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31 ~ 40件(全 461 件)

【大阪】法人営業[求人ID:117]
勤務地 大阪府大阪市  想定年収 252~750万円
仕事内容
年平均170%成長のWEB系ベンチャー/誇りの持てるサービスを誠実に薦めるBtoB営業
注目の西日本ベンチャー100に選出された、スモールビジネス(中小零細企業・個人事業主)に特化し、沖縄県内で圧倒的No.1のシェアを獲得している沖縄本社Web制作サービスプロバイダーが大阪に拠点を立ち上げるため、拠点立ち上げと法人営業をお任せいたします。


【具体的には】
・主にスモールビジネス事業者に対してのホームページ作成の新規開拓の営業をしていただきます

・収益モデルは、顧客満足度=利益。
同社のサービスは解約フリーのサブスクリプションモデルで、お客さまに長く使ってもらえるかが大切な事業であり、ウェブ制作をストックビジネスと捉えています。
売っておわり、売れればOKではなく、いかに顧客満足度を維持できるかが重要です。



【事業について】
・徹底したお客さま本位のサービスにより、3,000社以上のご利用をいただいており、8期現在で毎年平均170%の成長を遂げています。

・過当競争でレッドオーシャンと捉えられがちなWEB系制作業界にて、今まで業界にはなかった独自のビジネスモデルにて、右肩あがりに成長している同社。
ビジネスモデルの勝ちパターンが明確であり、高い収益性を誇る。

・低賃金・長時間労働が当たり前のWEB系制作業界において、従業員の平均年収が500万円以上であり、年間休日が120日でノー残業という業界内では異例の福利厚生待遇を実現している。

・企業のポリシーとして、お客様から支持され誇りを持って自分たちの仕事をしていくことを何より大事にしています。
ESとCSを高い次元で両立させることを創業以来一貫して重視。

・残業なし・有休の100%消化
残業や休日出勤など時間の延長に起因する実績は、成長と考えていません。
限られた時間内での生産性向上が会社を成長させるという考えから、残業や休日出勤は推奨されず、長時間労働に対する評価も一切ありません。

・無駄な業務の排除
朝礼・終礼、会議、営業日報などは定例では行っておらず、必要なときに必要なメンバーで実施します。

・副業奨励


◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】注目の西日本ベンチャー100に選出され、年平均170%成長のWEB系ベンチャー
【従業員数】20名~
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【大阪】アライアンス企画(パートナー企業担当)[求人ID:1330]
勤務地 大阪府大阪市  想定年収 400~750万円
仕事内容
成長を続ける関西最大のテーマパークでの勤務!転勤なし!UターンIターン歓迎します。
マーケティング・パートナー(※)の担当部署にてアカウント担当として以下業務を担っていただきます。
※)パークを支援してくださるスポンサー企業のこと

■USJのコンテンツ等を活かして各パートナー企業とWin-Winとなる協同マーケティング、協業活動を行ないます。
例1)パートナー企業のキャンペーン景品にUSJ無料チケットを使っていただく
   →パートナー企業はキャンペーン促進ができ、USJは集客をアップさせることができる。
例2)パートナー企業(技術系メーカー)の最新技術導入
   →パートナー企業は最新技術の成功事例としてプロモーションができ、USJは最新技術をパーク内に先行導入できる。

■具体的には、下記の業務となります。
①既存パートナー企業との新協業プログラム開発/関係性維持・強化
 ●パートナー企業のニーズ洗い出し・マーケット分析を行い、解決策として新協業プログラムを開発
 ●パートナー企業のニーズを満たす企画立案・交渉・実行(イベントやキャンペーン等の新規提案・継続提案)
 ●パートナーフィー(協賛金)の維持・拡大
 ●パートナーシップの強化(重要意思決定者との良好な関係の構築と継続など)

②新規パートナー企業開拓
 ●パートナーとなり得る企業への新規ビジネス提案

③新規ビジネスアイデア創出(既存・新規顧客とも)
 ●自社事業資産を分析・活用し、新規ビジネスアイデアを創出(既存・新規企業とも)
 ●部門及び部門メンバーの提案力向上: 社内外からの情報収集と価値化(特に課長代理以上)

★現状、①(既存顧客)の業務が全体の多くを占めておりますが、今後の人員強化により②(新規提案/開拓)の業務に注力していきたいと考えております。

■役職による仕事の違い
・課長代理・・難易度の高いパートナー企業を担当しながら、主任・メンバークラスのサポートも行う。
・主任・・・・難易度が中程度のパートナー企業を担当し、課長代理以上のサポートを随時受けながら業務を遂行する。
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【大阪】人事制度企画担当[求人ID:1343]
勤務地 大阪府大阪市  想定年収 550~750万円
仕事内容
成長を続ける関西最大のテーマパークでの勤務!転勤なし!UターンIターン歓迎します。
人事制度企画担当として、下記業務をお任せいたします。

●人事制度企画、運営、検証(有期雇用:契約社員、アルバイト社員)
・退職抑制等のリテンション施策立案、改善
・有期雇用者の無期雇用化に関する施策立案、運営
・評価制度・報酬制度に関する施策立案、運営 など  
                   
