【新潟】食品メーカーのFA部門管理職候補/一正蒲鉾株式会社

食品工場生産設備の自動化で生産効率化を行うプレイングマネジャー職

求人内容

仕事内容
プライム市場上場食品メーカーの工場にて生産ラインの自動化を推進していただく部署での管理職候補の募集です。
より企業が成長するために、自動化を積極的にすすめている段階です。これまでのご経験を活かし生産効率化、省人化を進めてください。多品種少量生産のため、自動化が難しい側面もありますが、徐々に導入できている状況です。

【以下はFA部門の職務内容のお任せしたい一例ですが、具体的業務適性や経験を鑑みて決定します】 
■詳細:
・新規生産設備、生産合理化、生産設備の自動化に関連する設備、施設の設計・導入を含めた管理全般
・生産ロボット関連のシステム設計、導入、設置業務
・生産関係を含む各種システム構築
・生産設備・ユーティリティ施設関連の保守・点検・維持更新
<制御関連のミッションは以下の通り>
・PLC制御による機械・装置の自動化の設計、電気回路図の設計業務、
・機械装置の動力盤、制御盤などの電気回路設計、配線
・社内生産設備の電気的改修による合理化推進業務
・FA機器、装置の電気設計及び制作、設置、試運転調整
※具体的業務は適性や経験を鑑みて決定します。

■今後の方針:
同社は国内大手の食品メーカーです。グローバル化、自動化、新商品による新市場開拓を目標にしています。

【転勤可能性について】あり(多くはありませんが、ご栄転の場合など転勤する可能性あり)北海道、滋賀県への転勤可能性あり

【組織について】
50代、40代を中心に4名体制です。今後同部署を強化し、自動化、省人化を推進していきます。
募集背景
組織強化の為の増員募集

採用条件

学歴
大学卒業以上
必要資格
普通自動車免許
必要業務
経験
・マネジメント経験ある方(目安3年以上)
以下いずれか(目安3年以上)
・機械設計、生産ライン設計の経験ある方
・制御設計の経験ある方
・電気回路設計の経験ある方

優遇要件
・FA装置等産業用機械の電気設計のご経験

勤務条件

勤務地
新潟県新潟市
転勤有無
転勤あり
想定年収
470万円~620万円
雇用形態
正社員
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
営業手当 時間外手当 職位・職制手当 通勤手当 単身赴任手当 食事手当(自宅から通えない独身者) 保育手当 独身寮 借上社宅制度 企業年金(確定拠出年金) 共済会 持株制度 財形貯蓄 慶弔見舞金 各種表彰制度
休日休暇
週休二日制(日・祝)
その他シフト制(月の暦日数が28日の場合は休日8日、月の暦日数が29日以上の場合は休日9~11日を取得。)
特別休暇 年次有給休暇 
年間休日113日

企業情報

業種
食料品(メーカー)
特徴
水産練製品(業界第2位)とまいたけ(業界3位)他各種惣菜の製造販売を行う同社。安全・安心をモットーに、ユーザーに信頼され、愛され感動される商品・サービスの提供を行う企業。
主力商品のかに風味蒲鉾の他、スナック菓子やうなぎの蒲焼風練物など新商品の開発にも力を入れている。
今後は海外事業を加速していく構想。アジア、北米エリアへの展開を軸に事業拡大を考えている。
売上
342億2797万円
従業員数
957名

担当情報

管理会社
株式会社エンリージョン(新潟)
求人ID
24565
担当コンサルタントより
特定業界ではTOPクラスの売上を誇る同社。今後の30年間を見据えて、組織の強化をおこなっているフェーズです。長く働いてほしいと会社としては考えており、社内の保育園設置をいち早くおこなうことや、有休取得率の向上など働きやすさにも力を入れている企業です。


≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン(サービスサイト名:リージョナルキャリア)が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。

≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。

※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。

≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。

(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。

(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。

(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。

(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング(模擬面接)を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。

(6)内定(条件交渉・退職準備)~入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。

(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。

(※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。)

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エントリー後の流れ

お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。

※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。

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