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923件中 861~880件を表示

【熊本県】施工管理(空調・衛生・電気設備分野)/マネージャー候補

日立グループ中核企業にて現場統括や後進の育成などマネジメント業務をお任せいたします。

勤務地
熊本県合志市
想定年収
750万円~950万円
雇用形態
正社員
仕事内容
産業プラント設備における空調・電気設備・建築などのエンジニアリング(計画/設計/施工/保守サービス)をトータルで手がけている部署です。工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理の他、若手社員の育成・指導などチームマネジメントに携わっていただく予定です。

(具体的には)
下記の各業務の計画・実行・改善及び部下のマネジメントをお任せします。
・メンバークラス社員の教育、育成
・産業プラント設備、空調・衛生設備、電気設備の施工監理
・設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの監理
・施工工程の打ち合わせ(クライアントを含めた定例会議・社内外)
・施工管理(施工工程の段階では、協力会社を含めた全体管理業務)
・試運転、調整(竣工後、クライアントへ引き渡し時)

※キャリアイメージ※
地域密着にて、エンジニアリング力を生かし、施工管理のプロフェッショナルを目指していただきます。自社一気通貫のプロジェクトが多いため、設計・営業と共に、協力体制を構築し拡販していく意識を持てる方は活躍できるフィールドがあります。マネジメント業務もお任せし、人材育成・教育について現場所長の右腕としてご活躍いただきたいと考えております。

(ポイント)
■日立グループ中核企業のチームマネジメントを担う
日立グループの中でも中核を担う企業として位置づけられている当社において、業績好調の安定基盤の中で、「現場代理人」を目指して、現場統括や後進の育成に携わっていただきます。
医薬や食品、半導体など、多岐にわたる業界・分野との取引実績があるためマネジメントをしながらも、ご自身の知見を広げていただくことが可能です。

■エンドユーザーとの関わり
大手ゼネコンや設計事務所に与えられた設計図で仕事するのみならず、自らクライアントと直接会話し、一緒に設備を創り上げることが出来ます。その分、厳しいお言葉を頂戴することもありますが、それが達成感ややりがいに繋がります。

■円滑、柔軟なプロジェクト遂行
設計~施工管理~保守サービスまで自社で抱えているので、プロジェクトを一気通貫で円滑に、柔軟に遂行することが可能です。

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【大分県】施工管理(空調・衛生・電気設備分野)/マネージャー候補

日立グループ中核企業にて現場統括や後進の育成などマネジメント業務をお任せいたします。

勤務地
大分県大分市
想定年収
750万円~950万円
雇用形態
正社員
仕事内容
産業プラント設備における空調・電気設備・建築などのエンジニアリング(計画/設計/施工/保守サービス)をトータルで手がけている部署です。工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理の他、若手社員の育成・指導などチームマネジメントに携わっていただく予定です。

(具体的には)
下記の各業務の計画・実行・改善及び部下のマネジメントをお任せします。
・メンバークラス社員の教育、育成
・産業プラント設備、空調・衛生設備、電気設備の施工監理
・設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの監理
・施工工程の打ち合わせ(クライアントを含めた定例会議・社内外)
・施工管理(施工工程の段階では、協力会社を含めた全体管理業務)
・試運転、調整(竣工後、クライアントへ引き渡し時)

※キャリアイメージ※
地域密着にて、エンジニアリング力を生かし、施工管理のプロフェッショナルを目指していただきます。自社一気通貫のプロジェクトが多いため、設計・営業と共に、協力体制を構築し拡販していく意識を持てる方は活躍できるフィールドがあります。マネジメント業務もお任せし、人材育成・教育について現場所長の右腕としてご活躍いただきたいと考えております。

(ポイント)
■日立グループ中核企業のチームマネジメントを担う
日立グループの中でも中核を担う企業として位置づけられている当社において、業績好調の安定基盤の中で、「現場代理人」を目指して、現場統括や後進の育成に携わっていただきます。
医薬や食品、半導体など、多岐にわたる業界・分野との取引実績があるためマネジメントをしながらも、ご自身の知見を広げていただくことが可能です。

■エンドユーザーとの関わり
大手ゼネコンや設計事務所に与えられた設計図で仕事するのみならず、自らクライアントと直接会話し、一緒に設備を創り上げることが出来ます。その分、厳しいお言葉を頂戴することもありますが、それが達成感ややりがいに繋がります。

