【三重】電気保全／三井住友金属鉱山伸銅株式会社
黄銅条は国内トップシェア！伸銅事業のリーディングカンパニーにおける電気保全業務をお任せします。
求人内容
- 仕事内容
- 生産設備・機械の導入・保全、生産設備等の改造など生産設備保全業務全般（電気系）をご担当頂きます。
将来的に電気主任技術者となり、工場の電気関係全般の維持・管理を担うことを期待します。
【働き方について】
・日勤のため、夜勤はございません。
・月の平均残業時間は20時間程度です。
・月平均1～2回の休日出勤が生じる可能性ございますが、定期点検など予め決められたケースであることが多く、代休も推奨しております。
・緊急対応はローテーションを組んで担当となるため、突発的な呼び出しも少なくワークライフバランスが整えられる環境です。
・保全業務につき、建設業務は含まれません
【組織について】
三重工場 工務部保全課（管理職２名 機械担当６名 電気担当４名）
(三重工場全人員は１６０名在籍)
【ポイント】
・応用分野の広い工業材料を扱っており、特に黄銅条は国内トップシェアを誇っております。
・当社製品は今後の普及が期待される電気自動車への活用が見込まれており増産体制を構築中です。
同社取扱い製品例：
・銅板条および黄銅板条:板は平らな板の形状、条はコイル状に巻かれた形状の伸銅製品です。電気や熱を通しやすい特性を持ちます。また、曲げたり絞ったりする加工がしやすいという利点があり、複雑な部品の成形が可能です。
・圧延銅箔:銅を非常に薄く圧延した製品で、エレクトロニクス製品の回路微細化、高密度化、高機能化に対応しています。同社では優れた加工技術により0.1ミクロン単位で厚さを変えることができ、フラットネス、材料長尺化を実現しています。同社の製品は、コネクタやプラグ、電子回路といったエレクトロニクス製品に幅広く利用されています。 - 募集背景
- 人員増強
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車免許
- 必要業務
経験 - ・なんらかの設備のメンテナンス経験をお持ちの方
・サービスエンジニアのご経験をお持ちの方
・電気主任技術者３種以上 - 優遇要件
- ・製造業における生産設備・機械の管理・保全の実務経験者
・電気系の学科を卒業した方
勤務条件
- 勤務地
- 三重県いなべ市
- 転勤有無
- 当面無し 将来的な異動の可能性はございます。
- 想定年収
- 450万円～610万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当：自家用車通勤はガソリン代見合額支給
家族手当：扶養家族一人目7,500円 二人目以降一人当り3,000円
退職金制度:有り(勤続3年以上)
単身用借上げ寮(入居条件あり)
持株会
確定給付企業年金
企業型確定拠出年金 など - 休日休暇
- 通常は土曜、日曜、連休（GW・夏期・年末年始）保全はローテーションで土日の出勤が発生しますが、その際は休日振替を原則行います。
保全という仕事上、GW、お盆休み、年末年始の休暇には出勤頂く可能性が高いです。 有給休暇入社時に2日～10日付与
企業情報
- 業種
- 鉄鋼・金属（メーカー）
- 特徴
- 2010年7月に、三井金属鉱業株式会社と住友金属鉱山株式会社両社の伸銅事業が統合し発足した会社です。
両社の歴史と伝統に育まれた伸銅技術に、次代を担う最先端技術を融合させた商品を製造販売しています。伸銅事業のリーディングカンパニーとしての高い品質を探求を続ています。
提供している伸銅品は主にコネクターなどの電子部品に使用されており、中でも銅合金条は車載用の端子や制御盤に多く使用され、大手自動車部品メーカー様に多数採用いただいております。
株式関係 三井住友金属鉱山株式会社50％
住友金属鉱山株式会社 50％ - 売上
- 851億7800万円
- 従業員数
- 468名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社アーリー・バード・エージェント（三重）
- 求人ID
- 5047
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
