勤務地

岡山県岡山市　

想定年収

480万円～580万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社管理部門にてご経験に応じた経理実務をお任せします。

【具体的には】
・決算業務（月次、四半期、年次 ※連結含む）
・入金及び支払処理、現金出納帳作成
・法人税計算、申告書の作成業務
・各種報告資料の作成
・グループ会社の経理資料確認、業務支援　など　
　
【ポイント】
・経理部には12名が在籍しています（男性7名、女性5名）。
・月の平均残業時間は30時間程度です。

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勤務地

広島県広島市　

想定年収

400万円～460万円

雇用形態

正社員

仕事内容

データセンター運用部にて、自社プロダクト導入後の自治体に対して、受託している住民の健康維持（重症化予防）のために行うヘルスサービスの提供、提供に向けた各種データの抽出/分析/報告書の作成などをお任せします。

【具体的には】
・依頼を受けたデータの抽出/分析、報告書の作成
・データを基にした改善策の提示、提案書の作成
・指導対象住民の抽出、通知者リストの作成
・通知書の作成/発送の代行、印刷会社との調整
・スタッフや外注先の業務管理
・顧客の要望に対応する新サービス/プロダクトなどの開発に向けた提案　など

【自社プロダクトで提供できる主なサービス】
・レセプトや特定健診等のデータ分析
・データヘルス計画書の作成支援
・ジェネリック医薬品の差額通知
・住民に対する特定健診の受診勧奨、疾病重症化予防指導、受診行動適正化指導
・薬剤併用禁忌防止のための情報提供　など

【ポイント】
医療業界に特化した情報サービスを展開する同社。特に注目が高まり続ける「ヘルスケア」領域においては、特許を取得した独自のレセプト分析技術と精度の高い保健指導により、「市町村国保からの推薦数5年連続No.1」「受注案件における随意契約率85％以上」を獲得。2017年度～2020年度では、都道府県/市町村国保など600を超える自治体にサービスを提供しています。

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勤務地

静岡県裾野市　

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ソフトウェア開発エンジニア業務をお任せします。

【具体的には】
MATLAB/Simulinkを利用するソフトウェア開発、および開発したソフトウェアに関するヘルプデスクが、主な担当業務です。
担当する開発は、下流～上流まで、トータルで自社開発をしています。
本人のスキルに応じてご担当フェーズを判断しますが、最終的には上流工程も担当できるようになっていただきます。

・開発プラットフォーム：主にWindows、Linux
・使用言語：主にMATLABスクリプト、Javascript

┏━━━━┓
　ポイント
┗━━━━┛
■評価制度：目標設定や振り返り（評価）は半期ごとに行います。評価は売上数字と作業時間、仕事量のバランスを見て判断をしていきます。
■同社の特徴：
・海外5ヶ国にグループ企業があります（総勢約200名）。
　グローバルにビジネスを展開していることで、海外に商圏を拡大するお客様をサポートすることができます。
　グローバルなサポート体制で、日系企業の国際化に貢献しています。
・社員教育に力を入れており、社外の公開研修などにも会社が費用負担することでの参加が可能です。
　社員の「成長したい」という意欲に対して会社は支援を惜しみません。
・高い技術力があることで、様々なビジネスにも挑戦できます。
　時代によって変容するニーズに対応して、様々なビジネスを展開します。顧客の困りごとを、ITを用いて解決していきます

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勤務地

徳島県板野郡　

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

医療機関向けの受託開発、自社パッケージ製品のソフトウェア開発に従事して頂きます。

【具体的には】
・プロジェクトの開発
・システム運用保守サポート　等

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勤務地

徳島県板野郡　

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

医療機関向けに、受託開発や自社パッケージ製品の営業業務に従事して頂きます。

【具体的には】
・顧客ニーズのヒアリング
・各医療機関の情報収集
・提案書作成および見積書作成
・技術チームとの連携・サポート
・システム導入後の顧客サポート
・パッケージ製品拡販に向けた新規顧客開拓　等

顧客は全国に展開する医療機関が中心となりますが、営業商圏は全国となるため出張が発生する場合があります。また、プロジェクトチームとして案件を進めて行くため、営業として顧客とエンジニアをつなぐ役割を担って頂きます。