■円滑、柔軟なプロジェクト遂行
設計~施工管理~保守サービスまで自社で抱えているので、プロジェクトを一気通貫で円滑に、柔軟に遂行することが可能です。

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【愛媛県】製材・木工機械の営業/製材・木工機械器具販売会社(愛媛本社)

【転勤無し】森を守り、育て、活かすことがミッション。木材機械の販売営業

勤務地
愛媛県今治市
想定年収
400万円~550万円
雇用形態
正社員
仕事内容
当社の営業職として、木工機械、製材機械、林業機械及び関連機器などの販売営業に携わっていただきます。

【具体的には】
・担当顧客を訪問しての商品提案、説明などの営業活動
・工具や機械の受注、納品
・顧客ニーズのヒアリング、相談対応
・訪問先での機械修理 等

営業職として研鑽を積み上げると同時に、営業所の円滑な運営と「儲かる営業所づくり」に努め、プレイングマネージャーとしての活躍を期待しています。ゆくゆくはコミュニケーション能力とリーダーシップを発揮し、組織マネージメントをお任せします。

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【香川県】機械開発設計職(マネージャー候補)/株式会社トーコー(香川本社)

【世界トップシェアを誇る裁断機や成形機のシステムラインをワンストップで開発・設計する仕事です。】

勤務地
香川県東かがわ市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
単なる製品の製造・販売ではなく、製品を取りまくシステムラインのすべてを、お客さまの要望に応じて設計・製造しており、業界でTOPシェアの実績をもっております。

【具体的には】
・裁断機・成形機の開発・設計
・自動車関連のプレス機の開発・設計
・各種機械に伴うライン開発・設計
・上記設計を行うための顧客との打ち合わせ(営業同行含む)
・メンバーの管理マネジメント、育成

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【広島県】工場管理(管理職)/自動車部品メーカー

【自動車業界経験者採用】【英語使用】エレクトロニクス製品における世界トップクラスメーカーです。

勤務地
広島県東広島市
想定年収
700万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車用電子製品の製造に関するマネジメント業務を全般的にお任せします。

【具体的には】
・品質目標の設定、改善計画の立案、実行推進
・「IATF16949」および「ISO14001」の準拠、推進
・5S活動を始めとする安全衛生活動の推進
・予算策定、実行管理(KPI管理、レポーティングなど)
・製造現場の組織編成、作業分担 など

【ポイント】
・国内外グループ会社との協働や情報共有もあるため、英語の使用頻度が多いポジションです。
・マネージャーポジションにてお迎えします。部門メンバーの教育・育成を含め、業務の上流部分を担って頂けることを期待しています。

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【大阪府】インフラエンジニア/マネージャー・管理職

日本を代表するSaaSエンジニア集団を目指す、マーケットシェアNo.1商材を複数持つ成長中企業

勤務地
大阪府大阪市北区
想定年収
960万円~1,120万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自社で開発しているSaasシステムのシステム管理・運用/保守を行うインフラチームのマネージャー(課長)としてご活躍頂くことを期待しています。
(自社内で運用体制、環境構築、保守・運用を全て行っています。)
自社サービスの根幹を支える、裁量権の多いポジションとなります。

【具体的には】
・チーム管理:チームの方針決定、プロジェクトマネジメント、リソースマネジメント
(技術的戦略にのっとり、部下への戦術の落とし込み、達成支援による人材育成をしていただきます。)
・メンバー管理:人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの熟成
・自社で採用する技術の検討 (IT業界で勝ち残るための新技術の調査、戦術の実行をしていただきます。)
・自社システムの運用改善、セキュリティ管理等の日々の改善促進
 (日々刻々と変わるシステムの状態をデータ分析を元にプロアクティブ対応を実践して頂きます。)

■技術環境
・OS:Linux
・Web:Apache、tomcat
・DB:Mysql,PostgreSQL
・NW:Firewall(メーカは問わず)、ロードバランサ(メーカは問わず)、Cisco
・DevOps関連
・クラウド:AWS
・OSS設計、実装、運用(Elastic Search, Kibana, fluentd, nginx, qmail, Ansible など)

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【大阪府】エンジニアリングマネージャー

日本を代表するSaaSエンジニア集団を目指す、マーケットシェアNo.1商材を複数持つ成長中企業

勤務地
大阪府大阪市北区
想定年収
960万円~1,120万円
雇用形態
正社員
仕事内容
営業・サポート・マーケティング部門から顧客ニーズを吸収し、顧客視点で開発を進めます。
事業部(ビジネスサイド)と開発チームで連携し、要件定義~リリースまでを一貫して自社で行います。

