茨城県の求人情報

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67件中 61~67件を表示

【茨城県】営業マネジャー(営業課長)/日研機器株式会社

【年収500万円~】【ひたちなか市本社】【転勤なし】

勤務地
茨城県ひたちなか市
想定年収
500万円~650万円
雇用形態
正社員
仕事内容
エレクトロニクス商社の営業課長として、マネジメント兼プレイヤーとしてご活躍ください。

【具体的には】
■得意先へDX/IoT/SDGsのビジネスの将来ビジョン計画を推察し、同社として販売できうる商材を開拓し見つけ出す戦略を構築してください。 
■部・課のチームメンバーに自らの戦略内容を具体的に理解させ活動を具現化してください。 
■部・課の目標(売上・粗利)を策定しその達成を目指してください。 
■部・課のチームメンバーの交渉力、製品知識力の向上に尽力するため、教育計画を策定し人材のパワーアップを図ってください。

【ポイント】
■営業部門は6名体制。部長1名、課長1名、メンバー4名。メンバー一人ひとりとの時間を確保するため課長2名体制にしたいと考えています。 
■顧客から解決したい課題をヒアリングし、そのソリューションとしての電子機器を日本国内外のメーカーから仕入れ、ときにはカスタムし、顧客へ提供します。 
■商材や電子機器に関する知識など未経験分野についてはフォローします。

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【茨城県】品質保証部長(候補)/日建化工株式会社

【年収600万円~】【茨城本社】【転勤なし】

勤務地
茨城県那珂市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
品質保証部門の責任者をお任せします。
【具体的には】
■製缶製品、管工事、機械器具設置工事の完成検査(非破壊検査含む) ■ISO9001品質マネジメントの主導 ■品質保証業務(不適合対策、提出書類作成等の顧客対応)の取りまとめ
【ポイント】
■品質保証部門は主任以下5名体制で行っています。また外部のISOコンサルタントにもサポートを受けています。 ■経験・スキル・年齢等を考慮し部長相当での採用の他、役員相当もしくは課長相当などでも検討可。

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【茨城県】物流管理責任者/株式会社渡辺本家倉庫

【年収550万円~】【茨城本社】【転勤なし】

勤務地
茨城県古河市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
倉庫管理業務をメインに、貪欲に改革改善をして頂きます。

【具体的には】
・物流管理:主に現場の安全、品質向上、生産性向上、マネジメント業務全般
・シフト調整、スタッフマネジメント
・取引先現場の取引先担当との打ち合わせ業務
・クレーム対応
・運送会社との連携、対応
・労務管理並びに事務業務
・人手が足りない場合、自ら積み下ろしなどの対応を進んでできる方

【その他補足】
本人の適性と希望に応じて、他部署への異動もあります。

※年収はご経験等を考慮の上決定します。ご経験等により想定年収額が前後する可能性があります。

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【茨城県】物流コンサルティング営業/株式会社渡辺本家倉庫

【年収550万円~】【茨城本社】【転勤なし】

勤務地
茨城県古河市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
物流コンサルティング営業をお任せします。

【具体的には】
・主に既存顧客向けに、物流コストの削減提案、コンサルティング営業、それに伴う現場管理
・各業種、各商材の特徴、課題を踏まえ、クライアントに合わせた物流における効率化・低コスト化を提案するコンサルティング業務

【その他】
本人の適性と希望に応じて、他部署への異動もあります。

※年収はご経験等を考慮の上決定します。ご経験等により想定年収額が前後する可能性があります。

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【茨城県】機械加工の生産技術(管理職)/株式会社丸木屋製作所

【年収550万円~】【かすみがうら市本社】【転勤なし】

勤務地
茨城県かすみがうら市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
生産技術部門の管理職として、同社の生産技術力の向上のために、プレーイングマネジャーとしての役割を期待しています。

【具体的には】
■現在は生産技術部門は2名体制(1名はプロパー(30歳)、もう1名は日立建機からの技術顧問)であり、新製品(部品)の試作依頼が多くなっているものの、生産技術力の強化が経営課題となっています。 
■図面は得意先から提供を受け、その図面を基に工作機械へのプログラミング(現在はマクロを利用)するまでが生産技術部門の主な役割です。 
■プレーイングマネジャーとして、試作品対応等の生産技術の実務を行うとともに、同社の生産技術力の向上のための社員教育にも従事していただきます。 
■中途社員が多く、中途入社の役職者も多くいます。

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【茨城県】設計(管理職候補)/地域密着型ハウスビルダー

【年収550万円~】【茨城本社】【転勤なし】

勤務地
茨城県水戸市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
住宅設計に関わる、以下の業務を行って頂きます。
【具体的には】
■店舗設計:各展示場の営業と打合せを行いながら、図面のCADトレースや積算業務を行って頂きます。提案図面の各種検討・作図・概算額積算。
■構造設計/詳細設計:詳細図面作成、最終カラースキム前図面訂正、展開図作成、各種依頼・手配関係、問合せ対応、電気図作成
■申請業務:確認申請、各許認可、フラット、BELS、住宅証明、役所対応、管理業務
■技術:プレカットCAD作成、アウトソーシング先からの図面精査(チェック)、プレカット業者の構造伏図と当社最終図面(各階平面図・立面図・屋根伏図・柱壁伏図・基礎伏図・展開図・各階電気図など)との整合チェック
■検査(建築士保持者のみ):物件の配筋検査、中間検査、引渡前検査、納まりのチェック等

※年収はご経験等を考慮の上決定します。ご経験等により想定年収額が前後する可能性があります。

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【茨城県】機械エンジニア/生産工場における設備保全・設備開発/リーダー候補/旭化成株式会社

設備保全チームのマネージャー候補として基本設計~施工管理、自動化・IoT化の推進までお任せします

勤務地
茨城県笠間市
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
設備保全チームの次期リーダーとして業務経験を積みながら工場の設備に慣れてください。近い将来、工場のエンジニアリング全般をマネジメントするリーダーとしてご活躍を期待しています。設備保全業務とともに設備開発(生産技術)業務も牽引していただきたいと考えています。

(具体的には)
1)計画(予防)保全の推進(機械系エンジニアとして以下の業務を担当)
・保全計画の立案・実施、メンテナンス予算の管理
・設備工事の現場立ち合い、メーカーや施工会社のマネジメント・指導
・定期修繕の推進
・チームのマネジメント(電気計装担当者も含む)
※上司と連携して設備保全チームのメンバーのリードをお願いします。

2)設備開発(設備の基本設計~施工管理、自動化・IoT化の推進など)
・上記の保全業務とともに、近い将来、設備開発・生産技術的な業務にも携わり広くエンジニアリング業務の推進を期待します。

(ポイント)
ご入社後は、機械系保全チームの現場リーダーとしてご活躍いただきます。次のステップでは、設備開発などにも広く携わるマネジャーとしてご活躍いただきたいと考えています。工場設備の改善を進めており、この先数年で新しい設備導入も予定しています。工場全体で、自動化投資を進めてますので実行する際には中心的な役割を担っていただきます。また、危険物を取り扱う工場のため、危険物管理を中心にして保安防災業務もご担当いただきます。

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