生し相互に支援し合う「テクノピアサポート社会」の実現を目指す未来開拓型企業です。超少子高齢社会の諸課題を解決するため、医療、福祉、生活、職場、生産の領域で、革新的テクノロジーを駆使した製品・サービスの研究開発から社会実装までをグローバルに推進しています。
世界初の装着型サイボーグであるHALが有名ではありますが、HALでさえも「テクノピアサポート社会」を実現する手段のひとつにすぎません。人とテクノロジーの共生において、モビリティ技術は必要不可欠なものです。
現在の展開先は清掃や搬送用途ではありますが、これは社会実装の一つの側面に過ぎず、将来的には、自律・自動走行が求められる様々な利用シーンで事業展開していく準備を進めており、本ポジションでご入社いただく方には、今後の当社の新領域開拓の主要メンバーとなっていただきたいと考えています。

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勤務地

茨城県小美玉市

想定年収

500万円〜550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

経営者に近いポジションで、マルチタスクを担える人材を募集します。
【具体的には】■新規事業・サービスの企画（従来の新車・中古車の一般的な販売に加えて、令和2年に「未使用車×低金利」「新車リース」、令和4年に「レンタカー」といった新たな事業を開始しています）　■顧客増加のためのマーケティング・販売促進　■オークション(オンライン)を用いた中古車両の購入・売却　■店舗での顧客折衝(社長自ら接客することもあります)　■店舗運営や人材育成など、全社・店舗・個人ごとの主に売上増加のための課題設定・課題解決 など
【ポイント】■現在は社長が本社店舗の店長を兼任し、それと同時に新規事業・サービスの企画なども行っています。社長(店長)のサポートとともに、物価高騰、コロナ禍、少子高齢化、AI、DXなど様々な外部環境に対応していくため、考えて動ける人材を求めています。　■業界未経験者の場合は、ビジネスモデルや業務フローなどOJT中心に学ぶ期間を設けます。

※年収／月給は目安であり、年齢や経験等を考慮して決定しますので、選考を通じて記載の幅より上下する可能性があります　※表記の年収帯は即戦力となる方の年収イメージです

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勤務地

福岡県小郡市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社主力製品であるコネクタを製造するうえで必要となる半完成品（プレス/メッキ/成形）の資材調達や、コネクタの量産委託管理、調達業務をお任せします。
納期通りに資材を納入できるよう、サプライヤーや社内関連部署と調整・交渉を行って頂きます。

＜入社後のイメージ＞
入社後まずは、事業や生産現場の理解、現場の社員との交流を目的とした工場研修を1週間～最大1か月程度行います（福岡・島根）。また、法令関係（下請法など）の習得機会やOJTをベースにした教育も予定しています。

その後、1人当たり20社前後のサプライヤーを担当頂き、平均1回程度は出張にて業務を進めて頂きます（納期問題対応、サプライヤーとの顔合わせ、現場見学など／国内が中心ですが海外の場合もあります）。

＜会社の特徴・強み＞
・「製品開発力」「設備自社製作力」「製品生産力」を兼ね揃えており、難易度の高い製品をスピーディーに市場に供給するための体制を確立しています。

・日本/アメリカ/中国その他アジア諸国の四極が密に連携した体制でのグローバル展開を図っており、売上の60%以上が海外との取引です。

・主力製品であるコネクタはPCやスマートフォンにて高いシェアを持つとともに、5G、電気自動車、AR/VRなど、世界的に拡大しているマーケットでの需要が増えており、今後も継続的な成長を見込んでいます。

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勤務地

広島県福山市

想定年収

550万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社事業開発部にて、新規事業の立案や事業化の実現に向けた推進業務をお任せします。

【具体的には】
・ビジネスアイデアの立案
・事業計画の策定
・プレゼン資料の作成
・プロジェクトの進捗管理、課題解決
・自治体/他社などステークホルダーとの連携
・成果の評価、レポーティング　など

＜業務環境について＞
「未来の価値を、いまつくる」というスローガンを掲げ、それを体現するため新たなビジネス創出に挑んでいるのが事業開発部です。

プロジェクトによって異なりますが、一般的には最初の1年で計画や企画を立案。次の1年で実際に予算を使いながらプロトタイプをつくり、実証実験を行って、将来的に成長拡大する事業アイデアかどうかを見極めていきます。

