求人詳細

【沖縄】組織マネジメント 経営企画/COO候補[求人ID:46]

設立以来7期連続増収増益の成長中のIT系ベンチャー企業にて経営者の右腕(COO候補)募集

求人内容

職務内容
高い収益力があり、秀逸なビジネスモデルをもつIT系の成長企業において、経営者とともに更なる成長を実現するため、今後の事業を創っていく組織開発や事業開発など仕組みづくりを中心に、経営者の右腕(COO候補)となって事業部を推進していくための幅広い仕事をしていただきます。


【具体的には】
・事業部のマネジメント。3つある部署(営業・ディレクション部門、制作部門、カスタマーサービス部門)約20名程度の組織のマネジメントをお任せします。

・過当競争でレッドオーシャンと捉えられがちな既存業界にて、今まで業界にはなかった独自のビジネスモデルにて、右肩あがりに成長している同社。
ビジネスモデルの勝ちパターンが明確であり、高い収益性を誇る。
低賃金・長時間労働が当たり前の業界において、従業員の平均年収が500万円以上であり、年間休日が120日でノー残業という業界内では異例の福利厚生待遇を実現している。


・会社としは20から30名、平均年齢32歳の組織であり、今まではマネジメントポジションが必要ではなく、文鎮型に近い組織であったが、今後業容が拡大が見込まれる中で(2016年売上高前年比150%以上 、創業以来連続成長)、3つある部署(営業・ディレクション部門、制作部門、カスタマーサービス部門)のマネジメントを行う必要が予見される。

ここでいうマネジメントとは、管理という意味合いだけではなく、組織として進歩発展するために、必要な打ち手を見つけ、そして業務フローや組織体制やビジネスモデルまでも改善したり、新しい事業の構築を含み、つくりあげるという意味合いが強い。

40代の創業者の右腕となり、事業を更にドライブさせるために様々が業務をして頂きます。

【特徴】
・企業のポリシーとして、お客様から支持され誇りを持って自分たちの仕事をしていくことを何より大事にしています。
ESとCSを高い次元で両立させることを創業以来一貫して重視してきました。


◆下記想定年収に関して補足
前給保証を取り入れており、初年度(半年から一年間)は上限1000万円まで前職給与をベースに保証します。
初年度期間終了後、次年度は初年度実績に基づいて給与決定
募集背景
ビジネスモデルにさらなる磨きをかけていくための、経営者の右腕募集。

採用条件

必要業務経験
【必須】いずれも ※必ずしもITの経験は問いません
・法人営業経験 (個人営業、販売経験 応相談)
・事業部、課、プロジェクトなどのマネジメント経験

(例)営業組織における課長職、部長職の経験など
優遇要件
【歓迎】
・一事業部の責任者経験

・広告会社、WEBマーケティング、WEB制作会社での営業マネジメント経験

・事業企画や組織立上げ、新事業構築、営業企画など、収益をあげる仕組みやビジネスプロセスを創意工夫して構築した経験 

・課題分析 → 提案 →課題解決の経験のある方 
 例えば、無形商材での課題解決型の提案営業や、コンサルティング経験

・経理、財務等に関する基礎的知識

勤務条件

勤務地
沖縄県浦添市 
雇用形態
正社員
想定年収
550~1,000万円
福利厚生
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当(マイカー通勤の場合は駐車場完備※ガソリン代は支給なし)、営業手当、実績によるインセンティブ、賞与年2回、社員旅行(不定期)、食事手当(ランチや飲み物を無償提供)その他
休日休暇
慶弔休暇、年末年始、夏期休暇、有給休暇 ※年間休日数 120日
有休消化率 100%、合計休日数 130~140日
※残業・休日出勤は原則ありません

企業情報

業種
インターネット関連
特徴
県内業界シェアナンバー1でありかつ成長企業です。
従業員数
20名~

担当情報

管理会社
株式会社レキサン

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【沖縄】電気設備資材 法人営業[求人ID:81]
勤務地 沖縄県那覇市 沖縄県沖縄市 想定年収 400~480万円
仕事内容
昨年度年間賞与実績7ヶ月◆営業職(幹部候補生)◆沖縄県認証人材育成企業◆沖縄本社
営業職(幹部候補生)として、電気工事会社や住宅工務店を対象とした、ルート営業を担当します。
将来的に管理職として部門の経営を担っていただけるよう期待します。

【具体的には】
・入社後まずは、1ヶ月はルート配送業務に専念し、取扱商品や顧客を覚えます。
・その後、約一ヶ月は積算室勤務にて見積もりを覚えます。
・各エリアにおけるルート営業として既存の得意先より、県内の建設会社・電気工事店・設備業者様へ電設資材商品を、顧客の要望に沿った最適な商品の提案及び販売をします。
・公共、商業施設建築から、住宅建築など関わる分野は多岐に亘ります。
・メインクライアントは本土系のサブコン(関電工、きんでん、九電工、中電工など)、ゼネコン(鹿島、竹中工務店、大和ハウス、大和商工リース、及村工藝、丹青社など)
・配属先となる本社、中部支店は、課長1名、営業職5名、内勤事務2名、配送担当者2名で構成