【求める役割】
1.開発チームのマネジメント業務
 - 7~10名のチームのマネジメント、チームの方針決定
 - 開発進捗管理、タスクアサイン(リソース管理)、人事考課、1on1面談
2.目標管理による開発プロジェクトマネジメント業務
 - 開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション(PDCAサイクルの推進)
 - リリースに関わる部内外の関係者との業務調整、交渉
 - 品質管理、コスト管理、スケジュール管理、外注活用等の基本的なプロジェクト管理業務全般
3.メンバーの育成
 - 育成カリキュラムの作成/改訂
 - チームメンバーの指導/フォロー(技術面および行動面)

【取り組む課題】
・市場のニーズ/シーズを満たし、競合に打ち勝つ製品を設計・開発する
・高品質なサービスが提供できるように改善を重ねる
・高効率・高スピードでの開発ができるように体制や業務手法の改善を重ねる。
・人材の育成により、より強い組織へ成長していく

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【大阪府】Webアプリケーション開発マネージャー(管理職)(メールディーラー)

日本を代表するSaaSエンジニア集団を目指す、マーケットシェアNo.1商材を複数持つ成長中企業

勤務地
大阪府大阪市北区
想定年収
960万円~1,120万円
雇用形態
正社員
仕事内容
メールディーラーは「メールによる問い合わせ業務の効率化」をテーマに6,000社を超えるお客様にご利用いただいているメール管理ツールです。
リリースから20年近くご愛顧いただいている同社で最も歴史のある製品でありながら、以下のように更なる進化を現在進行形で目指すチャレンジングなサービスでもあります。
・チャットやLINEなど、メール以外のチャンネルを含めた汎用的コミュニケーションツールへの進化
・インタラクティブなUIとアーキテクチャ刷新による、モダンなアプリケーションへの進化

【具体的には】
1.開発チームのマネジメント業務
 - 7~10名のチームのマネジメント、チームの方針決定
 - 開発進捗管理、タスクアサイン(リソース管理)、人事考課、1on1面談
2.目標管理による開発プロジェクトマネジメント業務
 - 開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション(PDCAサイクルの推進)
 - リリースに関わる部内外の関係者との業務調整、交渉
 - 品質管理、コスト管理、スケジュール管理、外注活用等の基本的なプロジェクト管理業務全般
3.メンバーの育成
 - 育成カリキュラムの作成/改訂
 - チームメンバーの指導/フォロー(技術面および行動面)

■開発環境
・開発言語:PHP, Node.js, JavaScript
・ミドルウェア:Apache, Postfix
・フレームワーク:jQuery, socket.io
・データベース:PostgreSQL
・開発環境:ノートPC・ワイドディスプレイ2台支給(Windows or Mac選択可能)
・コードレビュー:Pull Request ベース(GitLabのMergeRequest使用)でのコードレビュー
・手法:ウォーターフォール
・バージョン管理システム:GitLab
・チケット管理システム:Redmine
・CI,テスト:Jenkins, Selenium/Selenide, PHPUnit
・その他:Ansible

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【大阪府】Webアプリケーション開発マネージャー(管理職)(楽楽販売)

日本を代表するSaaSエンジニア集団を目指す、マーケットシェアNo.1商材を複数持つ成長中企業

勤務地
大阪府大阪市北区
想定年収
960万円~1,120万円
雇用形態
正社員
仕事内容
販売管理システム、汎用WEBデータベースとして10年以上のサービス提供を続けている楽楽販売における開発マネージャーの募集になります。
販売管理領域でのシェア拡大を目指して開発規模を拡大していくにあたり、開発チームをスケールするために、現状の1課体制から課を分割することで適切マネージメントの元、開発効率・スピード向

【具体的には】
1.開発チームのマネジメント業務
 - 7~10名のチームのマネジメント、チームの方針決定
 - 開発進捗管理、タスクアサイン(リソース管理)、人事考課、1on1面談
2.目標管理による開発プロジェクトマネジメント業務
 - 開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション(PDCAサイクルの推進)
 - リリースに関わる部内外の関係者との業務調整、交渉
 - 品質管理、コスト管理、スケジュール管理、外注活用等の基本的なプロジェクト管理業務全般
3.メンバーの育成
 - 育成カリキュラムの作成/改訂
 - チームメンバーの指導/フォロー(技術面および行動面)

