【静岡】管理部門 リーダー候補
年間休日124日／静岡に根差した食品総合商社
求人内容
- 仕事内容
- 静岡県に根差した食品総合商社において、管理部門（総務・人事労務・経理・システム管理）での業務をお任せいたします。
将来的な管理職やマネジメントを期待しています。
現状、組織は約10名で以下のような業務を行っています。
ご入社時に全て経験がある必要は無く、できる業務から徐々に幅を広げて頂きます。
◆総務
・会社組織運営のサポート
・契約書（得意先・仕入先との基本取引契約書締結）、社内文書等の管理
・与信管理（保証金、ファクタリング、信用調査他）
・契約業務（社宅、経費関連他）、保険契約
・社内外含むイベントの企画・実施など
◆人事労務
・求人広告の作成、面接の実施、新入社員の入社手続き
・各支店雇用契約手続き・人員管理
・勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなど
必要に応じて
・教育・研修プログラムの企画・実施
・労働関連法規に基づく諸手続きの実施とコンプライアンスの確保
・環境変化に伴う就業規則改定なども、親会社と連携して行います。
◆経理
・仕訳入力の承認、出納管理承認
・月次(収支管理)・年次決算（親会社と連携して事業報告書作成、役員登記等）
・親会社と連携して税務申告書の作成、税務調査対応
・資金繰り、資金管理、予算管理、予算作成
◆システム管理
・社内の業務効率化
・社内からのシステムに関する問い合わせ対応（PC設定、トラブル対応など）
・新規システムや既存システムの整備など
採用条件
- 必要資格
- 普通自動車第一種運転免許
- 必要業務
経験 - ・総務、人事労務、経理のいずれかの経験を持っている方
（上記職務内容に沿ったものが望ましい） - 優遇要件
- ・システムに関する一般的な知識
勤務条件
- 勤務地
- 静岡県静岡市
- 転勤有無
- なし
- 想定年収
- 450万円～600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ◆職務手当 退職金制度 財産形成貯蓄奨励金
持ち家助成利子補給制度 ベネフィット・ステーション法人会員
国内・海外研修制度、自己研修補助制度
通勤手当 残業手当 家族手当 - 休日休暇
- 完全週休二日制 日曜、祝日、週休（週のうち1日）※完全週休2日制 （但し土曜日が祝日の場合は適用なし）
リフレッシュ休暇（2日）
年次有給休暇（入社直後より10日）
特別休暇（永年勤続表彰制度）
企業情報
- 業種
- 食料品（商社）
- 特徴
- ■当社の強み
当社は明治初年創業、150年以上静岡の地で食品流通を行ってまいりました。
150年お客様とお取引が出来た理由は、社是である『明朗・誠実』だと思っています。
お客様の創業期から実直に向き合い、少しずつ期待に応え、少しずつ信用を積み重ねてきた事、
メーカー様の創業期から一緒に販路拡大を進めてきた事、
商品での差別化がしづらい食品卸売業で、我々が持っている強みは歴史に基づくお取引先との信用です。
これまでの歴史で得た信用を少しずつ増やしながら、使いながら、地元小売業様との強いお取引をさせて頂いております。
■”静岡”で求められるもの
日本の食文化は世界的に見ても地域性が非常に強く、一見しただけではわからない微妙な違いも存在します。
その微妙な違いを理解し、行動出来る事が地域卸の役目であり、我々に求められている事だと思っております。
■透明性と裁量の大きさ
また、会社の方針として情報開示に力を入れています。
販売情報や営業事例は当然として、月次経営会議や週次幹部ミーティングの内容も全社公開しています。
現場で自分で考えて行動する事を求める代わりに、社内の方針・決定・検討課題も全て共有します。
現場裁量・個人裁量も非常に大きく、オーナー企業であり中小企業である良い面が出ていると思います。 - 売上
- 201億円
- 従業員数
- 82名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社リンク・アンビション（静岡）
- 求人ID
- 17948
- 担当コンサルタントより
- 創業150年の歴史を守りながらも、新たな領域や変化にも積極的にチャレンジを続ける同社。
静岡に根差し、活躍していきたい方におすすめです。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
