【北海道】インフラエンジニア／IT企業
【年収500万円～】【札幌本社】【転勤なし】
求人内容
- 仕事内容
- 北日本最大級のシステムインテグレーターである同社のネットワーク／インフラ環境の構築に携わって頂きます。
【具体的には】
・民間企業向けネットワーク／インフラ構築部門においてネットワーク／インフラの構築、運用、保守に従事頂きます。
・チームで対応にあたることが多く、年齢を問わず協力しながら進めており、進捗の管理もしやすく、ちょっとした相談もしやすい環境です。
【その他補足】
・未経験の部分はOJTにてしっかりお教えします。
・月平均残業時間は17時間程度です。各部署やチームで残業削減の取り組みを行っています。残業手当は超過分全額支給されます。
・より柔軟な働き方ができるよう、リモートワークを推進しています。業務に応じて週1～2日や、中には週5日在宅勤務している部署もあります。
【給与について】
・ご経験に応じて決定するため、表記の金額を下回る可能性もございます。 - 募集背景
- ・組織力強化による増員募集
採用条件
- 学歴
- 専門学校卒業以上
- 必要業務
経験 - ・WindowsServerをはじめとするサーバ環境やLAN環境の設計・構築経験3年以上
勤務条件
- 勤務地
- 北海道札幌市
- 転勤有無
- なし
- 想定年収
- 500万円～600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 残業手当 家族手当 燃料手当（北海道内勤務者）貸付金制度 財形貯蓄制度 退職年金制度 選択制確定拠出年金制度 再雇用制度 旅行宿泊費補助制度 施設利用補助（スポーツ観戦・フィットネスクラブなど） 資格取得奨励金制度 教育制度（自社企画研修、通信教育、海外研修など） - 休日休暇
- 完全週休二日制（土日） 祝日 年末年始7日 夏期・冬季休暇 有給休暇（初年度12日、時間単位で取得可） バースデー休暇 慶弔休暇 通院休暇 産前・産後休暇 看護休暇 介護休暇 ファミリー看護休暇 ※年間休日126日
企業情報
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 特徴
- ・創業以来、官公庁や自治体、民間企業へトータルソリューションサービスを提供してきた。
・大手メーカー系のお客様にはモバイルやＩＰネットワークの分野において組込技術等、先端技術を駆使したソリューションを提供し、IoT社会の実現に向けた事業を展開。
北海道では業界トップクラスの実績を持つ。
・社員満足度を重視しており、隔年で実施される社員アンケートの結果をもとに「働きやすい環境づくり」に取り組んでいる。具体的には、充実した研修制度を用意されている他（自社企画研修、通信教育、海外研修など）、多様な休暇制度を導入し休日取得を推進している。また、福利厚生で各種施設やイベントの利用補助を用意するなど、仕事だけでなくプライベートも充実できる取り組みを推進している。 - 売上
- 200億～
- 従業員数
- 500～1，000名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（北海道）
- 求人ID
- 19240
- 担当コンサルタントより
- 官公庁や自治体をメインクライアントに持つ北日本最大級のシステムインテグレーターです。自社内のネットワーク／インフラ環境の構築に携わって頂きます。
社員の働きやすい環境作りに力をいれているため、仕事とプライベート両方を大切にしながら働くことができます。
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≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