■開発環境
PHP, Java, JavaScript, PL/pgSQL
・ミドルウェア:Apache,Postfix
・フレームワーク:Zend Framework, Sass, jQuery
・データベース:PostgreSQL
・開発環境:ノートPC・ワイドディスプレイ2台支給(Windows or Mac選択可能)
・コードレビュー:Pull Request ベース(GitLabのMergeRequest使用)でのコードレビュー
・手法:ウォーターフォール
・バージョン管理システム:GitLab
・チケット管理システム:Googleスプレッドシート、R販売でのタスク管理
・CI,テスト:Jenkins, Selenium/Selenide, Codeception

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【大阪府】Webアプリケーション開発マネージャー(管理職)(楽楽労務)

日本を代表するSaaSエンジニア集団を目指す、マーケットシェアNo.1商材を複数持つ成長中企業

勤務地
大阪府大阪市北区
想定年収
960万円~1,120万円
雇用形態
正社員
仕事内容
2019年に新サービスとして提供を開始した「楽楽労務」の開発マネジャーの募集となります。
労務領域のクラウドサービスとしてシェア拡大に向けて開発規模を拡大していきます。それに伴い開発チームをスケールするために、現状の1課体制から課を分割することで適切マネージメントの元、開発効率・スピード向上を目指します。

【具体的には】
1.開発チームのマネジメント業務
 - 7~10名のチームのマネジメント、チームの方針決定
 - 開発進捗管理、タスクアサイン(リソース管理)、人事考課、1on1面談
2.目標管理による開発プロジェクトマネジメント業務
 - 開発生産性などKPIを用いたチーム状態の把握と早期アクション(PDCAサイクルの推進)
 - リリースに関わる部内外の関係者との業務調整、交渉
 - 品質管理、コスト管理、スケジュール管理、外注活用等の基本的なプロジェクト管理業務全般
3.メンバーの育成
 - 育成カリキュラムの作成/改訂
 - チームメンバーの指導/フォロー(技術面および行動面)

■開発環境
・開発言語:Java, JavaScript, Node.js, Python
・ミドルウェア:Docker、AWS(Fargate、Lambda、Aurora、S3)
・フレームワーク:フロントエンド(Vue.js, Vuetify)バックエンド(Spring Boot, Doma)
・データベース:PostgreSQL
・開発環境:MacBook Pro (13in), IntelliJ, GitLab, Mattermost, Trello
・コードレビュー:Pull Request ベース(GitLabのMergeRequest使用)でのコードレビュー
・手法:アジャイル、カンバン
・バージョン管理システム:GitLab
・チケット管理システム:バグ管理(GitLabのissue)、タスク管理(Trello)
・CI,テスト:CI(GitLab CI)フロントエンド(Jest)バックエンド(JUnit, ArchUnit)E2E(Puppeteer)

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【大阪府】税務コンサルタント(税務コンプライアンス)

★世界150カ国に50,000人の税務専門家を擁するEYのメンバーファームでの勤務です

勤務地
大阪府大阪市
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【業務内容】
・法人の各種税務申告書作成・レビュー
・税務調査対応、事前照会等、税務当局との折衝
・税金勘定の会計監査業務
・M&A、グループ内再編、連結納税導入、株式報酬・業績連動給与等の役員報酬、タックスヘイブン税制等の国内税務アドバイザリー
・海外M&A、クロスボーダー取引に関する国際税務アドバイザリー
・その他の企業に関する税務アドバイザリー

【部署について】
法人税、法人住民税及び事業税、消費税に関する申告書作成等の税務コンプライアンスのみならず、組織再編税制や連結納税等の国内税務アドバイザリー、国際税務などの専門的な税務アドバイザリー業務を幅広く担当する部署です。