プロジェクトの内容によっては自社に限らず、グループ各社とも連携する機会が多々あります。

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勤務地

新潟県魚沼市

想定年収

450万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

関東エリアでの評価が高く年々増産中の惣菜メーカー。長い歴史を持つ本社工場での品質管理マネジメントをお願いします。その他、事業展開としては前橋に工場を建設し、関東エリアのスーパーの売上は急増中です。

【具体的には】
・品質管理部門管理職としてマネジメント業務
・品質管理（製品検査、細菌検査、塩分濃度の計算など)
・工場内の巡回、衛生管理
・クレームが発生した場合、調査・報告書の作成
・労災防止活動や、工場の統括業務など

【工場について】
新潟本社（魚沼市）前橋工場（前橋市）の２工場体制です。本社と前橋は1時間半程度の移動時間で、ノウハウ、課題を共有しながら事業を進めています。

【取扱商品】
惣菜・デザート・カップサラダ・天ぷらキット・カット野菜がメインとなります。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

650万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主に官公庁・地方自治体から受注した案件における企画、調査、計画、設計等のコンサルタント業務に従事していただきます。

【具体的には】
・土質解析
・基礎の計画、設計
・斜面や構造物調査・点検
等

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新潟市に本社をおくSlerで同社製品「匠シリーズ」のシステム開発をお任せいたします。

【具体的には】
・顧客との業務上の課題をヒアリング、ならびに課題解決のための提案　
・基幹業務パッケージの開発業務
（販売仕入在庫、給与、会計、人事、固定資産、勤怠、その他各種業務）
・導入支援、カスタマイズ開発、納品作業　

【使用言語】MS C#、SQLServer

【匠シリーズとは】
匠シリーズは、企業活動に必要な基幹業務システムを取り揃えたERPパッケージソフトです。
税制改正などの「法改正」への対応はもちろんのこと、
ソフトの「カスタマイズ」により、お客様独自の運用にも柔軟に対応可能です。
また、クラウドホスティングを用いた「クラウドでの運用」や「他社製品との連携」も行うことができます。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

420万円～560万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

同信用金庫にて資金運用業務をお願いいたします。


【具体的には】
主に株式を中心にした下記資金運用業務
・資金運用業務におけるデータの組成、管理
・資金運用レポート作成および作成業務の構築
・データ処理を軸とした業務運営
など

【会社の取り組み】
新潟県「ハッピー・パートナー企業」・「パパ・ママ子育て応援プラス認定企業」・「にいがた健康経営推進企業」、新潟市「新潟市健康経営認定（ゴールドクラス）」に認定されるなど、社員が働きやすい企業を目指しております。 残業は平均で3.48h/月（昨年度実績）。個々人の仕事の進め方にもよりますが、仕事がなければ定時退社が文化として定着しています。

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勤務地

新潟県上越市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

界面活性剤をはじめとする各種工業用薬剤の製造・販売を手掛ける同社の設備保全業務を担当いただきます。京都府に本社を置く同社の大潟工場は製造拠点です。

【具体的には】
・電気工作物の工事、維持及び運用に関する保安監督（受電電圧2万2千V）
・工場内生産ラインの電気関係の保守、修理
・工場内電気設備の増設や新規導入、修繕
・その他の電気設備の増設や新規導入、修繕
・通信ソフトや生産ライン制御ソフトの設計や改造

■組織風土について：
社員幸福度経営により企業価値の向上を目指しています。
社員は温和な人が多く、公平であることを好む組織風土です。
グループ内では属人化防止のため、それぞれの業務で主副担当者を設定して業務を行っており、定期的に主副担当者も変更することで、マルチ業務が行えるような施策も行っております。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社は日本海側を中心に建築資材・住宅設備、木材・プレカット材、不動産など、住まいと暮らしにかかわる事業を幅広く展開しているサニーライブグループの1社です。グループ11社、社員数480名、年間売上160億円あり、同社では新潟県を中心に、北陸・関東甲信越・東北エリア一帯で内装工事を請け負っています。

【施工事例】
・新潟駅
・新潟市民病院
・古町ルフル
・新通つばさ小学校など

同社ではビル・ホテル・病院・駅などの大型施設の内装施工管理として業務全般をお任せします。

【具体的には】
・予算やスケジュールなどの計画・管理
・顧客との予算や工期に関する打ち合わせ
・協力会社への発注
・施工図のチェック
・定期的な現場検査の立ち合い　など