●最適人員数の各部門との調整、決定 
●アルバイト採用イベント対応等
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【大阪】CSR担当[求人ID:1342]
勤務地 大阪府大阪市  想定年収 400~750万円
仕事内容
成長を続ける関西最大のテーマパークでの勤務!転勤なし!UターンIターン歓迎します。
★USJの様々なコンテンツを活かして、幅広いCSR活動を企画から実行まで経験できる仕事!
社内外を巻き込んで行う企画の可能性は無限大です。

CSR担当者として、自社の社会貢献ポリシーに則り、
社会貢献分野における自社のプレゼンス向上を図っていく仕事です。
具体的には・・・

●各種社会貢献業務の新規企画、経営層へのプレゼン/定期開催している既存プログラムのブラッシュアップ
●イベント・ボランディア活動の当日運営
●上記に伴う、社内外の幅広い方々との協業・調整業務
・例(社内)・・・イベント・ボランティア活動開催に際しての他部署への協力要請、スケジュール調整、業務指示等
・例(社外)・・・行政機関(大阪府、教育委員会等)や福祉関連機関(病院や施設)、
CSR活動にご協力いただく企業のご担当者へのプレゼン・ご協力依頼・イベント内容の調整等

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◆社会貢献活動◆

例)会社主催イベント/大阪府育英会USJ奨学金制度(給付型)/難病のこども達支援/
障がい者・ホームレス自立支援/キャラクター訪問/社会貢献ロゴ商品販売と収益金の活用/
各種寄贈とクルーによる募金活動/外部団体とのコラボレーション/クルー主体の活動紹介

【採用部門の特長】
・ユニバーサル・スタジオ・ジャパンのコンテンツを使用した、多岐に渡る社会貢献活動を企画・運営することができます。
・イベントやボランティア活動の当日運営・実施も行うため、ボランティア協力者と一丸となってやり遂げる達成感と喜びを直に感じることができます。
・経営者層から部門長、社員・アルバイト従業員まで、幅広く全ての階層の社内関係者とやり取り・協業を行うことができます。社外についても同様、幅広い層の方と仕事をすることができます。
・ 入社後、現リーダーと一緒に、USJならではの社会貢献関連業務に取り組んでいただきます。
その後は(1年程度後を想定)、ご自身がリーダーとして業務を遂行いただく予定です。
将来的には当社CSR全般をお任せすることも想定しています。
また、それらの業務経験の後、総務、社外広報、社内広報(エンプロイ・コミュニケーション)等へのキャリアパスも考えられます。
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【大阪】システムエンジニア[求人ID:1341]
勤務地 大阪府大阪市  想定年収 400~520万円
仕事内容
成長を続ける関西最大のテーマパークでの勤務!転勤なし!UターンIターン歓迎します。
社内/パーク内で使われる様々なシステムの導入に携わって頂くお仕事です。
各部門のシステム導入を取りまとめて頂く、フィールドISとして、
業務改革/システム対応をサポート頂きます。

●システム企画、改革の実行・定着化支援
●担当部門の業務改革や業務効率化をシステム面からサポート
●社内関連部署ユーザーの希望要件を取りまとめシステム化対応を推進

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社内の様々な業態(飲食、物販、チケット販売当)のシステム導入サポートに携わっていただくことができる為、
一社にいながら幅広いシステム導入の理解、実務経験を積んでキャリアアップを目指していただくことができる、
当社ならではのやりがいのあるお仕事です。

【求める人物像】
●新たな経験にも積極的にチャレンジし、ポジティブに仕事に取組める方
●自ら考え行動していくリーダーシップを発揮できる方
●社内関連部署・ベンダーとの交渉・調整を円滑に行える方
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【大阪】経理担当者(売上・売掛金担当)[求人ID:1340]
勤務地 大阪府大阪市  想定年収 400~750万円
仕事内容
成長を続ける関西最大のテーマパークでの勤務!転勤なし!UターンIターン歓迎します。
売上・売掛金管理チームでの業務
 ●パーク内売上管理(現金過不足計上、クレジットカード請求・入金管理)
 ●WEB販売クレジットカード請求・入金管理
 ●売掛金管理(旅行代理店、パートナー企業請求・入金管理)
 ●取引先企業与信管理
 ●監査対応

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・多岐にわたる事業を展開しているため、1社にいながらにして色々な業界の経理の経験を積める。
・新たなアトラクションや取り組みがどんどん出来上がっていく会社なので、経験したことのない仕事を経験することができ、飽きることがない。

【求める人物像】
●スピード感をもって仕事を進める事ができる方
●自分自身で課題を見つけ出し困難にも積極的に取り組める方
●物事を論理的に分かりやすく説明できる方
●社内外ともにコミュニケーションスキルの高い方
●文書作成力や説明スキルが高い方
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【大阪】経理担当者(支払・決算担当)[求人ID:1339]
勤務地 大阪府大阪市  想定年収 300~400万円
仕事内容
成長を続ける関西最大のテーマパークでの勤務!転勤なし!UターンIターン歓迎します。
支払・決算チームでの業務
 ●経理業務全般(仕訳・データ入力、振替伝票・支払伝票起票及び付随業務)
 ●各種資料作成業務
 ●電話応対