【チームの特徴】
・案件ごとに複数のメンバーで担当チームを構成し、組織的に業務を行う体制を取っています。
・経験の浅いスタッフから経験豊富なパートナまで幅広いメンバーが所属するため、税務経験を積むには適した環境であるといえます。
・多くの日系企業及び外資系企業の税務を外部専門家としてサポートしています。クライアント企業は、製造・食料品・化学・医薬品・電力・運輸・小売・金融・不動産・建築・サービス業など多業種に及びます。
・日々の業務では、クライアントや業界のビジネスの理解を前提に、取引における事実関係を整理し、税務に関する課題を認識する力が求められます。様々な税務上の課題に対応するため、業務内容に応じて、他チームのメンバーや他のEYメンバーファームと連携して業務を行います。
・在宅勤務やコアタイムの設定がない(推奨勤務時間帯はあり)フレックスタイムなどを活用して、各チームメンバーが各々の生活環境に応じて多様な働き方を実践しています。
・テクノロジーの活用、最新の税務情報をベースに次世代の税務サービスの構築に取り組んでいます。

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【大阪府】リスク・コントロールアドバイザリー

★世界最大級の会計事務所グループ法人でのリスク・コントロールアドバイザリーの募集です。

勤務地
大阪府大阪市
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
クライアントが抱えるリスクを明確にし、その対策の評価や構築を支援します。

【具体的には】
1.コントロールアドバイザリー/アシュアランスサービス
・SOX対応支援、内部統制構築支援
いわゆるJ-SOX法の対応支援や、内部統制の構築(リスクに対するコントロールの構築)支援を行います。

・会計監査支援(システムレビュー/CAAT(コンピュータ利用監査技法))
会計監査におけるIT領域の評価(システムの処理が正しく行われているか?、処理が適切に行われるようシステムが管理されているか?といった観点での評価)や、データを用いた監査を行います。

・内部統制評価支援業務
SOC1レポート(SSAE16、86号保証業務、ISAE3402 等)に代表される 、企業の内部統制の整備・運用状況の客観的な評価レポートを作成します。

2.リスク・ガバナンスアドバイザリー
・ITガバナンスの評価、システム監査、情報セキュリティ監査 、サイバーセキュリティ評価
ITガバナンスや情報システム、情報セキュリティ、サイバーセキュリティ等の評価や監査を行います。

・ITガバナンス、リスク管理態勢構築支援(組織、人材の最適化含む)
ITガバナンスやシステム、セキュリティに関するリスクの管理態勢構築を支援します。

・情報セキュリティ管理/情報管理/サイバーセキュリティ対策/システムリスク評価・管理態勢の構築、高度化支援
情報セキュリティ、サイバーセキュリティ、システムリスク等について、現状の課題を明らかにしたうえで、その対策の支援を行います。

・内部監査/モニタリング態勢の構築、高度化支援
内部監査の実施や内部監査部門の業務支援、データを用いたモニタリングの実施等、その態勢構築や高度化を支援します。

・変革時のシステム・組織の評価支援
業務改革やビジネスの変革に伴うシステムや組織の変化において、どのようなリスクがあり、どう対処すべきかを明らかにし、対策について支援を行います。

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【大阪府】税務コンサルタント

★世界最大級の会計事務所のメンバーファームで英語力を活かした国際税務コンサルティングをお任せします。

勤務地
大阪府大阪市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【職務内容】
・上場、非上場企業の海外投資にかかわる国際税務コンサルティング業務
・上場、非上場企業に対する国内税務コンサルティング業務(組織再編、連結納税を含む)
・オーナー系中堅企業に対する税務コンサルティング業務
・外資系企業に対する税務コンサルティング業務

【魅力】
・税務コンサルティングの売り上げは世界No.1です。
・実力主義で昇進スピードが早く、中には入社1年後に海外赴任される方もいます。
・パートナーやマネージャーがキャリアについて相談の機会を設けています。

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【大阪府】グローバルガバナンス基盤構築コンサルタント(グループ全体の経理体制・オペレーションの高度化・効率化の助言業務)

転勤なし/日本最大級のプロフェッショナルファーム

勤務地
大阪府大阪市
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【主な業務内容】
コンサルティング業務のスタッフとして、パートナーやマネージャーのリードのもと、3~4名程度のチームの一員として業務に従事していただきます。

【具体的には】
・グローバル経理業務標準化の助言
・グループ決算期統一・早期化の助言
・クロスボーダーM&Aにおける経理PMIの助言
・地域統括会社における経理統括・業績管理機能設計に関する助言
・グループガバナンス体制構築の助言