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勤務地

愛媛県松山市　

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

開発本部の生産性向上チームに所属し、社内の開発チームの生産性向上をテクノロジーで支援するミッションに携わって頂きます。

【具体的には】
・CI環境の整備
・自動テスト環境の構築
・開発作業を便利にするHack　など

当社の生産性向上チームは、多種多様な開発チームを横断する形で開発基盤の整備に携わっています。専門のチームが横断的にサポートすることで、ノウハウの蓄積、共有が進みやすくなると考えています。
生産性向上チームの楽しみには、いろいろなプロジェクトに関われる、いろいろなプロジェクトに関われる、身近な仲間の役に立てる、悩みや感動の声を聞ける、新しい技術を試しやすい、などでしょうか。
サイボウズ製品が世界で一番使われるグループウエアとなるために、価値ある多様なサービスをお客さまへ迅速に届けるために、各開発チームの生産性向上を担っていってください。

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勤務地

徳島県徳島市　

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

徳島の開発拠点において、開発マネージャー業務をお任せします。創業時より技術開発を進めてきたCTOを始め、西日本から集まった優秀な若手エンジニアたちと未来を見据えた開発に取り組んでいただきます。

【具体的には】
・開発チームの人材マネジメント
・社内の配車センターやタクシー事業者が使用するクラウド型配車システムの設計、実装、運用、保守
・各種定性、定量リサーチ（ユーザー調査、ログ分析、問い合わせ分析など）に基づくシステムの改善
・営業やサポートなど他部署とのコミュニケーション
・クライアントとのコミュニケーションおよび開発への落とし込み　等

【開発環境】
フロントエンド：HTML5、JavaScript(jQuery)、Android(Java)
バックエンド：Ruby on Rails、NodeJS、MySQL、Redis
インフラ：AWS
その他：Microsoft Teams, Backlog, Git

※開発難易度自体は高くありませんが、スピード重視型のアジャイル開発となります。既存サービスの改修を含め、年間500件超の案件リリースをしています。
※年収については、年齢・経験スキルを考慮の上、決定。（応相談）
※詳細については、ご面談時にお話しさせていただきます。

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勤務地

群馬県桐生市　

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ITを活用したソリューション提案を行う【IT営業職】として携わっていただきます。
また、新たなサービス創出に向けた企画・マーケティングにもチャレンジできます。

■具体的には
・法人顧客対応
　同社の提供するサービスを顧客課題に合わせて複合的に提案するITコンサルテーション業務
・企画提案
・見積作成
・提供物の進捗管理、納品管理、品質管理

■募集の背景・期待するポジション
データセンタービジネスを強化していくにあたり、営業組織としての体制強化が急務になっております。
将来的にはWebマーケティング等を活用した新規顧客への提案営業だけでなく、営業活動のビジネスフローの確立、マネタイズができる新サービス構築等の新しい取り組みの立案実行にも携わっていただく可能性のあるポジションです。

■提供サービス一例
ハウジングサービス、クラウドサービス、業務代行サービス、シンクライアントソリューション、ISPサービス、Webサイト制作サービス等

■所属部署について
14名、営業人員としては6名

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勤務地

北海道札幌市　

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

業界最大手のERPパッケージ（人事・給与領域）のサポートセンターのお仕事です。人事・給与・労務システムサービスのテクニカルサポート業務を担って頂きます。システムを導入している企業の人事担当者とのコミュニケーションがメインとなります。コミュニケーション能力と、人事・給与・労務領域の知識がある方を求めています。

【具体的には】
・人事・給与・労務システムサービスの問合せ対応業務
・人事給与システムを利用されているお客様からの問い合わせ対応
※メール対応のため、ノルマやアポ取りはありません。
※法人からの問合せ対応ですので、クレーム対応などもありません。
※マニュアル・初期研修もあり、判断に迷ったら相談しやすい環境になっております。

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勤務地

北海道札幌市　

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

業界最大手のERPパッケージ（人事・給与領域）のサポートセンターのお仕事です。人事・給与・労務システムサービスのテクニカルサポート業務を担って頂きます。システムを導入している企業の人事担当者とのコミュニケーションがメインとなります。コミュニケーション能力と、人事・給与・労務領域の知識がある方を求めています。

【具体的には】
・人事・給与・労務システムサービスの問合せ対応業務
・人事給与システムを利用されているお客様からの問い合わせ対応
※メール対応のため、ノルマやアポ取りはありません。
※法人からの問合せ対応ですので、クレーム対応などもありません。
※マニュアル・初期研修もあり、判断に迷ったら相談しやすい環境になっております。