ご経験により、固定資産管理業務をお任せすることもあります。

・多岐にわたる事業を展開しているため、1社にいながらにして様々な業界の経理の経験を積める。
・新たなアトラクションや取り組みがどんどん出来上がっていく会社なので、経験したことのない仕事を経験することができ、飽きることがない。

【求める人物像】
●スピード感をもって仕事を進める事ができる方
●自分自身で課題を見つけ出し困難にも積極的に取り組める方
●物事を論理的に分かりやすく説明できる方
●社内外ともにコミュニケーションスキルの高い方
●文書作成力や説明スキルが高い方

●特に固定資産の資産判定・計上・管理業務のご経験のある方を急募しております。
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【大阪】予算編成・業績管理担当[求人ID:1338]
勤務地 大阪府大阪市  想定年収 550~750万円
仕事内容
成長を続ける関西最大のテーマパークでの勤務!転勤なし!UターンIターン歓迎します。
国内大手のテーマパーク運営会社の経営の中枢を担う企画部において、下記の業務をご担当いただきます。

●全社予算及び中期経営計画等の編成業務(PL/BS/CF)
●業績管理(各部門の売上、コストのモニタリング)
●各種事業分析(テーマパーク売上拡大策、新規アトラクション投資の可否判断、設備投資の採算性分析ほか)
●分析に基づく課題解決策の検討
●社長やCFOなど経営層への随時レポート作成・報告業務(経営層やマーケティング・アナリスト部署と週1回経営会議を実施)


【採用部門の特長】
・個人個人がプロとして、経営層やマーケティング部署と連携しながら業務を遂行しています。
・上記理由により、仕事を自分で計画・コントロール出来ます。
 (計画的に休みが取りやすい/残業が少ない[通常時は定時、繁忙期でも20時~22時])
・数字の背景となる実態の部分がパーク内にあるので、すぐ現場を見ることができ、数字に現れている背景を実感して仕事につなげることができる。
・将来的に、新規アトラクションやショー等のプロジェクトの担当としてご活躍いただく可能性もあり、幅広い仕事ができる環境です。

【求める人物像】
●自らが起点となり他部門のメンバーを巻き込みながら業務を推進していけるようなリーダーシップのある方
●数字に強く、物事をロジカルに考えることのできる方
●他部門のメンバーと積極的にコミュニケーションを図れる方
●新たな経験にも積極的にチャレンジする、向上心の強い方
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【大阪】ソーシングアナリスト[求人ID:1337]
勤務地 大阪府大阪市  想定年収 520~1,000万円
仕事内容
成長を続ける関西最大のテーマパークでの勤務!転勤なし!UターンIターン歓迎します。
社内調達業務のプロセス改善を進めるプロジェクトリーダーです。

分析/検討にとどまらず、実際の組織/業務を変えていく所までリーダーとして担っていただきます。
・現状の調達・購買組織/業務の分析、及び改善案の作成
・組織設計
・改善プロジェクトの推進(リーダー)
※物品調達に留まらず、今後は工事やサービスといった役割にかかるスキームも構築します。

●採用部門の特徴・・・インダストリアルエンジニアリング室とは
親会社の変更、事業の成長に伴い社内の組織/業務の変革が進んでおり、多くの業務アイゼンプロジェクトを請け負っている部門です。

●キャリアパス
本プロジェクト完了後は、新しい調達組織に異動して活躍していただくか、同室で他の改善プロジェクトを担当していただくことを想定しています。

●やりがい
プロセス改善の企画までではなく、実際に実行部隊としてご自身が作り上げたものを動かしていただきます。
ご自身の介在価値や経営にどれだけインパクトを与えたか、よりダイレクトに伝わってくることが何よりのやりがいです。
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【大阪】ショープロデューサー[求人ID:1336]
勤務地 大阪府大阪市  想定年収 400~520万円
仕事内容
成長を続ける関西最大のテーマパークでの勤務!転勤なし!UターンIターン歓迎します。
パーク内外で開催されるエンターテイメントライブショーの制作に関わる業務全般を、
プロデューサーとして担当していただきます。

●マーケティング戦略に沿ったショー・プロダクトの企画、創出
●予算管理
●ショー制作スケジュール管理
●チームマネジメント
・部内にとどまらず、ショー制作に関わる部外・社外関係者のマネジメント含む
●スタッフ労務管理

※業務により国内外への出張が発生する場合があります

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ショー開発から制作全てのプロセスに携わり、戦略に沿ってリクエスト通りのプロダクトを創出していくポジションです。
ゲストのショー体験満足度を上げる為、世界最高レベルのショーを創り上げるやりがいがあり、
ご自身の担当されたショーが、ゲストの人気を集め、リピーターを集めることができたときなどには、
非常にご自身の業務への達成感を感じることができます。
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