求人詳細

【広島】総務(管理職)/株式会社大創産業[求人ID:21906]

プレイングマネージャーまたは課長級にてお招きします。

求人内容

職務内容
本社にて総務業務を広くお任せしていきます。

【具体的には】
・労務管理、社内規程管理、福利厚生関連業務
・行事/イベント、取締役会/株主総会などの企画運営
・文書管理、固定資産管理、リスクマネジメント関連業務
・社宅/社有車、オフィス管理
・用度品調達、環境対策
・部門メンバーの教育育成、マネジメント など

【ポイント】
プレイングマネージャーまたは課長として実務とマネジメントを担って頂きます。
国内外で事業拡大を続ける当社の屋台骨を支える重要なポジションと考えていますので、
ご経験やスキルに応じた役割をお任せしながら、正当に評価していきます。
募集背景
事業拡大に伴う体制強化

採用条件

学歴
大学卒業以上
必要業務経験
○総務の実務経験(業界、領域は限定しません)
○プレイングマネージャーや管理職としてのマネジメント経験
優遇要件
○小売/流通業界での業務経験がある方
○語学力がある方(英語、中国語など)

勤務条件

勤務地
広島県東広島市 
転勤の有無
無し
雇用形態
正社員
想定年収
500万円~800万円
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
昇給年1回・賞与年2回、各種手当(通勤、時間外、家族、役職ほか)、退職金制度、社員持株制度など
休日休暇
週休二日制、GW・夏季・年末年始、慶弔休暇、有給休暇ほか
※年間休日110日以上

企業情報

業種
その他 流通・小売・サービス
特徴
【株式会社大創産業】
「DAISO」ブランドで世界的に高い知名度を持つ、広島発の業界リーディングカンパニーです。
売上
4548億円(2018年3月現在)
従業員数
21185名(2018年3月)

担当情報

管理会社
株式会社ライフサイズ(広島)

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本社管理部にて経理業務全般をお任せします。

【具体的には】
・日々のルーチン業務
・決算業務(月次、年次、連結)

【経験者には】
・税務、財務などより専門性の高い領域
・人事や総務、労務などへの展開
・メンバーマネジメントなど管理職候補としての業務

【ポイント】
現在管理部は総務課、経理課と分かれていますが、部門全体で10名以下と決して大きなセクションではありません。
経理担当でありながら、時に総務や人事面など横断的に業務に携わって頂くこともあります。
ご志向や適性によっては、人事、労務など経理以外の領域を専門としてキャリアを展開して頂くことも可能です。
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確固たる地位を築く安定企業です。プレイングマネージャーとしてお迎えします。
人事領域におけるプレイングマネージャーとして実務とマネジメント業務をお任せしていきます。

【具体的には】
・人事制度や賃金制度の見直し、再構築
・労務や総務など他セクションと協働での全社的な取り組みの推進
・採用、教育業務全般
・部門メンバーのマネジメント など
※ご経験や能力によって最適な業務からお任せしていきます。

【ポイント】
主力製品の食品に加え、新規事業である飲料の販売が順調なため、生産能力の強化を進めています。
また、食品への異物混入対策も含めた食品安全への取り組みと品質の向上も目指し、新工場を建設しました。
その稼働に伴い、これまで人事課に所属していた生産技術畑のメンバーが生産技術部門に戻ったため、人事課が手薄となっている状況です。
組織の年齢層も上がってきていることから、緩やかな世代交代も狙い、中途採用による組織強化を図っています。

【現在の組織体制】
総務部長を兼務する人事課長(50代前半・男性)以下、4名の男女で構成されています。
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総務部・環境安全グループにて、県内3工場に関する安全衛生管理と労務管理を担当頂きます。

【具体的には】
・安全衛生活動の推進
安全衛生に関する各種事務局業務、安全関係各種法定資格取得促進、安全教育ほか

・工場労務業務
勤務者の勤怠管理を始めとする労務管理全般、職場環境改善活動の推進、健康診断、メンタルヘルス、産業医指導ほか

・その他
工場排水の維持管理や生産設備の安全点検などの徹底
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