【海外】中国拠点営業責任者／パワーサプライテクノロジー株式会社
【三重本社】国内トップシェアを誇る電源開発メーカーで、中国拠点の営業責任者を担うポジションです。
求人内容
- 仕事内容
- 中国工場、及び香港拠点における営業業務責任者として業務全般を統括していただきます。
※赴任前、一定期間（１～３ヶ月程度）松阪本社にて研修（会社及び営業業務の理解）を行っていただきます。
【業具体的には】
(1)営業職能責任者として、現地顧客ニーズの把握および松阪本社と連携した販売計画の策定・遂行
(2)収支改善／経営体質強化：営業職能関連の収支改善（売価／限界利益）、戦略的なPSI管理（生産・販売・在庫管理）
(3)顧客対応：QCDにおける顧客対応、顧客の現地サポート、日本人顧客の来客対応
(4)人材育成：ローカルスタッフの人材育成（日常業務の意思決定指導を含む）
【組織構成】
中国（佛山）：董事ー総経理ー営業２部ー部長ー副部長（副部長として着任いただき、将来的に部長への登用を検討）
香港：取締役社長ー営業１部
【勤務地】
佛山市德区大良街道事五沙社区居民委会和南路2号
中宝華南電子（佛山）有限公司（PST佛山） - 募集背景
- 商品の産業市場や新市場への引合拡大に伴い、営業体制の強化を図る
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要業務
経験 - ・当社取扱い製品（カスタム電源をはじめとした電子部品）に関する製品知識を有し、市場-業界動向の見識力をお持ちの方
・顧客と良い信頼関係を構築でき、営業職能の使命、役割を理解している方
・課題形成力及び課題解決力が高く、業務遂行能力を有する方
・現地スタッフと協調しながら良好な人間関係を構築できる方 - 優遇要件
- 業界経験あれば尚可
中国語（日常会話）ができれば尚可
勤務条件
- 勤務地
- 海外
- 想定年収
- 900万円～1,200万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
通勤手当なし（社用車利用のため）、海外勤務カフェテリアプラン制度 - 休日休暇
- 完全週休二日制（土日）、祝日、GW・夏期・年末年始など長期休暇ほか
※年間休日132日（2026年度 ※一斉年休5日含む）
企業情報
- 業種
- その他電気・電子・機械（メーカー）
- 特徴
- 【パワーサプライテクノロジー株式会社の沿革】
2014年10月にパナソニック株式会社オートモーティブ&インダストリアルシステムズ社より一般電源事業を譲受、nmsホールディングスグループのモノづくり系事業を担うパワーサプライテクノロジー株式会社として新会社での事業をスタートしました。
※ご参考：
パナソニック株式会社の一般電源時事業の沿革
▽1931年 松下電器製作所(現パナソニック株式会社)がトランスの生産を開始
▽1970年 三重県松阪市において変成器の生産を開始
▽1995年 香港において一般電源の生産を開始
▽2006年 中華人民共和国広東省において一般電源の生産を開始
▽2014年 一般電源事業をパワーサプライテクノロジー株式会社に吸収分割
【事業展開について】
パナソニック株式会社の技術を源流に持つ同社は、複合機向けの電源市場において、高いシェアを誇っており、特に高圧電源においては、国内シェアNO.1となっています。主な取引先としては、世界市場で高い市場シェアを持つ日系複合機メーカーとなります。近年、複合機が代表する事務機器分野からFA(ファクトリーオートメーション)機器、産業ロボット等産業機器分野への進出を強化しています。
《電源搭載製品例》複合機・プリンター、医療機器、産業機器 など
【強み】
■一品一様のカスタム製品を生み出す開発設計技術力
■回路・ソフト設計開発等、各種技術の開発に注力し、キーデバイス(トランス)を自社開発
■打合せから、開発・設計～生産プロセス設計～製造～品質保証、試作～量産まで自社にて対応 - 売上
- 176億円
- 従業員数
- 733名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社アーリー・バード・エージェント（三重）
- 求人ID
- 6962
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
