福岡県の求人情報

勤務地

福岡県北九州市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社製品に使用する基板の生産設備に関する生産技術業務をお任せします。
また、リーダーポジション（係長級）にてメンバーの教育/育成、業務管理なども担って頂きます。

【具体的には】
・新製品の生産ラインの工程設計
・生産準備および各種設備の選定、立ち上げ
・製品の開発部門や製造設備メーカーとの折衝　など

＜労働環境について＞
平均勤続年数は18.8年で業界平均よりも長く、また全社平均年齢は42.2歳で業界平均よりも低くなっています。

また近年では「安川デジタルトランスフォーメーション（YDX）」の推進によって業務改革や働き方改革を含めたデジタル経営が加速しているのも大きな特徴です。

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勤務地

福岡県北九州市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

モーションコントロール製品のハードウェア開発、回路設計業務をお任せします。

また、リーダーポジション（係長級）にてメンバーの教育/育成、業務管理なども担って頂きます。

＜労働環境について＞
平均勤続年数は18.8年で業界平均よりも長く、また全社平均年齢は42.2歳で業界平均よりも低くなっています。

また近年では「安川デジタルトランスフォーメーション（YDX）」の推進によって業務改革や働き方改革を含めたデジタル経営が加速しているのも大きな特徴です。

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勤務地

福岡県北九州市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

アプリケーションエンジニアとして、モーションコントロール製品の制御装置（コントローラ）やロボットの動きを設定するアプリケーションソフト（エンジニアリングツール）の開発業務をお任せします。

また、リーダーポジション（係長級）にてメンバーやプロジェクト全体をリードして頂きます。

＜労働環境について＞
平均勤続年数は18.8年で業界平均よりも長く、また全社平均年齢は42.2歳で業界平均よりも低くなっています。

また近年では「安川デジタルトランスフォーメーション（YDX）」の推進によって業務改革や働き方改革を含めたデジタル経営が加速しているのも大きな特徴です。

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勤務地

福岡県北九州市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工場のDX化・スマートファクトリー化を実現する製造業向けIoTシステムの開発業務をお任せします。

＜入社後のイメージ＞
要件定義やソフトウェア設計、製造、テストなど、ご経験やスキルに応じた業務をお任せしていきます。

また、リーダーポジション（係長級）にてメンバーやプロジェクト全体をリードして頂きます。

＜労働環境について＞
グループ会社である株式会社YE DIGITALとの合弁会社、「株式会社アイキューブデジタル（小倉北区）」での業務です。給与や処遇などは安川電機の規定に準じます。

＜アイキューブデジタルについて＞
2020年7月設立。社名の「アイキューブ（i3）」は、「integrated（統合的）」「intelligent（知能的）」「innovative（革新的）」の3つの「i」を意味しています。

新たな自動化ソリューションを提供することを目指し、主に以下のような製品・サービスを展開しています。

－工場内の機器やセンサーからリアルタイムにデータを収集・分析し、生産性や品質を向上させる「無停止型エッジコンピューティング」
－タブレットやスマートグラスで作業手順を表示し、作業者の負担軽減・ミスや事故の防止を支援する「電子手順書」
－工場内の機器やプロセスをデジタル上で再現し、最適な設計や運用をシミュレーションする「デジタルツイン」

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

銀行公式アプリ「Wallet+」のシステム開発に関するプロジェクトマネジメントをお任せします。

【具体的には】
○新規機能追加/既存機能改修/バックログなどにおけるシステム企画およびプロジェクトマネージャー
・企画部門や開発ベンダー、内製化チームなどの取りまとめ、プロジェクトの推進
・システム的な機能/非機能の観点での案件内容の実現性検証、プロジェクトプランニングの実施

○アプリ開発自社内製化の推進
・内製化拡大戦略の立案
・内製化チームのリソースコントロール、案件のプロジェクトマネジメント
・開発プロセスの改善（テスト自動化、セキュアコーディング、DevOPSツール導入など）

＜「Wallet+（ウォレットプラス）」について＞
銀行公式アプリとして、2016年7月のサービス開始以来、全国の地域金融機関12行が参画。2023年5月には250万ダウンロードを突破しました。

各提携銀行の口座をアプリに登録することで、口座残高・明細の確認や目的別の貯金、カードローン、資産運用といった金融機能を手軽に利用できるほか、ポイントサービス「myCoin」やお金にまつわる情報コンテンツ配信といった非金融機能も備えています。

「金融」 と「非金融」が “つながる” マネーサービスとして他業界からも注目を集めています。

＜労働環境について＞
ふくおかフィナンシャルグループまたは福岡銀行での雇用となり、iBankマーケティングに出向しての業務となります。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

銀行公式アプリ「Wallet+」のシステムに関するインフラおよびNW/セキュリティ領域の企画・構築・運用業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

＜「Wallet+（ウォレットプラス）」について＞
銀行公式アプリとして、2016年7月のサービス開始以来、全国の地域金融機関12行が参画。2023年5月には250万ダウンロードを突破しました。