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の採用コンサルティングをお任せいたします。通常の採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化し、働く人や組織の可能性を引き出すことで、企業の持続可能な変革・成長支援をします。ディスカッションやインタビューを通して本当に解決すべき課題を特定し、課題解決に向けた研修やワークショップ、プロジェクトの企画から実行支援までを行います。

【具体的には】
・求職者から選ばれる方法を明確化
会社の現状、採用市場（求職者心理）を正しく理解し、現状とのギャップを認識することで、人手不足で悩んでいる会社の『人材採用』を成功へと導きます。
・企業の本当の価値・ありたい姿の明確化
コーチングを用いたアプローチで、社員自身が企業の本当の価値・ありたい姿を考えることで、社員の進む方向性を合わせます。
・経営課題解決に向けた実行支援
コンサルタント兼ファシリテーターとして、経営課題を解決するための研修やワークショップ・プロジェクトの企画・運営を行います。

【提案の一例】
・採用コンサルティング
・採用HP制作ご支援
・採用ピッチ資料作成
・面接官トレーニング
・組織の「関係性構築」プログラム
・次世代幹部向けマネジメント研修
・バックキャスティング型中期経営計画策定プロジェクト
・SDGsマテリアリティ策定ワークショップ
・1on1研修　
など

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の採用コンサルティングをお任せいたします。通常の採用人数の確保のみを目指す一般的な採用コンサルティングの支援とは異なり、採用から定着まで幅広く取扱います。「組織づくり・チームづくり」を通じて組織を活性化し、働く人や組織の可能性を引き出すことで、企業の持続可能な変革・成長支援をします。ディスカッションやインタビューを通して本当に解決すべき課題を特定し、課題解決に向けた研修やワークショップ、プロジェクトの企画から実行支援までを行います。

【具体的には】
・求職者から選ばれる方法を明確化
会社の現状、採用市場（求職者心理）を正しく理解し、現状とのギャップを認識することで、人手不足で悩んでいる会社の『人材採用』を成功へと導きます。
・企業の本当の価値・ありたい姿の明確化
コーチングを用いたアプローチで、社員自身が企業の本当の価値・ありたい姿を考えることで、社員の進む方向性を合わせます。
・経営課題解決に向けた実行支援
コンサルタント兼ファシリテーターとして、経営課題を解決するための研修やワークショップ・プロジェクトの企画・運営を行います。

【提案の一例】
・採用コンサルティング
・採用HP制作ご支援
・採用ピッチ資料作成
・面接官トレーニング
・組織の「関係性構築」プログラム
・次世代幹部向けマネジメント研修
・バックキャスティング型中期経営計画策定プロジェクト
・SDGsマテリアリティ策定ワークショップ
・1on1研修　
など

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勤務地

静岡県磐田市

想定年収

500万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヤマハ発動機は1955年創業当時、実用二輪車のカラーリングは黒一色が常識だった中で製品1号のYA-1が栗茶色を纏い、性能だけでなくデザインセンスでも他社と一線を画しました。そのデザインへの情熱は今のプロダクトデザイン部の現場でも受け継がれており、CMFにG(Graphic)を加えたCMFGという手法を活用し商品価値向上に取り組んでいます。そのため未来のお客様の期待を超えるデザイン開発を実現できる仲間を募集します。

【職務内容】
・グローバルで販売される二輪商材のデザインコンセプトと戦略の立案
・海外＆国内含めた協業部門を巻き込んだプロジェクト推進
・CMFGデザインアウトプットのQCD判断と管理

【やりがい・魅力】
ヤマハ発動機プロダクトデザイン部は、世界中のお客様の「人生をもっとワクワクしたい、豊かにしたい」気持ちに寄り添いCMFGデザインを通して“未来の感動体験”を提供します。あなたの柔軟な発想力、感性や情熱的なクリエーションを活かして、世界中の人々を笑顔に出来る事がこの業務の魅力です。

【求める人物像】
・チャレンジ精神と協調性の両方を持って業務遂行できる
・設計QCDを理解し具体的な解決策を提示できる方
・グローバルで活躍したいオープンマインドをお持ちの方
・二輪メーカーでのデザイン開発の実務経験が有る方

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