【静岡】グローバル・コンプライアンス法務】 / ヤマハ発動機株式会社 <東証プライム上場企業>

オートバイを中心とした輸送用機器メーカー/福利厚生など働く環境と制度が充実しています

求人内容

仕事内容
グローバル・コンプライアンス法務の募集。

【具体的には】
個人情報保護の分野を中心として、
ヤマハ発動機グループが行う各事業活動における
法令コンプライアンスの仕組みや体制を整備・運用し、
本社および国内外のグループ会社における
法令コンプライアンス活動
(拠点連携・教育活動・モニタリング・アセスメント・情報配信・不正対応など)
を推進する、グローバルコンプライアンス法務業務。

今回の募集ではまずは個人情報保護を中心としながら、
その後同じグローバルコンプライアンス法務の領域で扱っている
カルテルなどの独占禁止法分野や、
外国公務員贈賄などの贈賄防止法分野の活動にも加わることを予定しています。
募集背景
ヤマハ発動機グループでは、デジタル技術の発達により製品をネットワークにつなげることで、お客様の新たな価値提供に挑戦しています。
一方で、そのようなコネクテッドサービスやデータの活用・移転を中心とする個人情報やデータ保護を対象とする規制強化が日本・欧州・米国・ブラジル・タイなど筆頭に、当社事業が活躍する世界の各市場で進んでいます。
グローバルコンプライアンス法務の一環として、これら個人情報保護法制のグローバル・コンプライアンスを推進する法務人材を新たに募集します。

採用条件

学歴
高等専門学校卒業以上
必要業務
経験
・大学、大学院、高専を卒業された方

【尚良】
・弁護士資格または法務・コンプライアンス系のその他資格
・個人情報保護コンプライアンスにかかわる実務経験
・法律事務所や企業の法務部門等での職務経験
・TOEIC 730点以上

勤務条件

勤務地
静岡県磐田市 
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険  
社員預金、財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売、
ヤマハ発動機共済会(結婚祝金・出産祝金・香料・傷病給付等)、
企業年金基金、団体保険(任意)
通勤手当 住宅手当 残業手当 家族手当
休日休暇
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇  有給休暇 完全週休二日制 3連続有給休暇取得制度、傷病・介護・看護の特別休暇制度等

企業情報

業種
自動車・輸送機器(メーカー)
特徴
バイクを中心にマリン製品、
レクリエーショナルビークル、電動アシスト自転車、
産業用ロボットなど15事業以上を有しています。
売上
6781億円
従業員数
10564名

担当情報

管理会社
株式会社リンク・アンビション(静岡)
求人ID
10534
担当コンサルタントより
ヤマハ発動機社は、「好奇心・情熱・楽しむ」を合言葉に
同社らしいリーガル部門を掲げており、
コンプライアンス法務の領域においても、
同社の経営課題や事業戦略を支える一員となって業務を先導します。
ヤマハ発動機グループの多様な事業や市場とかかわり、
事業部門や海外拠点と連携しながら、
組織横断的な体制やプロセスを企画し遂行できる点も大きなやりがいです。

■弊社からのご紹介実績あり。
実際に弊社からのご紹介でご入社された方のインタビュー記事です。
岩田孝幸さん(仮名) / IT本部 システム導入コンサルティング
『コンサルタントと戦略的に挑んだ転職活動。Iターンで理想の地方暮らしと夢の職場を手に入れた。』
https://rs-shizuoka.net/hero/202202_yamaha-motor.html

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