【長野】老舗精密機器メーカーの資材調達／多摩川精機株式会社
同社の製品づくりの根幹に関わる役割を担っていただきます/センサとモータのリーディングカンパニー
求人内容
- 仕事内容
- 同社の資材調達部門の担当者として下記の業務をお任せいたします。
【具体的には】
資材調達担当として、生産現場へ「必要な量だけ必要な時にできるだけ安く供給する」役割を担っていただきます。
・新規サプライヤ開拓
・サプライヤに対する発注および納期、価格交渉業務
・協力会社に対する品質監査
・同社のグリーン調達方針に沿った、環境負荷逓減等に関する活動
など
同社では航空産業に使用される各種制御機器や、Motortronics製品の設計業務を行っています。
一部民需品を含めた種々のジャイロ、さらには航空機等に搭載される燃料ポンプ、バルブセンサ、モータや電動アクチュエータ機器の製造もしています。
宇宙関係機器では、ロケット・宇宙ステーション等に搭載される、回転センサ、駆動用モータ、アクチュエータ、各種機構部およびそれらの制御駆動装置などの製作をしています。 - 募集背景
- 次世代の人員を育成するため
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要業務
経験 - ・メーカーにおける資材調達・調達管理経験（目安3年以上）
・Word、Excel、PowerPoint、電子メールの基本的な操作スキル - 優遇要件
- ・読み書きができるレベル以上の英語力を有する方（目安TOEIC600点）
勤務条件
- 勤務地
- 長野県飯田市
- 転勤有無
- 転勤有り（長野県内、青森県）※ご希望や家庭状況などを考慮の上決定します
- 想定年収
- 420万円～620万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
家族手当 残業手当 役付手当 休日労働手当 企業年金（確定給付年金）退職金制度あり（勤続1年以上）施設／体育館 活動／花見会、スポーツ大会、夏祭り 借上社宅制度 - 休日休暇
- 完全週休2日制（会社カレンダーによる） GW 夏期休暇 年末年始 慶弔休暇 リフレッシュ休暇 積立年休 育児・介護休業制度 ＊年間休日122日（年間休日130日となる予定）
企業情報
- 業種
- 機械関連（メーカー）
- 特徴
- 【ロボット、ハイブリッド自動車、航空機、人工衛星、遊戯機器、医療機器やバイオテクノロジーまで「多摩川ブランド」は次世代に向けて活躍の場を拡げています。】
トヨタのハイブリット車プリウスの発電機とモーターに使われている角度検出器は、同社が独占的に供給していてライバルがありません。トヨタは初め、これの自作を試みたようですが、上手くいかず同社が全品供給することになりました。
創業者の出身地が長野県飯田飯田市ということもあって、当社の企業理念の根底には「地域のために」という創業者の強い思いがあります。付加価値が高くコスト競争に巻き込まれない特殊な製品を世に送り続けることで、地域と共存し、ひいては地域を活性化したい。私たちは、独自性を持った技術と強い開発力で地域に貢献する、地域密着型企業です。
技術開発志向型のメーカーである当社は、社員680名のうち実に200名が技術開発に携わる設計者です。設計部門では専門性が要求されますが、さまざまなサポート部門で幅広く人材を求めています。ポイントは、向上心と「やる気」があるか「元気」な対応ができるか。地域と共に発展する企業の一員として、熱い思いで働く仲間をお待ちしています。 - 売上
- 357億円
- 従業員数
- 720名 単体
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（長野）
- 求人ID
- 39683
- 担当コンサルタントより
- ≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
