【長野】自社開発製品の開発プロジェクトリーダー／クオリティソフト株式会社
出向、転勤なしで働ける リモートワークで需要の多いセキュリティソフトの開発PL
求人内容
- 仕事内容
- 世界14カ国、8万社を超えるユーザーを支える同社のクラウド型資産管理サービスにおいて、新たな製品開発を行うプロジェクトにPMとして参画していただきます。
【具体的には】
・事業分析～製品構想～動作解析まで、同社製品の設計、開発に関する業務進捗の管理
・プロジェクト実施に伴う、エンジニアのマネジメント
作成するのは自社製品のパッケージソフトウェア（サービス）で、規模としては３～５名ほどのエンジニアをマネージしていただくことを想定しています。
追加で外部のベンダーを使うことも選択肢に入っています。
PMとして、開発段階で生じる問題を解決していく根気良さが必要ですが、達成感や面白さを感じることができる仕事です。
自社開発商品を扱っていますので、社内での開発業務に専念することができます。出向や転勤は基本的にありません。
本件はconfidential案件ですので、詳細については面接時にご説明を行います。
※リモートでの面談も随時行っております。 - 募集背景
- 製品開発強化の為の増員募集
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - ・開発PL、PMの経験のある方（目安5年以上）
・TCP/IPなどの通信プロトコルやマルチスレッド処理に精通している方
・アジャイル開発経験 - 優遇要件
- 以下の開発経験者
・データベースアクセス開発・チューニング
PostgreSQL (RDMS)
MongoDB (NoSQL)
・クラウド基盤
Container、Kubernetes、サーバーレスアーキテクチャ、マイクロサービス化
・プラットフォームのチューニング
RHEL / CentOS/AWS / Azure
・C/C++によるWindowsサービスの開発
・Restful APIの開発
・Windowsファイルシステムのミニフィルタードライバ開発
勤務条件
- 勤務地
- 長野県松本市
- 転勤有無
- 転勤無し
- 想定年収
- 500万円～650万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
交通費全額支給 残業手当全額支給 資格取得支援 社内表彰制度 退職金制度 役職手当等各種 イベント・クラブ活動支援金 IT健保の福利厚生補助利用 リロクラブ（保養所、各種レジャー施設、レストラン、旅行パック補助） - 休日休暇
- 完全週休2日制（土日祝） 夏季休暇 年末年始休暇 特別・産前産後休暇 育児・介護休業 有給休暇（有給取得奨励日あり） ※年間休日128日
企業情報
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 特徴
- 『貢献と成長の豊かさ』を基本理念とし、お客様の声に耳を傾け、世の中を豊かにする質の高いサービスを提供することにより、個人の成長と豊かさを得るということを大切にしている同社。 同社の主力商品である『ISM CloudOne』は、14か国、４万社を超える企業のセキュリティ保護に役立てられています。
パッケージソフトの開発にとどまらず、IoTソリューション部（JUIDA認定ドローンスクールの運営、ドローン販売代理店運営）やINNOVATION SPRINGS（異業種交流の場として、和歌山本社の一部フロアを貸し出す）などの事業を展開しており、先見的な取り組みが目を引く企業です。 - 売上
- 非公開
- 従業員数
- 156名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（長野）
- 求人ID
- 26748
- 担当コンサルタントより
- 100％自社開発品に携われるため、世の中に自分の携わった製品が広がっていく喜びを感じられる仕事です。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
