【北海道】【地域総合職】融資渉外役席(課長~次長)/株式会社北洋銀行
【年収520万円~】【札幌本社】【上場企業】
求人内容
- 仕事内容
- ■営業店の融資渉外課の役席をお任せ致します。
・対象店舗:北海道内169店舗のいずれか
・コース :総合職(転居を伴う転勤あり)、地域総合職(転居を伴う転勤なし)の2コースよりお選びいただきます。
※コースによって給与条件は異なります。
■融資課業務 ・事業性融資先の担当
・債券保全業務(延滞・管理債権の正常化、回収)、経営改善支援
・若手行員の育成、マネジメント
・店舗によっては、一部個人融資業務(各種個人ローン)の検証業務
■渉外課業務
・法人(公法人や諸団体含む)、個人との取引拡大、深耕業務
・事業性融資の相談、案件化 ・法人融資新規開拓
・顧客ニーズの収集、深堀およびソリューションサービスの提案
・営業店の推進計画の立案、遂行、予実管理 ・若手行員の育成、マネジメント
【配属先のイメージ】
・各課のメンバーは、地方店舗の場合は1課3~5人ほど、主要都市店舗の場合は1課5~8人程度です。
【その他補足】
・就業時間 :8:40~17:00
・勤務地 :地域総合職は弊行指定のエリアより選択
・年収は現年収を最大限考慮いたします。経験・年齢を考慮の上決定します - 募集背景
- 体制強化のため
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - ・金融機関で融資渉外の役席経験のある方(中間管理職以上)
・金融機関で5年程度の融資渉外経験がある方
・単独で事業性融資や財務などの法人折衝ができる方 - 優遇要件
- ・証券外務員1種(正会員)または、証券外務員2種(正会員)
勤務条件
- 勤務地
- 北海道札幌市
- 転勤有無
- 原則なし
- 想定年収
- 520万円~620万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 雇用保険 労災保険
通勤手当 住宅手当 残業手当 家族手当 退職金 ■総合職から地域地域総合職への転換可 ※転換には一定の条件があります ■その他育児休業、介護休業、持株会、職員財形預金、互助会他 ■施設社宅、企業内託児施設、直営保養所(トマム/洞爺湖)、契約保養所(道内温泉ホテルなど)、契約体育施設(スポーツクラブ) - 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇(入行半年経過後に10日付与)冬季休暇 ※年間休日125日
企業情報
- 業種
- 銀行
- 従業員数
- 2442名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社(北海道)
- 求人ID
- 22322
- 担当コンサルタントより
- 同行は、北海道における強固な基盤と長い歴史を持ち、地域社会への貢献度が高い銀行です。地域の発展に寄与しながら自身も成長したい方に最適な環境です。
同行人事部長宮原様への弊社インタビュー記事です。御覧ください。<採用が経営を変えた瞬間>
https://rs-hokkaido.net/change/202408_hokuyobank.html
◆求人詳細のご確認・類似求人のお問合せの場合も「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください
≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社(運営サービス:リージョナルキャリア)が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦~入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。