各提携銀行の口座をアプリに登録することで、口座残高・明細の確認や目的別の貯金、カードローン、資産運用といった金融機能を手軽に利用できるほか、ポイントサービス「myCoin」やお金にまつわる情報コンテンツ配信といった非金融機能も備えています。

「金融」 と「非金融」が “つながる” マネーサービスとして他業界からも注目を集めています。

＜労働環境について＞
ふくおかフィナンシャルグループまたは福岡銀行での雇用となり、iBankマーケティングに出向しての業務となります。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

デジタルバンク「みんなの銀行」に関するデータエンジニアとして、システム全体のデータのあり方を企画・実装して頂きます。
また、マネージャーやスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・Spannerの設計、実装、運用
・データ分析基盤の設計、実装、運用

＜「みんなの銀行」について＞
デジタルバンクとして店舗を持たないことはもちろん、銀行としての一切合財を“すべて”、“ゼロから”、“デジタルで”構築しています。

デジタルネイティブ世代に親和性の高い「スマホ完結型」のB2C事業や、多様な業界の法人に金融サービス（金融機能）を提供するBaaS事業を中心に、“銀行がやらないこと”をカタチにしながら新しい価値を創造しています。

＜労働環境について＞
みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリー（ふくおかフィナンシャルグループのシステム開発子会社）への出向いずれかの勤務となります。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

900万円～1,100万円

雇用形態

正社員

仕事内容

デジタルバンク「みんなの銀行」に関するインフラエンジニアとして、システム内製化によるDevOpsの推進をお任せしていきます。
また、マネージャーやスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・テックリードと協働でのインフラアーキテクチャの設計および運用設計
・顧客向けサービスのインフラ設計、構築
・システムやサービスの信頼性向上に向けた運用の自動化
・障害検知や性能維持のためのモニタリング環境の構築、維持

＜「みんなの銀行」について＞
デジタルバンクとして店舗を持たないことはもちろん、銀行としての一切合財を“すべて”、“ゼロから”、“デジタルで”構築しています。

デジタルネイティブ世代に親和性の高い「スマホ完結型」のB2C事業や、多様な業界の法人に金融サービス（金融機能）を提供するBaaS事業を中心に、“銀行がやらないこと”をカタチにしながら新しい価値を創造しています。

＜労働環境について＞
みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリー（ふくおかフィナンシャルグループのシステム開発子会社）への出向いずれかの勤務となります。

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勤務地

福岡県北九州市

想定年収

750万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社製品を使用した化粧品処方の検討や各種評価などをお任せします。
また、管理職として部門メンバーのマネジメントも担って頂きます。

【具体的には】
・化粧品処方に関する技術的な検討
・開発部門との開発、処方検討、評価
・国内外の生産拠点や顧客との折衝
・組織マネジメント　など

＜業務環境について＞
顧客の開発部門や自社の開発/営業/購買との調整事項も多いため、一定以上のコミュニケーション力が必要となるポジションです。

また、部門は20代～30代のスタッフが多いため、若手の育成も重要なミッションとして担って頂きます。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社財務部門における責任者候補としてお迎えします。

【具体的には】
安定性の高いコア事業に加え、新規事業への投資を積極的に進めており、すでに着手しているプロジェクトも複数あります。
財務担当として、着手が決定したプロジェクトの資金調達を中心に担って頂きます。
また役職者として部門メンバーの教育/育成やチームマネジメントにおいても早期にご活躍頂けることを期待しています。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

1,200万円～1,500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内のIT戦略強化に伴うプロジェクトマネジメント、事業推進をお任せします。複数名のPMOを統括しながらIT戦略を推進して頂きます。

【具体的には】
・ビジネス分析/業務分析、省人化や業務効率化に向けたIT企画
・各種システム/アプリケーションの要件定義
・プロジェクト体制の構築、スケジュール立案
・リスク管理/進捗管理を含む推進業務全般
・グループ企業のIT領域における支援
・新規IT事業の企画立案、立ち上げ推進
・チーム/部門全体のマネジメント　など

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

複数の業態を展開する企業グループの中核企業にて、社内弁護士としての専門業務をお任せします。

【具体的には】
・各種契約や申請などにおけるリーガルチェック
・訴訟対応/権利侵害への対応、リスク調査
・グループ全体のコンプライアンス強化に向けた施策の立案、推進　など

＜部門について＞
弁護士資格を持つ役員直下の部門での業務です。法律事務所から転職したメンバーも在籍するなど、プロフェッショナルが集う環境です。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社長直下のセクションにて新規事業開発をお任せします。企画立案から情報収集/事業計画作成/実行まで一貫して担って頂きます。

【具体的には】
・新規事業創出、アイデアの具体化 、採算性の検証
・商品開発、販売戦略立案
・M&A など

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

IT関連事業における事業部長候補として、既存事業の管理や売上増に向けた企画立案、チームマネジメントなどをお任せします。

【具体的には】
・中長期での事業計画の立案
・事業計画に沿った事業戦略の立案、採算性の確認
・既存事業の進捗管理/収支管理
・業務管理やメンバー育成などマネジメント全般