【事業について】
・本土大手メーカーの沖縄販売代理店として建築業者様、ハウスメーカー様、地元の電気工事店様に商品をワンストップサービスで提供しています。
・利益率が低くなりがちな、資材商社において、1億円以上の純利益をあげており、純利益率は3%となっています。
・賞与は毎年実績で2~4ヶ月分支給しています。
・有給休暇の平均取得日数5.1日(2016年12月時点)
・平均勤続年数7.6年(2016年12月時点)
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【沖縄】自社開発ITパッケージ事業の事業推進・セールス(法人営業)[求人ID:144]
勤務地 沖縄県中頭郡西原町  想定年収 300~400万円
仕事内容
賞与6ヶ月・自己資本比率60%・安定成長・沖縄本社/自社開発パッケージソフトを持つものづくりIT企業
創業20年を超え、安定成長中のシステム会社の同社が自社開発した、外資系グローバルホテルチェーン向けパッケージソフト事業がとても伸びており、県内施設だけでなく県外施設とのお取引も多くなってきました。

既に70件の導入しており、今後東京オリンピックも控え、日本で外資内資問わずホテル運営事業を相次ぎ拡大していることを踏まえて、お客様のご要望にお応えする組織体制にすべく、パッケージシステムのセールス業務(法人への技術提案営業)を中心とした事業推進をお任せできる方を募集いたします。


【具体的には】
・外資系有名ホテルチェーンに向けた、ホテルシステムパッケージのセールス
・お客様のホテルの業務を理解しながら提案を行います。
・協力会社である沖縄県外の国内最大手ソフトウェアパッケージベンダーとの協働で、自社パッケージソフト、付随するハードウェアを提案、導入、保守締結まで行い、全ての工程に携わりながらプロジェクトマネジメントをして頂きます。
・探客活動はなく、協力会社から依頼を頂き同席しながら、クライアントへの導入の企画提案を行います。
・ゆえに営業というよりは、企画提案型の営業とプロジェクトを取りまとめることが求められます。
・県外へのお引き合いも多く、現状は月に2から4回程度の県外出張があります。


【会社特徴】 
・若い社員からベテランまで年齢層が幅広く、先輩社員がしっかりと仕事を教えてくれます。また、沖縄の土地柄からも一般的なシステム開発会社とくらべて、風通しや社員同士のコミュニケーションも良く、明るく和気あいあいとした雰囲気です。

・仕事面ではチームで物事を進めますが、明るいだけでなく社員ひとりひとりが責任感が強く、お客様を大切にする志向とプロ意識を持った会社です。

・定着率が高く、創業約20年にして勤続年数平均13年。10年未満は約20名中3名のみ。

【事業について】
・現在の同事業部の組織体制は、セールス1名と開発5名の体制

・やる気のある方には事業責任者とともに更なる事業成長を実現するため、事業の成長とともにより付加価値を高めた製品開発、事業開発など仕組みづくりなども含めて幅広い仕事をして頂くことも可能

・直近3年間、決算賞与を含む年3回6ヶ月分の賞与支給
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【沖縄】エネルギー事業部での総合職(沖縄支社開設メンバー)[求人ID:204]
勤務地 沖縄県那覇市  想定年収 560~640万円
仕事内容
沖縄エリア進出のための新規開業メンバー メガベンチャーにおけるエネルギー事業
エネルギー・電力業界の「最先端」の仕事を自らが中心となって携わる事業を通じて経験することができます。


【具体的には】
・沖縄エリアを主とした電力会社切替の新規獲得営業
・サービスオペレーション管理
・サービス企画・運営
・アライアンス企業との協議等


【特徴】 
・日本を代表する同社の幅広い顧客基盤や多様なサービスとのシナジーを生み出せる可能性。
・経験や適性に応じてという前提条件の下、権限委譲を積極的に行い、年齢や入社年次に依らず責任ある仕事が経験できること。
・0からサービス開始するので実績を積み上げるやりがいがあります。
・30歳前後のメンバーを中心に、女性社員も多く、明るい雰囲気です。
不定期に業務外のイベント(懇親会等)も開催しています。
一方、40歳前後の中堅社員もおります。楽天の中でも勤続年数は皆さん長い部署になります。


【部署紹介】
エネルギー事業部は、2013年12月より開始した電力会社を新電力へ切り替えるだけで従来と変わらない品質で安価な電力を提供するサービスを中心としたエネルギーソリューションを提供する新規事業部です。
この度、さらに安価で、多様なお客さまのニーズに合ったサービスをご提供すべく、より一層アグレッシブに事業展開していくこととなりました。少数精鋭の仲間と共に当社ならではの強みを最大限に活かしながら、エネルギー×ITで面白い仕事ができます。

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