★下記年収はあくまで想定年収になります。ご経験、前年収、面接での評価により金額が上下する可能性がございます。

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【大阪府】保険業界コンサルタント ※大阪勤務転勤なし

大手コンサルティング会社★大手保険会社への戦略立案・企画から変革の実行に至るまでのコンサルティング

勤務地
大阪府大阪市
想定年収
1,000万円~1,500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
担当業務
●Growth & Innovation
国内保険市場の縮小・伝統的商品の収益性低下や、テクノロジー進化に伴う競争力の源泉の変化に対応すべく、企業変革・イノベーション実現を目的とした「事業計画・新規事業プランニング」「インオーガニック成長・事業再編のプランニング・実行」「プロダクト&サービスイノベーション」「顧客サービス・チャネル戦略のプランニング・実行」等を支援

●Operation
環境変化に伴う既存事業の収益の限界や、働き方改革の加速・コスト削減要請の高まりに対応すべく、持続的な成長実現を目的とした「オペレーション戦略策定」「ターゲットオペレーティングモデル(TOM)策定」「新規事業バリューチェーン構築」「戦略的コスト削減・最適化」「データを利活用したビジネス変革のプランニング・実行」「CXトランスフォーメーション」等を支援

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【大阪府】IT関連スペシャリスト(社内SE)

京セラグループの中核企業としてグローバルに展開しています ★「社内SE」職の募集になります!

勤務地
大阪府大阪市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【業務概要】
1、グローバルIT戦略の立案と実行
2、IT関連プロジェクトマネージャー
3、ERPの導入、運用・保守
4、システム開発業務、開発管理業務
5、情報セキュリティ スペシャリスト
6、ITインフラストラクチャ スペシャリスト
7、データ分析基盤及びシステム間連携基盤の構築、運用・保守

【業務詳細】
1、グローバルIT戦略の立案と実行
米州、欧州、亜州の情報システム部門と連携し、当社のIT活動全体における戦略・企画立案及び管理業務を担当していただきます。
業務例
・IT戦略の立案
・IT企画の立案
・IT投資管理
・ITガバナンスに関わる施策推進
・会議体の企画、開催
・その他、IT業務全般にわたる強化・改善企画の立案及び実行

2、IT関連プロジェクトマネージャー
・関連会社(国内・海外)を跨るプロジェクトのPM(プロジェクトマネージャー)やPMO(プロジェクトマネージメントオフィス)としてプロジェクト全体のマネージメント

3、ERPの導入、運用・保守
・SAP ERPと周辺システムの、開発・保守
・業務要件の整理からシステム要件への落し込み、その稼働後の保守まで
・ERPに関わる各プロジェクトへの参画

4、システム開発業務、開発管理業務
・社内で内製管理している、主に生産管理システムの開発保守
・生産管理系システムの刷新も予定されており、その活動に従事

5、情報セキュリティ スペシャリスト
高度化するサイバー攻撃から組織や情報システム、サービスを守るため、攻撃の検知・分析からセキュリティソリューションの対策立案

6、ITインフラストラクチャ スペシャリスト
・クラウドの積極活用を進めており、AWSやOffice365を中心としたインフラ基盤整備への参画
・グローバル企業として各拠点とのネットワークやインターネットを介したお客様とのネットワークの設計と構築

7、データ分析基盤及びシステム間連携基盤の構築、運用・保守
・データ分析基盤システム及びシステム間連携基盤の設計、構築、運用・保守、及びBIツールの開発、運用・保守を担当

【採用背景】
組織強化のための増員採用です。

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【大阪府】プロジェクトマネージャー(インフラエンジニア)

年齢不問/創業48年の安定業績/残業17時間程度(残業代)1分単位で支給

勤務地
大阪府大阪市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
関西エリアのお客様に対するサーバ/ネットワークの運用保守案件におけるプロジェクトマネジメントをお任せします。実際の開発、メンバーマネジメント、顧客との業務切り分けの折衝などもお任せしたいと考えています。

【特徴】
・3~15名(BP含む)規模のプロジェクトを2~3つ担当いただき、プロジェクトマネジメントを担っていただきます。関西にはエンジニアが180名ほど在籍しており、40~50の案件が動いています。

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【熊本県】【熊本】WEBアジャイル開発

大手取引先向け業務システム案件。経験・スキルを活かし色々な工程に携われます

勤務地
熊本県熊本県内の顧客先
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
一次請案件を中心に、オープン・Web・IoT・汎用系等の開発プロジェクトやネットワーク・サーバーの設計・構築・運用・保守など幅広い業務に携わることができます。これまでの経験・スキル・希望を考慮し開発またはインフラのプロジェクトに合流していただきます。

