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1 ~ 10件(全 22 件)

【長野】品質保証部門マネジメント(部長候補)[求人ID:22678]
勤務地 長野県千曲市  想定年収 800~900万円
仕事内容
年齢不問。半導体製造装置および付随金型分野で高いシェアを誇る上場企業です。
同社の品質保証部において他部門との連携を取りながら部門長の立場でマネジメント業務をお任せします。

【具体的な業務分野】
・品質保証分野における業務フロー改善
・品質保証、管理手法の提言、運用、システム導入
・人材育成、評価、研修制度構築、ナレッジ共有

【担当部門について】
・同社の品質保証部は「品質保証課」「品質管理課」「カスタマー対応課」の3課に分かれており、総勢20名程度の規模となります。

【主要製品】
・半導体製造装置(モールディング装置、リード加工機、テストハンドラー等)
・上記にまつわる精密金型および部品

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】半導体製造装置分野で高いシェアを誇る上場企業です。
【売上】110億円~
【従業員数】400名~
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【長野】製造部門マネジメント(部長候補)[求人ID:22040]
勤務地 長野県千曲市  想定年収 800~900万円
仕事内容
年齢不問。半導体製造装置および付随金型分野で高いシェアを誇る上場企業です。
同社の製造部および関連部門において他部門との連携を取りながらブラックベルト的立場で部門横断マネジメント業務をお任せします。

【具体的な業務分野】
・製造分野における業務フロー改善、品質改善活動
・生産管理フローや品質管理手法の提言、運用、システム活用
・人材育成、評価、研修制度構築、ナレッジ共有

【担当部門について】
・同社の製造部門は「金型製造」と「半導体製造装置製造」の2部門に分かれており、総勢100名程度の規模となります。

【主要製品】
半導体製造装置(モールディング装置、リード加工機、テストハンドラー等)
上記にまつわる精密金型および部品

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】半導体製造装置分野で高いシェアを誇る上場企業です。
【売上】110億円~
【従業員数】400名~
詳細を見る今すぐ転職をお考えの方
【長野】生産管理部門マネジメント(部長候補)[求人ID:22677]
勤務地 長野県千曲市  想定年収 800~900万円
仕事内容
年齢不問。半導体製造装置分野で高いシェアを誇る上場企業です。
同社の生産管理部において他部門との連携を取りながら部門長の立場でマネジメント業務をお任せします。

【具体的な業務分野】
・生産管理分野における業務フロー改善、生産計画および進捗管理
・生産管理フローや品質管理手法の提言、運用、システム導入
・人材育成、評価、研修制度構築、ナレッジ共有

【担当部門について】
・同社の生産管理部は「生産管理①課」「生産管理②課」「物流管理課」の3課に分かれており、総勢40名程度の規模となります。

【主要製品】
・半導体製造装置(モールディング装置、リード加工機、テストハンドラー等)
・上記にまつわる精密金型および部品

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】半導体製造装置分野で高いシェアを誇る上場企業です。
【売上】110億円~
【従業員数】400名~
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【長野】設計部門マネジメント(部長補佐)[求人ID:21716]
勤務地 長野県千曲市  想定年収 800~900万円
仕事内容
年齢不問。半導体製造装置分野で高いシェアを誇る上場企業です。
同社の技術部、技術管理関連部門において他部門との連携を取りながらブラックベルト的立場で部門横断マネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
・設計分野における業務フロー改善、品質改善活動
・技術管理、CADシステム等の連携、システム活用
・人材育成・評価・研修制度構築、ナレッジ共有

【担当部門について】
・同社の技術部門は金型設計課、装置(メカ)設計課、装置(制御)設計課に分かれており、総勢100名の部門です。

【主要製品】
半導体製造装置(モールディング装置、リード加工機、テストハンドラー等)
上記にまつわる精密金型および部品

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】半導体製造装置分野で高いシェアを誇る上場企業です。
【売上】110億円~
【従業員数】400名~
詳細を見る今すぐ転職をお考えの方
【長野】経理[求人ID:22601]
勤務地 長野県東御市  想定年収 550~750万円
仕事内容
メーカー経理(決算分野)で管理職候補の募集です。
同社経理部において、以下いずれかの業務をご経験に合わせ幅広くお任せします。

【具体的には】
月次・四半期・年次・連結決算業務(子会社の月次決算時の実績及び予算資料の作成)
本社子会社間の連絡窓口(子会社取締役会資料・月次決算資料まとめ、作成指導等)
年度計画と月次実績・予測の差異分析(社内・社外向け損益計画と実績対比・差異分析)
取締役会資料(連結・単体月次決算報告書資料)作成
税務申告書関連業務
国内外関連会社の経理管理業務
有価証券報告書作成

