【北海道】営業企画室/SNS施策担当/株式会社アレフ

【年収400万円~】【札幌本社】【転勤なし】

求人内容

仕事内容
同社のデジタルに関わる施策の企画と実行を担当します。

【具体的には】
・各SNS公式アカウントを活用した集客施策企画と実行
・広告代理店とのディレクション業務
・キャンペーン企画・実行・報告
・WEBメディア各種を活用した集客企画と実行
・SNSフォロワー数獲得企画と実行
を担います。

※様々なアイデアや可能性を自発的に試せる環境があります。また、同社は全国に出店計画があり、やりがいのあるポジションです。

【入社後のイメージ】
・営業企画室は13名が在籍し、Webマーケティング・SNS担当は4名ですの体制です。
・月平均残業時間は10~20時間程度です
・男女ともに活躍できます
・テレワークも導入を進めています。(本部スタッフ)

【使用経験があると望ましいツール】
Adobe Creative Cloudツール(Photoshop、Illustrator)

【その他補足】
・勤務時間:9:00~18:00
・勤務地:札幌市
※年収は経験やスキルを考慮して決定しますので、選考の結果によっては年収450万円を下回る可能性もあります
募集背景
組織強化のための増員

採用条件

学歴
専門学校卒業以上
必要資格
普通自動車免許
必要業務
経験
・ソーシャルメディアの運用経験(X、Instagram、LINEなど主要SNSの運用経験)
・SNSプラットフォームのアルゴリズムやトレンドに対する知識がある方
・クリエイティブなコンテンツの企画・制作経験。
・文章作成、簡易的な動画編集やデザイン制作のスキル。
※過去に制作したコンテンツやキャンペーンのポートフォリオがあれば提出を希望

勤務条件

勤務地
北海道札幌市
転勤有無
なし(原則なし)
想定年収
400万円~500万円
雇用形態
正社員
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
職責手当 扶養手当(妻1万円 子一人につき5,000円(2名まで)) 時間外勤務手当 深夜・休日出勤 退職金 財形貯蓄 慶弔見舞金 定期健康診断 GLTD(団体長期障害所得補償保険) マイカー通勤可 育児休業制度 介護休業制度 通勤手当(上限5万円) 年次有給休暇ストック制度 借上社宅制度
休日休暇
公休月間9~10日(原則土日休み・他シフトにより決定)
有給初年度10日間(入社2ヶ月後) 慶弔休暇 特別休暇 ※年間休日116日

企業情報

業種
フードサービス・飲食
特徴
・同社は1968年に創業した50年以上の歴史を持つ非上場の企業。安定的な成長を続けている。
・従業員満足度向上に取り組み、働きやすい環境の整備にも力を入れている。一例として、リフレッシュ休暇(年に2回・5連休)、くるみんマークの取得など、安心して働ける制度を導入。
その結果、女性の育児休業取得率は100%。復職率も高く、全体の平均勤続年数は14年となっている。
・「食・農・環境」をリンクさせ、素材の研究から生産・買付、加工、サービスまでを一貫してコントロールする「マス・マーチャンダイジング」の構築、業界初の環境ISO50001を取得、「えこりん村」での環境活動など、SDGsへの取り組みは多数のメディアから高い評価をいただいている。
売上
400~500億円
従業員数
700~800名

担当情報

管理会社
リージョンズ株式会社(北海道)
求人ID
22523
担当コンサルタントより
創業時より50年にわたり、食を通じてお客様の健康に貢献するため、国内外の生産者と協力し、安心・安全な食材からこだわる会社です。今後も成長を続ける老舗外食企業を支えるための重要なポジションです。

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