金融・保険業界の転職・求人情報一覧

各種Webサービスやシステム内製化に伴うアプリケーションの開発業務をお任せします。

【具体的には】
・プロダクトバックログ（要求）の詳細化
・アプリケーションの設計、開発
・テストコードの実装（単体／結合テスト、システムテスト、画面テストなど）
・リファクタリング
・ソースコードレビュー
・顧客の声に応じたプロダクト改善の企画　など

【開発環境】
バックエンド：Java、Spring Boot（一部プロジェクトでPython、Django）
フロントエンド：Vue.js
その他：AWS、Docker、GitLab、IntelliJ IDEA、Redmine、Slack など

【業務の進め方】
企画責任者や開発チームメンバーと対話を通じて要求事項を詳細化し、1～2週間ごとにリリースするスピード感で開発を行います。
チーム開発手法のスクラムを採用しており、エンジニア：4～6人が共同で1サービスを創り上げていきます。

【ポイント】
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行で行っており、
ビジネスの変化の速さに対応するためのシステム内製化組織（開発チーム）の立ち上げとアジャイル開発の導入を2018年から進めてきました。
特に新規事業の創出においては、開発チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、
トライアンドエラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディに創ることができます。

※雇用形態について
入社後6ヶ月間は専門職（嘱託行員）で、6ヶ月経過後に常用雇用となります。

地域から親しまれ、信頼され、地域社会の発展に寄与する銀行での法人向けファイナンスの募集です。

【具体的には】
・シンジケートローンアレンジャー・エージェント業務
・不動産流動化等のストラクチャードファイナンス等の業務全般　

同社商材である住宅ローンの事務業務。

【具体的には】
・不動産会社（住宅ローンが必要なお客様を
　紹介してくれる取引先）に対する
　定期的な情報提供、営業活動
・ローン審査書類の事務処理、データ入力
・営業担当者への情報確認・データ管理

資産運用、保険、ローンなど、
お客様のあらゆるニーズに一企業内で
提供することができます。
習得できる商材幅が広いため、
無論知識面ではキャッチアップ頂きますが、
その分専門的知識を研鑽および
提案としてアウトプットすることが可能です。

お客様が本当に必要な保険商品を提案していただきます。
独自の提案システムで生保・損保合わせて27社の保険の中からお客様と一緒に最適な保険を考え、提案してください。
保険営業でイメージされる「TELアポ」「飛込営業」「知人への営業」「訪問営業」はありません。
そのためご来店されたお客様へのコンサルティングに集中できる環境です。
その他、保険提案以外にも主体的に事業拡大に向けた企画や人事採用、店舗運営や会社経営に関わることを期待しています。

【一日の流れ】
10:00開店、接客→12:00昼食→13:00資料作成→14:00接客→16:00見積書作成・休憩→17:00接客→18:30退勤
※一日の接客は3組程度で成約率は70%以上。基本的に残業はありません

【入社後研修】
入社後約2か月はほけんの窓口本部で「基礎知識」と「聴く力」を習得します。
教育専任スタッフが基礎から応用までロープレ等を通じて、戦力となるまで教育します。
入社後1週間は熱海研修センター、その後は都内での研修です。この研修への参加は必須です(社宅を用意します)。
入社研修も「お客様の喜びが自分の喜び」と考えている先輩社員と共に知識習得、コンサルティング力を向上していくことができます。

豊富な知識、経験を持つ専門チームがものづくり企業をはじめとするみなさまを技術的な面からご支援するミッションになります。

【具体的には】
・技術開発支援:新技術や新製品開発等の情報提供や相談
・生産管理アドバイス:生産管理や生産性向上等にかかる相談
・知的財産戦略アドバイス:知的財産にかかる相談・アドバイス
・販路開拓支援:ものづくりの視点を活かした販路紹介や相談・アドバイス など

銀行業務における統合的リスク管理業務に携わって頂きます。

【具体的には】
銀行の内部監査業務に携わって頂きます。リスクアセスメントに基づいた調査・評価及び報告をお願いします。今後の環境変化に対応した監査手法の改善や確立、またリスク管理に対する監査の高度化などを目指し、内部体制の強化に努めていって頂けることを期待しています。

内部監査において、どこの業務をお任せしていくかは、経験や専門分野、指向性などを踏まえ、目線合わせをさせて頂きたいと考えています。

銀行内の研修企画・運営はもちろん、地域企業の生産性向上のため外部向け研修・セミナーの企画・運用をお任せいたします。肥銀ビジネス教育株式会社へ出向となります

（具体的には）
・肥後銀行内の研修企画・運営
・外部向け研修・セミナーの企画・運用
・研修・セミナーの外部向け案内・提案など

※開催セミナー例：礼儀・礼節マナー、コミュニケーション、リーダーシ ップ、OJT/部下指導、ストレスマネジメントなど
※当行とお取引のあるお客様への研修・セミナーの案内がメインとなります

（ポイント）
・当行の銀行員だけでなく、熊本県内の企業様の人材育成を通じて地域の持続的発展を支える仕事です。
・様々な企業様の人材育成に関する悩みをお伺いし、課題に合った研修・セミナーを企画・実施して頂きたいと考えています。

（肥銀ビジネス教育について）
・お客様の業績・生産性向上につながる組織力創出を支援するために、体系的な能力開発システム・研修やセミナー提供を行っています。
・環境変化に対応する能力を開発し、地域社会の持続的発展を支える人材を育成するべく設立いたしました。

安定した顧客基盤を活かしながら、当行の各支店にて、地域の顧客（法人・個人）に向けた提案活動を行っていただきます。

【具体的には】
・既存取引先への提案（融資、情報提供、投資銀行業務）
・新規取引先の開拓（主に法人融資向け）
・資産運用コンサルティング（法人・個人）
・株式・債券・投資信託など金融商品の提案・販売
・M&A、事業承継等のコンサルティング　等

総務担当として、以下のような業務を担当いただきます。

【具体的には】
・口座開設チェック業務
・証券・保険受注チェック業務
・その他総務業務（備品の管理など）

愛知県名古屋市にある本社にて、
経理・財務をお任せいたします。
前職の経験、当社でのご活躍により、
将来の経理課長候補を目指していける人材の募集です。

【具体的には】
決算等の経理やタスク整理、
担当部門との情報ネットワーク構築等を担当します。
管理部スタッフとして財務等の業務を中心に携わります。

＜主な業務は以下の通りです。＞
・月次、年次決算業務
・事業部門との折衝（主に改善勧告や課題解決提案）
・税理士、公認会計士、税務当局との折衝
・経理ルールにおける改善立案や部門間での調整
・開示資料作成や資金調達手段や運用手段の企画立案
※各センターの事務担当と連携して作業を行ないます。

基本的な仕訳や精算業務は各センターで処理されるため、
本社ではセンターから上がってきた
情報の確認と最終処理を行ないます。

いずれも経営陣および営業部門等と
直接関わる機会が多いため、
積極的なコミュニケーションが必要となります。

―――――――――――――――――――――――
【ポイント】
・前職の経験、当社でのご活躍により、
　将来の経理課長候補を目指していける
　人材の募集です。
・取引社数は1,000社以上！
　→9割以上のリピート率を誇ります。
・ニッチな市場ですが、業界トップシェア！
・中途採用の社員も多く在籍しており、
　他の業界から入社し活躍している方も多いです。
―――――――――――――――――――――――