関連部署に確認を取りながら経営数字を取りまとめた上で現状把握を行い、分析業務を行い、将来的には役員会での提案などもしていただきます。
社外に開示される前の数字を含め、会社全体の数字を把握できるため、ダイナミックな仕事をしていただけるはずです。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】先進性と独自性のある製品で新たな市場を創出するイノベーティブなメーカーです。
【売上】450億円~
【従業員数】1400名~
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【長野】経営管理[求人ID:22649]
勤務地 長野県東御市  想定年収 600~800万円
仕事内容
経営管理(管理会計分野)で管理職候補の募集です。
同社経営管理部において下記業務をご担当いただきます。

【具体的には】
・会計業務全般
・月次決算資料作成(子会社の月次決算時の実績及び予算資料の作成)
・取締役会資料作成(連結・単体月次決算報告書資料)
・本社子会社間の連絡窓口(子会社取締役会資料・月次決算資料纏め他)
・年度計画と月次実績・予測の差異分析(損益計画と実績対比・差異分析)
関連部署に確認を取りながら経営数字を取りまとめた上で現状把握を行い、分析業務を行い、将来的には役員会での提案などもしていただきます。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】先進性と独自性のある製品で新たな市場を創出するイノベーティブなメーカーです。
【売上】450億円~
【従業員数】1400名~
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【長野】工場長候補[求人ID:22631]
勤務地 長野県埴科郡  想定年収 1,200~1,400万円
仕事内容
建設機械(完成品メーカー)での組立ライン構築、運用にまつわるポジションです。
建設機械の完成品メーカーである同社にて車体組立にまつわる生産管理およびマネジメント業務をお任せします。(工場長候補としての採用を想定しています)。

【具体的には】
・生産性向上(IE手法、段取り短縮、ムダ取り、レイアウト改善など)
・品質管理(工程品質保証、ポカヨケ対策など)
・デザインレビューの参画(新機種や仕様変更時の工程計画、組立手順や設備仕様の検討)
・安全管理(5S活動の推進、KYT、ヒヤリハットによる労働災害未然防止)
・設備保全、不具合対策 (設備トラブルの原因推定、対策立案)
※自社工場内には組立のほかプレス、溶接、切削、塗装などの工程があります。

【マネジメント規模】
製造部門は約350名。各工程ごと9名の課長と共に工場全体のマネジメントに関わっていただきます。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】国産の技術にこだわり日本からグローバルに展開する企業です。
【売上】850億円~
【従業員数】650名~
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【長野】IR関連業務[求人ID:21810]
勤務地 長野県埴科郡  想定年収 700~800万円
仕事内容
上場メーカーにて担当者から課長クラスを想定しIR業務経験者を求めています。
同社IR部門にて下記の業務中心にお任せします。

【具体的には】
・決算発表や説明会、技術説明会等IRイベントの企画、実行及びそれに付随する資料作成
・投資家向け展示会、工場見学会などのイベント企画、実行及びそれに付随する資料作成
・決算説明資料、その他適時開示資料、プレスリリースの作成及び対応

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】国産の技術にこだわり日本からグローバルに展開する企業です。
【売上】850億円~
【従業員数】650名~
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【長野】パワー半導体の開発設計職 管理職候補[求人ID:20414]
勤務地 長野県松本市  想定年収 600~800万円
仕事内容
大手半導体メーカでの開発です
当社のコア技術であるパワーエレクトロニクス技術の競争力の源泉である「パワー半導体(※)」の設計・開発業務に従事いただきます。
※電力変換・制御を担う半導体であり、最適な電圧・周波数・波形に変換・制御することで、社会の省エネルギー化に貢献します。
特にEV/HEV用パワー半導体は、高い電力密度が必要であり、高性能な半導体素子性能及び放熱性能が求められるため、パワー半導体の中でも最先端技術を扱います。
今回の募集は管理職候補の募集です。

【具体的には】
・EV/HEV用のパワー半導体製品の設計・開発業務(自動車メーカへのスペックイン活動、製品設計・評価 等)
・顧客との打合せを通じた製品コンセプトの検討
・関係部門と密接に連携した技術開発・製品開発・量産立ち上げ

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】あり 

◆企業について
【特徴】パワー半導体分野では松本に拠点を置く、東証一部上場の安定した企業です。
【売上】8000億円~
【従業員数】26500名~
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【長野】技術部門マネジメント[求人ID:22157]
勤務地 長野県上田市  想定年収 700~900万円
仕事内容
業界シェアトップクラス トヨタ系ティア1サプライヤ―として共同開発実績及び安定した受注があります。
同社の技術部、製造関連部門において他部門との連携を取りながら技術担当部長の立場で部門横断マネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
・設計分野における業務フロー改善、品質改善活動
・技術管理、CADシステム等の連携、システム活用
・製造部門、生産管理部門との連携をとり、生産性向上への取り組み
・人材育成・評価・研修制度構築、ナレッジ共有

【担当部門について】
・同社の技術部門は設計部門、品質管理、生産管理など総勢30名程度の部門です。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】なし

◆企業について
【特徴】トヨタ系ティア1サプライヤ―として共同開発実績及び安定した受注があります。
【売上】非公開
【従業員数】非公開
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