(具体的には)
・Webアプリフロント画面設計・製造・テスト

※ご経験やスキルをみて業務やアサインするプロジェクトを相談させていただきます。
※物流システム・マテハン機器メーカー、流通持ち株会社等の国内大手企業向けの最先端案件の受託開発を九州で行います。

(ご入社後の流れ)
まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。また年2回人事考課制度もあるため、PL・PM等へのキャリアステップも可能な職場です。(20代でマネージャーとして就業する社員もおります)

(ポイント)
・スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。時間やタイミングは必要ですが、例えば、「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。
・ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。残業については、原則20時間/月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。
・企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。
・人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。

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【熊本県】【熊本】製造装置組立工程のプロジェクト管理

大手メーカーからの受託案件中心。経験・スキルを活かし色々な工程に携われます

勤務地
熊本県熊本県内の顧客先
想定年収
450万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
各種プロジェクトで組立工程におけるプロジェクト管理をご担当いただきます。

(具体的には)
・装置組立工程の管理
・調整工程のリーダー
・据付や納品工程のリーダー
※ご経験やスキルをみて業務やアサインするプロジェクトを相談させていただきます。
※5~10名のマネジメントを経て30~60名ほどの社員の管理業務を行っていただくことを想定しております。
※顧客先は大手半導体製造装置メーカーや工作機械メーカーなどです。

(ご入社後の流れ)
まずは当社・事業のことを知っていただくためのオリエンテーションを実施します。その後、各配属先にてOJTを中心に先輩社員がしっかりサポートをさせていただきます。また年2回人事考課制度もあるため、PL・PM等へのキャリアステップも可能な職場です。(20代でマネージャーとして就業する社員もおります)

(ポイント)
・スキルアップ…スキルアップやスキルチェンジを出来る環境があります。時間やタイミングは必要ですが、例えば、「インフラエンジニアがプログラマー」や「カスタマーエンジニアがインフラエンジニア」に転向する事も当社なら可能です。
・ワークライフ…子育てや介護などで時短勤務や残業が出来ないなどの環境に合わせた働き方ができます。残業については、原則20時間/月としておりプライベートな時間もしっかりと取ることができます。
・企業成長…多角的な事業展開と徹底したリスクマネジメントで安定した企業に成長しました。現在、5年以上連続で業績を伸ばしていることから、開発センター設立など新しい取り組みも行い日々成長しております。
・人事考課制度…人事考課制度を導入する事で賞与・昇給を対応。仕事と関係のない資格を取得しても自己啓発を行ったことに対して評価を行う制度も整っています。

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【大阪府】海外マーケティング戦略マネージャー(アジア市場担当)

医療用眼科薬“国内シェアNo.1”、眼科に特化したスペシャリティ・カンパニーです。

勤務地
大阪府
想定年収
900万円~1,100万円
雇用形態
正社員
仕事内容
担当する疾患領域におけるアジア全体(日本を除く)の事業戦略立案および、現地法人に対する支援、代理店等のチャネルとの折衝等をお任せします。
※マネジャーとして、メンバーの管理・育成もご担当いただきます。

【募集の背景】
同社では基本理念「天機に参与する」のもとに、2020年までの長期経営ビジョンとして『世界で存在感のあるスペシャリティカンパニー』の実現を目指しています。
ビジョン達成のための主要なテーマの一つが、海外事業の強化であり、中でもアジア・欧州での事業拡大を主軸としています。
アジア地域では、2020年までにNo.1のシェアを獲得すべく拠点展開を積極的に進めており、現地法人を続々設立しています。
特に成長著しいASEAN地域における眼科市場の特性に合わせたマーケティング体制を早急に強化する必要があるため、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。

◆募集について
【雇用形態】正社員

◆企業について
【特徴】
「目」に特化したNo.1スペシャリティファーマです。

売上高の80%以上を占める医療用眼科薬では、“国内シェアNo.1”。
一般用眼科薬市場でも“国内シェアNo.2”を確立。

「世界で存在感のあるスペシャリティ・カンパニー」となるために
2020年までに医療用眼科薬シェア“日本・アジアNo.1”、“グローバルTop3”、“海外売上比率40~50%”
を目指す長期経営ビジョンの実現に取り組んでいます。

【売上収益】195,291百万円(2016年3月期)
【従業員数】3,463名 (連結) (2016年3月31日現在)

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