【ポイント】
経営資源を有効活用して最大限の成果を上げて頂くことがミッションとなります。「会社の将来は自分が担っている」という気概でコミットして頂けることを期待しています。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

組織・人事コンサルティングにおけるプロジェクトマネージャーとしてお招きします。

【具体的には】
・人事制度改革/組織改革における戦略立案
・人材育成/開発における制度設計、運用改善
・研修カリキュラムの設計
・上記コンサルティング案件に関する一連の企画提案、実行支援
・プロジェクト全体の業務管理、品質管理、予算管理
・コンサルタントの教育/育成、組織開発　など

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

900万円～1,100万円

雇用形態

正社員

仕事内容

先端技術（ICT）を活用した金融関連ビジネスや革新的な銀行・カード・証券サービス等の企画・開発・推進をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より上流部分の役割を早期から担って頂きます。

【対象分野・サービス等】
・一般個人から大企業まで幅広い分野、また、地域活性化につながるビジネスや商品/サービス
・デジタルデバイス、ビッグデータ、AI、IoT、ブロックチェーン、生体認証等を活用したFinTechサービス（融資、資産運用、決済、コンサル等）

＜キャリア採用実績について＞
2018年度以降、キャリア採用（中途採用）に力を入れており、中途採用比率は年々増加。2023年度は、高度な資格を持つ専門家（弁護士・会計士・社会保険労務士・税理士など）を含め28名を採用しました（2024年3月末時点で、キャリア採用在籍者数78名）。

2026年度には、2023年度キャリア採用者数の2倍超の採用を目指しています。

※直近の採用者数推移
2021年度→7.6％（8人）
2022年度→13.4％（18人）
2023年度→15.9％（28人）

＜女性のキャリア形成について＞
西日本シティ銀行の女性管理職比率は13.4％（2024年3月末時点）で、人事改革をスタートした当初（2008年4月）の1.6％と比べ、8倍以上となっています。

さらに、西日本フィナンシャルホールディングスグループ全体では、女性管理職が過去10年間で約130名増加しています（69名→200名）。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

DX事業や社内DXに関する業務を広くお任せしていきます。また、管理職やスペシャリストとして、より上流のミッションを担って頂きます。

・事業におけるDX推進計画の立案、推進（グループ各社や他社との連携含む）
・社内におけるDX推進計画（業務効率化など）の立案、推進
・DX推進に向けた基盤構築（チーム立ち上げ、IT環境の整備、制度の整備など）
・チームビルディング　など

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

経営コンサルティングにおけるプロジェクトマネージャーとしてお招きします。

【具体的には】
・経営戦略/事業戦略立案、経営計画策定
・財務会計/人事など各領域の改善/改革戦略立案
・上記コンサルティング案件に関する一連の企画提案、実行支援
・プロジェクト全体の業務管理、品質管理、予算管理
・コンサルタントの教育/育成、組織開発　など

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クライアントに対するシステム/サービスの新規導入時や大規模改修時におけるコンサルティング業務をお任せします。

【具体的には】
・IT戦略立案、ITグランドデザインの策定
・要件定義、調達支援
・最新技術の評価、導入
・全社システム基盤や共通フレームワークの設計/構築
・アジャイル開発導入　など

【ポイント】
・数名のチーム体制で、クライアント先での常駐業務ですが、現在はリモートで行っています。クライアントの情報システム部門の一員として、システムの企画段階からプロジェクトに携わるため、プロジェクトの成功に直接的に関与することができます。

・案件の9割がプライム案件です。テーマはAIやIoTといった先端テクノロジーの活用から大規模基幹システムの刷新まで多岐にわたります。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クライアントの情報システム部門にて、各種交渉や開発メンバーの統括などのプロジェクトマネジメントを担って頂きます。

【具体的には】
RFP作成、ベンダー選定支援、開発プロセスの標準化、システム要員育成など、顧客側のプロジェクトマネジメント力を強化することによって、ベンダー依存から脱却した自律的なプロジェクト推進の実現に繋げていきます。

また、プロジェクト成功に向けて、メンバー/ベンダー管理や工程/納期/品質/コストなど、各種管理業務もお任せします。

【ポイント】
・数名のチーム体制で、クライアント先での常駐業務ですが、現在はリモートで行っています。

・プロジェクト規模は数ヶ月～数年と様々です。ご経験に応じてアサインします。

・事業会社側のシステム企画サイドに立ち、IT投資判断やシステム企画/ベンダー選定などの最上流フェーズを推進する「発注側」に立ったコンサルティングに特化しています。

・発注側でITベンダーをコントロールする立場に立つため、開発人員を多く投下することで収益を上げる労働集約型ビジネスではなく、知識集約型のビジネス展開を実現しています。

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