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勤務地

岡山県岡山市　

想定年収

470万円～570万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社人事部にて人事業務をお任せします。ご経験に応じて配属グループを決定していきます。

【具体的には】
◯制度企画グループ
・人員計画の立案
・人事制度の企画立案、運用、改善
・評価制度の運用 、改定
・社員エンゲージメント向上に向けた企画立案　など

◯労務管理グループ
・勤怠管理、給与計算
・社会保険対応、入退社手続き
・監査活動（業務監査、コンプラ監査など）
・労働環境改善に向けた企画立案、推進　など

【ポイント】
・人事部には部長以下11名在籍しています。
・将来的に部内でのジョブローテーションや人材戦略部への異動の可能性があります。
・月の平均残業時間は30時間程度です。

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勤務地

岡山県岡山市　

想定年収

470万円～570万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社人材戦略部にて人事業務をお任せします。ご経験に応じて配属グループを決定していきます。

【具体的には】
◯採用グループ
・採用計画の企画立案、実行（新卒/中途）
・募集媒体の選定、運営
・インターンシップ、会社説明会、採用試験の企画運営
・内定式や入社式の企画運営　など

◯教育グループ
・目的別/階層別の社員教育研修の企画立案
・中長期視点での教育制度の構築
・通信教育の活用など資格取得支援体制の強化　など

【ポイント】
・人材戦略部には部長以下11名在籍しています。
・将来的に部内でのジョブローテーションや人事部への異動の可能性があります。
・月の平均残業時間は30時間程度です。

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勤務地

長野県松本市　

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

仕訳入力に決算数値の確定、税務申告など、会社経理全般に取り組んでいただきます。

【具体的には】
(1)日次業務
・現金出納・預金出納業務
各部門から提出される清算書類をもとに、精査とそれに基づいた仕訳を行なっていただきます。
・仕訳・伝票処理
各事業部門の営業事務担当や購買部門の担当と連携し、事業部門が入力した売上データや購買部門が入力した仕入データを、会計システムに仕訳データとして入力していただきます。
合わせて、支払業務や債権回収状況の確認、それらの仕訳計上なども随時行ないます。

(2)月次業務
月次決算に関する財務資料作成などをしていただきます。決算は部門メンバー全員で分担して進めていきます。
メンバーとローテーションで一通りの作業を把握し、相互に補完しあう体制を構築する予定です。

(3)その他の業務
その他にも、定性的なもの・不定期なものを含め、経理には様々な業務があります。まずは、いきなり特定の業務に限定して対応するのではなく、年間スケジュールに沿って経理部門の業務すべてに携わっていただきます。あらゆる業務に精通していただいた後で、主担当となっていただく業務を特定していきます。

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勤務地

長野県松本市　

想定年収

430万円～530万円

雇用形態

正社員

仕事内容

メインはメーカーなどの製造業の企業様に対する基幹システムの提案から同社の持つパッケージ提案まで幅広いラインナップを持ってご提案いただけます。

【営業手法】
SIイベントへの出展や、当社から送付するDMの返信、お付合いをいただいている企業様からのご紹介など、様々なチャネルから入る新規クライアントに営業を行っていきます。

【担当社数】
営業が担当する社数はおおよそ10～20社程度。

【目標について】
営業一人ひとりに予算（目標）はありますが、それだけで評価や昇給をすることはありません。

【同社について】
・システムインテグレーション、システムリソース、メディカルシステム、情報関連機器販売を事業とするシステムインテグレータ。
・現在、実現されつつある高度情報ネットワーク社会は、距離や時間、コミュニケーションの概念を大きく様変わりさせ、『人・物・金』だけではなく、『時間・情報・文化』等が重要な経営資源となる時代を迎えています。その高度情報化社会の発展を担うべく、豊富な知識と高度な技術を融合した独自の情報サービス提供を行っていきます。
・環境：平均勤続年数14.5年と『長期的、かつ継続的に成長を目指せる環境』を整えています。

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勤務地

長野県松本市　

想定年収

430万円～530万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
以下の業務を中心に担当して頂きます。
・セキュリティ技術、仮想化技術を中心にインフラ基盤の最適化提案および入札対応
・システム導入（インフラ）におけるプロジェクトマネジメントおよび設計、構築
・システム運用（インフラ）におけるサービスマネジメント

