【栃木】フォトニクス/CPOパッケージングエンジニア（グローバルニッチトップメーカー）／デクセリアルズ株式会社【東証プライム市場上場】
【年収700万円～】【栃木本社】【上場企業】【リモート勤務可】【転職者インタビューあり】
求人内容
- 仕事内容
- 1．業界標準・規格動向を踏まえた開発ターゲットの定義
・CPO関連の業界標準、インターフェース規格、アライアンス動向の調査・分析、規格動向を踏まえたポリマー光導波路、光電協調技術の開発ターゲット定義、社内外ステークホルダー（企画部門、営業、研究機関等）との技術要件すり合わせを行う。
2．光学・電気の両面からのパッケージ設計環境構築（Co-design）
・光学設計（導波路設計、結合構造、損失評価等）および電気設計（高速信号、電源、熱設計等）の協調設計推進、光・電気協調設計を実現する社内パッケージ設計フロー/設計環境の立ち上げ、各種シミュレーションツールの選定・導入・活用指針の策定。
3．CPOプロトタイピングおよび評価・技術ナレッジ蓄積
・CPOを想定した試作（プロトタイピング）の企画・推進、試作サンプルの光学特性・電気特性・信頼性評価、評価結果に基づく設計フィードバックおよび技術改善、開発を通じた技術ナレッジの体系化、ドキュメント化を行う。 - 募集背景
- 事業拡大に伴う体制強化
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - (1)光学技術：光ファイバー/光導波路/光電デバイスに関する設計、評価の経験
(2)パッケージング技術：3Dパッケージングに関する設計/製造プロセス/放熱対策に関する知識、設計業務経験
(3)高速I/F設計：PCIeやSerdes等の高速I/Fに関するアプリケーションでのパッケージ設計経験
(4)熱対策技術：低熱抵抗パッケージ材料や熱抵抗改善の実製品への対策経験、あるいは予見するためのシミュレーション経験
※(1)に加えて、(2)(3)(4)のいずれか1つの要件を満たすこと。 - 優遇要件
- ・パッケージCAD設計
・シグナルインテグリティー解析、光学特性解析、熱解析、光測定技術、
・シグナルインテグリティ評価技術、システムインテグレーション技術、
・光通信規格/標準の知識
・Projectマネージメント経験
・語学(英語/読み書きに支障ない事）
勤務条件
- 勤務地
- 栃木県下野市
- 転勤有無
- なし
- 想定年収
- 730万円～1,100万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
昇給年1回、賞与年2回、各種手当（通勤、時間外、リモートワーク、食事補助ほか）、各種制度（退職金、確定拠出年金、従業員持株会、財形貯蓄ほか） - 休日休暇
- 完全週休二日制（土日、祝日）、夏季・年末年始など長期休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇ほか
※年間休日128日
企業情報
- 業種
- 化学・素材（メーカー）
- 特徴
- 【デクセリアルズ株式会社／東証プライム市場上場】
1962年創業のソニーケミカルを前身とし、工業用接着剤や粘着テープ分野で培った技術をもとに2012年に独立。現在は東証プライム市場に上場し、電子部品・光学材料メーカーとしてグローバルに事業を展開しています。
スマートフォンやノートPC、薄型テレビ向けの導電性フィルムや光学樹脂など、世界トップシェア製品を多数保有し、海外売上比率は65％に達します。接着・粘着技術を核に、自動車分野にも事業を拡大しており、自動運転・EV化の進展に合わせた新製品開発を強化しています。 - 売上
- 1103億9000万円（2025年3月期 ※連結）
- 従業員数
- 1888名（2025年3月31日時点 ※連結）
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（栃木）
- 求人ID
- 26509
- 担当コンサルタントより
- 弊社からの紹介でデクセリアルズ株式会社へ入社された方のインタビュー記事です。ぜひご覧ください。
＜転職成功者インタビュー＞
https://rs-tochigi.net/hero/202308_dexerials.html
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≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
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※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
