【北海道】建築施工管理職／中井聖建設株式会社
【年収500万円～】【札幌本社】【転勤なし】【経営TOPインタビューあり】
求人内容
- 仕事内容
- 【優良企業・堅実経営・社員を大切にする会社/施工管理】
木造から鉄筋コンクリート造、鉄骨鉄筋コンクリート造、鉄骨造まで幅広く対応し、オフィス・医療施設・工場・倉庫、集合施設・アパートメント、注文住宅・デザイナーズハウス、飲食・商業施設、公共・生活施設の施工管理をお任せします。
【具体的には】
・ＲＣ造・Ｓ造・ＳＲＣ造の建築物―公共施設・オフィスビル・飲食・商業施設・医療施設・工場・倉庫の施工
・木造注文住宅・デザイナーズハウス、アパートなどの施工
・構造体は枠組壁工法（木造2×4工法）
・リニューアル建築部では、主に増改築、改修工事
※同社の施工管理は一人で着工から引き渡しまで担当するので、成長するスピードが速く、5年程度で一人立ちすることが出来ます。戸建て住宅は同じお客様を担当することで引き渡し時は非常にやりがいも感じることができます。最初は覚えることも多いですが、裁量が大きく、一つ一つ経験を積んでいける職場環境です。
※公共事業より民間案件の比重が高いことも、当社の特徴のひとつです。
地元に根づき、ご紹介やリピートで引き合いが増えている状況です。
※中途入社の方も活躍できる社風です。
◆募集について
【就業時間】8：00～17：00（変形労働時間制）
【勤務地】札幌市白石区 ※駅徒歩圏 - 募集背景
- 組織力強化のための増員募集
採用条件
- 学歴
- 専門学校卒業以上
- 必要業務
経験 - 建築施工管理実務経験
- 優遇要件
- 一級・二級建築士、１級、2級施工管理技師
勤務条件
- 勤務地
- 北海道札幌市
- 転勤有無
- なし
- 想定年収
- 500万円～600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 住宅手当 扶養手当 残業手当 資格手当 資格取得支援制度あり 退職金制度 - 休日休暇
- 4週6休（4月～12月 第二・第四土曜休み）日曜、祝日 （1月～3月 土日休み）慶弔休暇 年末年始（9日） 夏期休暇（4日） 有給休暇（入社半年経過後10日～最高20日） 退職金制度 社内向けイベント有り ※年間休日110日
企業情報
- 業種
- 建設・土木・設計
- 特徴
- ●経営理念「私達は全社員の物心両面の幸福を追求し、一、お客様に心より喜んでいただける建設物と真心こもったサービスをご提供いたします。一、お客様、お取引先、社員、地域社会から信頼される誠実な会社を目指します。一、企業価値の向上に努め地域社会の進歩発展に貢献します●４０名ほどの社員数で、家族のような温かい雰囲気。採用を決める際もその人の十年先までのキャリアプランを見通して合否を決定。●大手では中堅社員でも任されないようなポジションの仕事を若手のうちに経験できる。大変な仕事ではあるが、先輩のフォローもあり、皆が協力し合って仕事を進められる風土がある。困ったときには必ず周りの人が助けてくれるという安心感がある。それゆえ自分の成長を感じながら日々の業務に取り組んでいる●商品も木造も鉄筋コンクリートから個人住宅までと幅広く、実力がつけられる環境。またお客様との距離が近くお客様の考えや感情を直接感じ喜びを分かち合える環境●札幌近郊で長く建築を続けてきた企業ゆえお客様の信頼度が高く、ご紹介での仕事が多い。経営状態が良く、健全経営で長く勤められる会社
- 売上
- 33億円
- 従業員数
- 43名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（北海道）
- 求人ID
- 17999
- 担当コンサルタントより
- 自己資本比率６０％を超え、安定経営のため、リスクのある受注はなく社員が安心して働ける環境があります。地域に根付いて顧客紹介が多数なところも魅力です。社員行事も多く、アットホームな社風ですので、会社の理念に共感し、長くキャリアを積みたい方におすすめです。
同社代表取締役社長への弊社インタビュー記事です。御覧ください。
＜採用が経営を変えた瞬間＞
https://rs-hokkaido.net/change/202211_nakaik.html
◆求人詳細のご確認・類似求人のお問合せの場合も「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください
≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
