【新潟】上場電機メーカーの品質保証マネージャー／株式会社JVCケンウッド
【東証プライム上場】新規生産拠点立ち上げに伴う品質保証マネージャーポジション
求人内容
- 仕事内容
- 次世代の光通信・映像デバイス技術を有する同社が、2024年4月から小千谷市にて生産ラインを新たに立ち上げました。
現在、今後の規模拡大を見据えて体制強化を図っています。
本ポジションでは、半導体デバイス、液晶表示デバイスの品質保証マネジメント業務をお任せします。
※入社後は半年をかけて業務の引継ぎを行う予定です。
【具体的には】
・工程品質管理
・検証業務
・出荷管理検査、LCOSデバイスの評価（画像評価）
・試作および量産された製品の信頼性、性能評価
・品質問題の早期発見と改善活動 など
【魅力】
同社の開発するLCOS素子は、プロジェクターに加えて光通信の業界でも注目されており、
5Gが主流となる中で市場としても拡大していく見込みです。
※5Gの中でも光スイッチに当社のコア技術が応用されており、
通信トラフィックの増大に伴い需要も急拡大しています。 - 募集背景
- 新規生産拠点立ち上げに伴う体制強化
採用条件
- 学歴
- 高等専門学校卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車運転免許
- 必要業務
経験 - ・半導体デバイス、液晶表示デバイス製品の品質保証業務
・Excel、Wordなど基本操作
【求める人物像】
・課題を設定し解決に向けて推進ができる方
勤務条件
- 勤務地
- 新潟県小千谷市
- 転勤有無
- 転勤無し
- 想定年収
- 840万円～920万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 残業手当、家族手当 住宅手当 退職金制度（勤続年数3年以上） 財形貯蓄制度 従業員持ち株制度 社員優待販売制度 育児休業制度 育児休業制度 介護休業制度 積立保存休暇制度 再雇用制度 - 休日休暇
- 週休二日制（土日） 祝日 GW 夏期休暇 年末年始 有給休暇
※年間休日126日
企業情報
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器（メーカー）
- 特徴
- コーポレートの傘下に複数のプロダクトブランドを有する「マルチブランド戦略」を推進します。
お客さまから長く親しまれている3つのプロダクトブランド「JVC」「KENWOOD」「Victor」は、AIやIoTが最先端技術となった今日においても、時代の変化に柔軟に対応しながら、お客さまの期待に応え、またその期待を超えるような製品やサービスを展開します。ものづくりを通じて3つのブランドはさらに進化を続けます。 - 売上
- 3369億1000万円
- 従業員数
- 3130名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（新潟）
- 求人ID
- 38850
- 担当コンサルタントより
- 2024年4月より新たに立ち上げた小千谷の生産拠点では、高品位なプロジェクター用映像デバイス生産を中心に、6Ｇ時代を見据えた次世代通信用デバイスの拡大を目指しています。
JVCケンウッドでは、充実した福利厚生制度と従業員のコミュニケーションを大切に、全ての従業員が健康で生き生きと働くことができる職場環境を目指しています。長時間労働対策、メンタルヘルス、各種休暇取得などワークライフバランスの推進により、健康経営優良法人（ホワイト500）に毎年認定されています。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