【同社について】
・システムインテグレーション、システムリソース、メディカルシステム、情報関連機器販売を事業とするシステムインテグレータ。
・現在、実現されつつある高度情報ネットワーク社会は、距離や時間、コミュニケーションの概念を大きく様変わりさせ、『人・物・金』だけではなく、『時間・情報・文化』等が重要な経営資源となる時代を迎えています。その高度情報化社会の発展を担うべく、豊富な知識と高度な技術を融合した独自の情報サービス提供を行っていきます。
・環境：平均勤続年数14.5年と『長期的、かつ継続的に成長を目指せる環境』を整えています。

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勤務地

長野県松本市　

想定年収

430万円～530万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
小中学校・高等学校等の教育機関、公官庁への長年の導入実績から培った高い技術力、経験、ノウハウをもとに、安全性・信頼性・効率性の向上を図る、最適なハードウエア構成を提案していきます。

(1)文教分野
校内インフラ構築／ICT事業支援／教育系ソフトウェア／学内情報セキュリティ対策　等
(2)公共分野
自治体向けのIT基板構築／ペーパーレス会議システム／地域連携支援システム等の公共向けソリューション　等

【同社について】
・システムインテグレーション、システムリソース、メディカルシステム、情報関連機器販売を事業とするシステムインテグレータ。
・現在、実現されつつある高度情報ネットワーク社会は、距離や時間、コミュニケーションの概念を大きく様変わりさせ、『人・物・金』だけではなく、『時間・情報・文化』等が重要な経営資源となる時代を迎えています。その高度情報化社会の発展を担うべく、豊富な知識と高度な技術を融合した独自の情報サービス提供を行っていきます。
・環境：平均勤続年数14.5年と『長期的、かつ継続的に成長を目指せる環境』を整えています。

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勤務地

長野県松本市　

想定年収

430万円～530万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
自社製解析パッケージソフトウェア（リハビリ・接骨院・研究機関向けなど）の商談活動に従事いただきます。
古いものでは 30年以上の歴史がある同社独自のパッケージ群となります。医療機器の製品もございます。
一部は、海外販売も行っており、魅力的な国内外のハードウェアと、弊社ソフトウェアを組み合わせた販売も行います。

また、パッケージソフトウェアの販売・開発で得た経験・知見・人脈を活かした、システムインテグレーションも増えつつあります。
動作解析・睡眠解析などのヘルスケア分野を中心としたものとなります。

営業機会は、国内外の販売会社経由、学会・展示会・DMなどになります。

【同社について】
・システムインテグレーション、システムリソース、メディカルシステム、情報関連機器販売を事業とするシステムインテグレータ。
・現在、実現されつつある高度情報ネットワーク社会は、距離や時間、コミュニケーションの概念を大きく様変わりさせ、『人・物・金』だけではなく、『時間・情報・文化』等が重要な経営資源となる時代を迎えています。その高度情報化社会の発展を担うべく、豊富な知識と高度な技術を融合した独自の情報サービス提供を行っていきます。
・環境：平均勤続年数14.5年と『長期的、かつ継続的に成長を目指せる環境』を整えています。

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勤務地

長野県松本市　

想定年収

420万円～570万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
・お客様が使用しているシステムに関する問い合わせの電話・メール受付、調査、回答
・他部門／ベンダーへのエスカレーション、回答
・システムの利用マニュアル、FAQ作成

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勤務地

長野県松本市　

想定年収

430万円～530万円

雇用形態

正社員

仕事内容

インフラ設計・構築サービス、システム運用管理サービス、仮想化・クラウドソリューション、災害対策・事業継続で、お客様の『業務効率化』、『負荷軽減』、『コスト削減』、『リスク移転』を一体的に支援するデーターセンターにてインフラエンジニアをお任せ致します。

【具体的には】
・サーバ設計、構築
・ネットワーク設計、構築
・ストレージ設計、構築
・セキュリティ設計、構築

ご提案、要件定義、設計、構築、試験、導入、運用のいずれかのフェーズをご経験に合わせてお任せいたします。

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勤務地

長野県松本市　

想定年収

380万円～460万円

雇用形態

正社員

仕事内容

人事グループにおいて、まずは以下の業務を中心に担当して頂きます。

【具体的には】
■労務管理
給与計算／社会保険／勤怠管理

他にも、人事制度・評価制度企画、採用・教育などの業務があり、役割分担を決めて業務を行っています。
まずは労務管理業務のご経験を活かしてご活躍いただき、ゆくゆくは人事業務に幅広く携わっていただける環境があります。

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